xx大學
生物學院勤工助學部工作
計畫生物學院學生會勤工助學部
2023年3月13日
勤工助學部兼著以人為本，以身作則，以關心服務每一位同學的宗旨，承載著老師、同學們的信任與支援，踏踏實實做事，點點滴滴付出。回顧上一學年，在各級領導和老師們的支援監督下，我們勤工部出色完成了上級交給的各項工作任務，有力推動和保障了院勤工助學等工作的開展。成績的取得是勤工部全體成員共同努力的結果，同時也離不開領導的關懷和同學們的支援支援。
在這裡勤工部全體部員向那些關心、支援我們工作的老師和同學們表示衷心的感謝。時光荏茬，轉眼間新的學期又即將開始了。新的學期，面對新的機遇與挑戰，我們的宗旨不曾改變，我們的責任依然存在，任重才能道遠，我們將用實際行動打造乙個新的學期，我們勤工助學部將作如下工作規劃:
一．加強溝通，深入了解
與勤工各部長工作打好配合基礎，互幫互助，加強各方面的了解與溝通。
二．積極配合學院工作
大力宣傳相關領導下達的方針,思想,將廣大貧困生這一群體與學院有機結合
三．貧困生建檔工作
1）了解本院同學家庭經濟狀況，做好貧困生，特困生的簡單調查和登記工作，整理資料歸檔，為接下來的崗位工作安排和辦理貸款等工作提供依據，確保崗位能扎扎實實分配到貧困生。
2）以班為單位登記填寫貧困生家庭經濟調查表，並將資料匯入其中（包括貧困程度，家庭住址，是否參加勤工助學，是否申請助學貸款），全面整理好並對一兩名貧困生進行個案分析，達到深入了解的目的
四．積極開闢勤工助學崗位
1）我院貧困生較多但是勤工助學崗位偏少，以至於一部分貧困生得不到勤工助學崗位。在接下來的時間裡我們要積極開闢助學崗位，甚至可以與相關單位，相關中介長期合作。
2）組織勤工助學崗前交流，對工作表現優異的同學給予表彰，讓同學們深刻的了解到，體會到「按勞取酬」，並樹立「自立自強」的精神。
五．崗位安排
1）崗位分配
鑑於對崗位負責，我覺得有必要在崗位分配之前對各位貧困生做乙個調查摸底工作，並且以前兩個星期為試用期，挑選有責任心和工作熱情的學生。
2）崗位監督
積極與用人單位進行溝通，時刻監督在社會上勤工助學的貧困生，為維護師院，部門形象而努力。同時對於校內勤工助學同學，如教室保潔員等工作崗位進行不定期檢查，爭取責任到人，落實到位。
3）勤工公示
下學期我部要加大公示力度，把部門做成乙個公平，公開，公正的部門。
六．把握貧困生思想動態
作為乙個直接和貧困生接觸的部門，我們還要做到及時準確的把握貧困生的心理動態。在這一部分，我們必須和貧困生有及時，足夠的溝通，並且做好這一工作的保密性。
七．其他
1）適當鼓勵勤工助學崗位人員參加一些志願活動，讓他們在享受別人幫助的同時也盡乙份大學生的能力去幫助那些需要幫助的人。
2）積極配合校勤工助學中心舉辦各類活動，加強與校勤工的聯絡和協調，落實好學校勤工助學的各項任務。
3）與兄弟學院積極交流，學習他們的先進方法，取人之長補己之短，同時不斷更新和完善自己部門的建設。
4）協同各團支部，學生會及其他部門開展各類活動。
5）臨近期末時做好本學期的總結工作，對下學期各方面工作的展開起到乙個推進作用。
勤工部工作計畫
勤工部2011 2012學年年度工作計畫 已經在勤工部呆了大半個學期了，在這半個學期的工作中，我發現我們勤工部還有許多任務作需要完善。勤工部兼著以人為本，以身作則，以關心服務每位同學為宗旨，承載著老師們的信任與支援，踏踏實實做事，點點滴滴付出。今年又是乙個新的開始，我部門會面臨新的挑戰，新的機遇，但...
學年度勤工部工作計畫
2011 2012下學期勤工部工作計畫 計算機與資訊科學系學生會勤工部部長鄭勇 2011 12 24 本學期我部門將針對上學期的工作情況，對本學期工作進行新的整理和規劃，同時，為了繼續傳承勤工部的傳統，在繼承中發展和創新，加深勤工部與同學們的交流，持續貫徹為同學服務的理念，現制定工作計畫如下 勤工部...
勤工部新學期工作計畫
轉眼間乙個學期悄然過去了，我們現在也應該收回那停留在春節的心。俗話說一年之計在於春，在這個新學期裡，我們也該有新的打算。勤工部作為學生會的常規組織，前乙個學期裡在全體成員的共同努力之下，勤工部取得了一定的成績，在這學期的工作中我們會堅持前一學期的好的一方面，改良以往的不足，爭取把勤工部的工作做的更好...