（三）加強教科研培訓，提高青年教師的教科研能力。
成立幼兒園課程研究小組，青年教師積極參與教育科研，引導教師結合自身的教育教學工作實際開展教育科研活動，展開教育教學的研究，學期結束圍繞這一方面撰寫**和教學心得。
（四）狠抓教學常規，在備課與上課、聽課與評課等方面著重指導。
（五）做好其他人員的崗位培訓工作。
後勤組做好保健醫生、保育員、廚房工作人員的在崗培訓工作，緊緊圍繞教育教學中心工作，將提高服務質量，服務態度，服務水平作為重點，力爭使人員素質得到提公升。
附：教師培訓安排表
8月份：骨幹教師學習 （地點：廬江師範）11月份：
園長培訓 （地點：蕪湖安師大）11月份：保育員培訓 （地點：
廬江一中）另外：我園還自費安排教師去其他大型幼兒園參加學習！
幼兒園教師培訓計畫
附 教師培訓活動安排 2009年上學期 月份工作安排 3月制定新學期教師培訓活動安排 現代教育技術培訓匯報 多 課件製作 計算機網路應用4月教師如何組織數學教育活動備課 上課 評課指導青年教師活動 聽課 評課 走出去 請進來教學觀摩活動 5月華東師範大學張明紅教授做 幼兒情商培養的講座 6月青年教師...
幼兒園教師培訓計畫
一 指導思想 為了加快幼兒園素質教育程序，提高全體教師，特別是青年教師實施素質教育的能力水平，我園把教師培養的工作當作一項重要戰略任務來抓，努力使教師了解前沿理論動態，拓展新的教育基礎理論，擴大人文與科學領域知識面，學習並掌握最新的幼兒教育研究成果，研究幼兒園教育教學活動的規律，增強專業技能。形成園...
幼兒園教師培訓計畫
教師是乙個不斷學習 不斷成長的個體，而每乙個個體的成長都影響著整個園所的總體發展，如何發揮教師的主動性 能動性，讓教師隊伍更快更好的成長起來，是乙個園所發展的持久任務。本著 建優質師資，促園所發展 的理念，我園制訂了 挖掘明星教師 培養青年教師 帶動全體教師 的教師發展計畫，以分層指導 多種培養的方...