在追求中進步，在提公升中快樂
我來****公司工作已有一段時間了，我感覺對於我的一生來說應該是實現了自己的價值。能在這樣的乙個企業工作，我想更多的是來自於企業給我的吸引，同時我對企業有一種情懷，這種情懷是可以讓人擁有屬於自己的夢想，以及一種堅持和不懈的追求。
毫無疑問，****公司就是這樣乙個給我充滿希望並讓我實現夢想的地方。多少年來，經歷過些許地方，有歡笑、有淚水、有成功、有失敗。但讓我覺得驕傲的是，我來到****公司，找到了用武之地，同時，也親眼見證了公司的茁壯成長，感受到了公司未來前景的廣闊，這是一種歷程，我擁有成功體驗的成就感。
****公司讓我擁有了屬於自己的事業，這樣的事業給我帶來進步、快樂和幸福。因此我熱愛****公司，我要爭取做得更好。我想，這就是我一種人生的態度、一種生存方式。
做工作不能安於現狀，而要不斷開拓進取，爭取新的業績，為企業樹形象、創效益。從而體現員工對企業要忠誠。作為工作人員，應該說我的工作始處於挑戰之中，工作的經歷驗使我的觀念不斷的更新，在挑戰中鍛鍊、進步、收穫。
因此必須勤奮學習，與時俱進。工作實踐中，我深刻體會到理論和實踐學習不僅是任務，而且是一種責任，更是一種境界。油改氣業務，不是傳統業務，相對來說，是新業務，要做好支撐，熟練的掌握這些業務是最基礎的，所以這些要求我堅持學習，努力提高業務水平，強化思維能力，注重用理論聯絡實際，用實踐來鍛鍊自己。
注重克服思想上的「惰」性。不把理論學習視為額外負擔，堅持按實際需要，按計畫自學；關鍵是處理好工作與學習的矛盾，不因工作忙而忽視學習，不因任務重而放鬆學習。更重要的是理論聯絡實際，用以指導解決實際問題，不斷提高分析和解決問題的能力，增強工作中的原則性、系統性、預見性和創造性。
到****公司這段時間以來，我注重把理論轉化為自己的科學思維方法，轉化為對實際工作的正確把握，轉化為指導工作的思路辦法，積極研究新情況，解決新問題，走出新路子，克服因循守舊的思想，拓展思維。
世上無難事，只怕有心人。有心人做工作，工作就有成效。前提是立足本職，愛崗敬業。
歷史及現實都證明，任何乙個能有成就的人，都是富有責任心的人，責任成就價值。作為****公司的一員，我思考更多的是如何使自己激發出更多責任心，從而最終轉化為企業的生產力。
一、責任要「發乎心」，一種積極、負責的工作態度，自覺自願、積極主動。
責任心更多的是乙個人本性的東西，與受教育的程度、工資待遇、工作崗級沒有直接關係。客觀的講，每個人都有一定責任心，只是強弱不同，體現責任的方面不同。「我要做」和「要我做」的區別就是乙個責任心的問題，同樣做事，結果卻差異很大的最根本原因就是「是否自覺自願做事」的問題。
只有自覺自願才能用心做事、事才能做的完美。用「愛心」營造乙個良好的工作環境。「愛」是一種精神激勵，對員工起著激勵和鼓舞的作用，能夠調動與激發職工的積極性、主動性和創造性，把人們的潛在智慧型誘發出來，使員工的能力得到全面發展，增強企業的整體執行力。
俗話說「尺有所短，寸有所長」，用人的長處，把他放在最能發揮他長處的地方，這個人就能做出成績，能被認可，其也就有了滿足感。一旦員工找到適合的崗位，他自然就有幹勁，也容易出成績，就會形成良性迴圈。營造一種人心思學、人心思上、爭為企業作貢獻的積極氛圍，使企業既出產品，又出人才。
二、責任要「踐於行」——融會貫通、執行到位。
有了自覺自願的工作熱情，就具備了做好工作的基礎， 「美好的想法」變為現實，還有個工作方法問題，還有個實現的過程。
1、要認清方向，融會貫通——這是做好工作的基礎。只有全面理解公司發展的目標，只有充分理解公司的戰略目標，真正領會了公司的經營思路和工作要求，才能有的放矢做好工作，確保工作完成。「聚沙成塔」直至實現目標。
2、創造一種「高效能人才」工作流程——這是確保工作質量和效率的有效方法。無論是麥秸、木屑還是廢紙，經過生產流水線後，都變成了可以使用的作為商品的白紙，生產流程是實現這個轉變的關鍵。說工作做的好不好，成績優秀不優秀，我們一般都會有個標準，這個標準一般都是「典型」做出來的。
「典型」就是「高效能人才」總結多個「典型」的做法，並予以工作流的方式固化，按照這個流程要求來做，從而達到「高效能人才」做出的工作效果。
三、責任成於恆——貴在持久
「不積邽步，無以至千里；不積小流，無以成江海」。自然界的規律昭示給我們，想要成功，就必須目標、信念堅定、持之以恆。既有時間概念上的「持久」也有意識概念上的「堅持」。
1、「恆」就是堅持，保持不變，就要把這些事情一直堅持做下去。很多時候，我們都會說「一天進步一點點，我們一年就能進步很多」，但事實上，很多事情我們沒有落實好、沒有堅持下來。戰略層面要堅如磐石，毫不動搖；戰術層面則要隨機應變，根據實際情況靈活調整。
海爾總裁張瑞敏說過：「 把每一件簡單的事情做好就是不簡單，把每一件平凡的事情做好就是不平凡」。時時要求自己，刻刻反省自己。
2、「恆」是在不斷進步的。恆並不是代表不變，恆本身就是創新的體現。
3、「恆」更要關注細節。細節決定成敗，想要恆，就要從細微處著手，把點點滴滴做好。
四、創新，永恆的主題。
市場是沒有盡頭的，只有你想不到的點子，沒有解決不了的問題。那麼去挖掘市場就會使原來的業績更上一層樓了。
雖然，我圓滿完成了領導交給的任務，也取得了一點成績，但我還有許多不足之處，專業知識還不夠全面，有待更好的學習；需要領導和同志們的幫助和自己的努力 。關鍵是要善於及時總結經驗、吸取教訓，揚長避短，探求前因後果，拿出對策，有效整改達標。
海闊憑魚躍，天空任鳥飛。在今後的工作中我會再接再厲，不斷的求實創新，嚴格的要求自己，不斷的磨鍊自己，認真負責，努力學習，提高技術水平，一絲不苟、兢兢業業，與同事和睦相處，團結起來，盡我所能把工作做好，積極認真完成領導的安排的各項工作，同時要加強協調能力培養鍛鍊，更要進一步提高服務意識，樹立客戶滿意的觀念，「客戶永遠是對的」，不管在什麼時候都把客戶放在第一位。做好每一項工作，盡心站好每一班崗，為全面完成公司下達的任務而努力奮鬥，爭取取得更大的成績，與企業共同進步。
幹一行、愛一行、鑽一行，「寧從一而深造，毋泛涉而兩失」。在人生的道路上，每個人都可以找到一萬個理由詮釋生活，而我只能說，善於在工作中體驗成功的喜悅，品味人生的幸福，這樣的生活，於我足矣！
謝謝大家
我與公司企業共成長演講稿二
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