2023年即將結束，為全面總結2023年的各項工作，更好地完成2023年的出版重任，推進公司的改革發展程序，公司要求各部門在2023年1月20日之前完成2023年度工作總結及一對一面談工作。具體安排如下：
一、工作總結
全體員工在2023年1月10日前完成2009 年度個人（部門）工作總結，工作總結內容側重於年度工作梳理、工作中存在的問題及改進措施、對公司（部門）的建議意見、2023年工作計畫等。總結要求實事求是，條理清晰，語言精練，重點突出，反對講空話，說套話，做表面文章。
1.普通員工將工作總結呈報給直接上級；
2.主管及中層管理者將工作總結呈報分管領導；
3.主管及以上管理層做好向總經理辦公會工作述職的準備，具體述職時間另行通知。
各部門將個人工作總結彙總後於2023年1月10日前報人力資源部備案。
二、一對一面談
在完成工作總結的基礎上，各級管理層要在2023年1月20日前完成與直接下屬一對
一、面對面的談話，談話建議採用靈活的方式，注意營造坦誠融洽的溝通氛圍，充分了解員工需求，傾聽員工對公司改革發展的建議和意見，真正形成雙向溝通。
各部門要高度重視此次工作總結與面談，並以此為契機進一步理順部門崗位職責和流程、開拓新的工作思路。
人力資源部
2023年12月28日
關於做好2023年度工作總結的通知
各科室 2011年，我院以新住院大樓搬遷投入使用 住院環境大大改善為契機，按照上級的要求，積極開展 三好一滿意 和醫院管理年活動，強化 以病人為中心，以質量為核心 的服務理念，優化醫療環境，提高服務質量和水平。全院幹部職工團結協作，奮力拼搏，以較高的工作熱情投入到醫院的各項工作中，各項工作指標有了較...
關於上交2023年度工作總結的通知
關於做好2013年度年終工作總結的 通知公司各部門及下屬分公司 2013年即將過去，新的一年又快來臨。根據總公司的統一安排，為全面盤點一年來的工作，總結職能業務目標的完成情況，並開始謀劃 年的工作，現將相關要求通知如下 一 年終總結提交時間 所有基層員工必需於 年 月 日前完成個人年終總結，交部門經...
關於報送2023年度工作總結的通知
各分公司 為全面系統總結2011年渝西處各項工作，籌畫好新年度工作任務，根據集團公司要求，請各分公司認真做好2011年度黨組織 工會工作和分公司2011年度工作總結的上報工作，現將有關事宜通知如下 一 工作總結內容 一 黨組織工作總結 1 總結2011年度本企業 單位 黨建方面的主要工作和做法 取得...