公務員職業道德建設心得體會

2021-03-04 06:08:35 字數 853 閱讀 3634

作為一名公務員加強黨風廉政建設和反腐敗工作有兩條防線 ,一是思想道德防線,一是黨紀政紀和法律防線。思想道德防線是首要的、基本的一道防線,是從源頭上預防和治理腐敗的有效途徑。充分認識構建公務員思想道德教育長效機制,對於保持黨的先進性、提高黨員特別是黨員領導幹部反腐倡廉能力、提高黨的領導水平和執政水平的重要意義。

第一,公務員思想道德教育的目的和內容。任何思想道德教育行為均有目的,公務員思想道德教育的終極目的就是培養為實現共產主義事業而奮鬥終身的國家工作人員;、具有高尚品德與風格的、高素質國家工作人員。公務員思想道德教育的內容就是要著力抓好共產主義理想的教育、黨的宗旨教育、艱苦創業精神教育、行政道德教育和共產黨員先進性教育。

第二,公務員思想道德教育的原則和方法。做好公務員思想道德教育,要堅持理論聯絡實際,增強教育的針對性;要密切結合業務工作,做好思想道德教育;要堅持公務員思想道德教育與嚴格管理相結合;要堅持解決公務員的思想問題與解決其實際問題相結合;要堅持言教與身教相結合;要堅持民主、說服的方法;要充分發揮先進典型的示範作用,努力把思想道德教育寓於喜聞樂見的活動之中。

第三,公務員思想道德教育的有效載體和途徑。要使公務員思想道德教育的內容進入頭腦,就需要有效的載體和途徑。實踐證明,教育形式與教育內容是辯證統一的,離開了有效的教育形式,教育的效果就不會理想;而如果教育形式能充分激發人的積極性、主動性,那麼教育內容就容易進入人的頭腦,就會收到事半功倍的效果。

我們一方面要繼承和完善過去那些被實踐證明是行之有效的好形式,另一方面又要針對新情況,積極探索加強公務員思想道德教育的新形式。

公務員思想道德教育機制是乙個複雜的系統,它包含著多方面的要素,但以上幾個方面是它的主體和主要環節。只要這幾個方面能夠相互聯結、相互滲透、相互作用,公務員思想道德教育就一定能夠發揮其整體功能和效應,促進公務員整體素質的提高。

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