2013-2014學年度班主任工作計畫
八（2）班班主任曹旺盛
根據學校的安排，這學期我跟隨這屆學生上公升擔任八年級2班的班主任。我班共有39人。其中，男生21人，女生18人。
八（2）班的學生實際情況：學生成績差，學習信心低下，伴隨有厭學情緒；思想波動較大，有青春期叛逆心理且易受不良環境氛圍影響；自制力差，優秀的行為習慣堅持的時間不長；課堂和晚自習紀律差，影響老師正常的上課秩序和同學的自主自習。對於初中生來說，八年級尤為關鍵。
第一，學生對於無論是學校，還是老師都有了一定的了解和熟悉，沒有了新鮮感；第二，學生所學知識逐步加深，學習起來困難重重。第三，學生逐步進入青春期，生理和心理產生變化。這些因素的影響，導致學生兩級分化較為嚴重根據班級的情況，本學期我的工作計畫如下：
首先第一件重要的事情讓學生充實信心。多尋找學生的閃光點，多表揚學生，從學生身上尋找類似這樣的優點，如充沛精力，創造力，活躍，有膽量，有魄力，這些優秀的品質都是以後步入社會工作所必需的的優秀品質等等。總之，讓學生感受老師重視他們，沒有放棄他們。
教育主要通過班會進行激勵教育，同時也把激勵融入到生活的關懷當中，如下課後，經常到教室鼓勵學生留下來多學幾分鐘，免去排隊打飯的時間。多聊生活，多聊人生，肯定他們，激發他們和周圍環境困難做鬥爭；另外，要幫忙制定符合學生本人的進步目標；
第二，相互提要求。班主任對學生提具體的量化要求，以規範學生的操行和學習行為；反過來，同學們也可以對老師提要求。
第三，建立自主管理和監管反饋系統。最初目標，每位班幹明確自己的職責，特別是衛生委員和勞動委員，負責每天值日生的安排和公共地區衛生的檢測並反饋。另各科代表負責當天作業任務還有背誦任務的檢測統計情況。
總之，各位班幹部清楚每天需要做的任務，落實到位。最終目標是由班長根據制度，執行獎罰任務；此專案由班長程建威，衛生委員錢葉峰，以及九位科代表同學負責。
第四，提高學生自我管理能力。放手學生，採取「模範帶頭，全員參與」的方法。⑴優化班幹部隊伍。
定期培訓和及時培訓相結合，抓好常規工作和明確職責分工，提高能力。⑵深化小組文化。小組文化不再居於形式，每一名小組成員都能夠在組長帶領下團結一心，行動一致。
⑶細化日常工作。班級事務繁雜，明確每一名同學職責，調動全體同學的參與意識是關鍵，本學期繼續擴大範圍，讓每一名同學在班級中都有事做，逐步達到「人人有事做，事事有人管」的良好局面。
第五，堅持和耐心做好後進生的輔導和跟蹤工作；對班裡表現活躍的幾位同學另外安排任務，如筆記任務，抄寫任務或背誦任務。長期關注他們的變化，對他們的好的表現豪要不吝嗇給予表揚，通過體育課或巡查宿舍期間拉近彼此的距離，建立長期的信任關係。此項工作由本人負責。
第六，整合教育的平台和渠道，形成合力教育。關鍵在於平時多和家長溝通，不是等到學生出大問題才想起和家長溝通。平時，應把學生在校的各方面的表現反饋給家長，及時與家長溝通，使家長對孩子在校情況作到心中有數，請家長協助鼓勵或幫助學生，作好學生的思想工作，同時，向家長了解學生在家的表現，及時找到問題所在，對症下藥。
與家長共同**解決問題的方法，並對下一步工作做好安排，盡快形成家長、教師、學生三位一體的教育模式。
第七，配合學校進行「講禮貌，守法紀」思想教育和安全教育。每週四下午第三節開展安全教育活動。
有些客觀實際情況是改變不了的，但我想運用自己的人格魅力去影響和改變一些能夠改變的，並做好不斷實踐不斷總結，長期奮戰的思想準備，並隨時做好心理調整。
八年級上班主任工作計畫
田二河初級中學陳燕偉 班級管理要科學化，育人工作要高效化，這是每個有事業心的班主任所追求的目標。班主任要高度認識德育工作的重要意義，它是激發自己努力工作的內驅力。同時，班主任不應充當班集體的 保姆 而應是班級德育工作的組織者。這樣班主任應當力爭是學生的朋友，同時是各科任老師德育的夥伴，學校領導的參謀...
八年級上班主任工作計畫
班級管理要科學化，育人工作要高效化，這是每個有事業心的班主任所追求的目標。首先，班主任要高度認識德育工作的重要意義，它是激發自己努力工作的內驅力。其次，班主任要認識到 德育為首 的重要性。德育上不去，學生的智育 體育 美育等都必然上不去。再次，德育作用於集體 集體又作用於德育，決不是 單打一 而應是...
八年級上班主任工作計畫
3 加大培優轉差力度 加強對學生的心理輔導，在現階段就開始動起來，把一些有可能影響學生學習的因素減少到最少，由於我本身的經驗並不豐富，同時我們班的學生跟同年級的同學相比，他們也有共同之處，那麼為了能夠讓他們學得更好 考得更好，我也就只有乙個辦法 笨鳥先飛。對每一次考試成績做好跟蹤，及時找學生談心，了...