xx同志現年40歲，中**員，大學本科文化，19xx年12月入伍，19xx年4月被分配至xx市公安消防支隊工作，曾先後在xx中隊、xx中隊、支隊xx處、xx大隊等部門工作，歷任排長、指導員、幹事、政治教導員，現為xx市公安消防支隊xx區大隊政治教導員，大隊法制員，承擔全區公安消防機構的消防行政執法案件的審核把關工作。
多年的基層法制工作經驗使他充分認識到法制工作建設在推進消防部門行政工作中的基礎性、全域性性地位。他倡導大隊全體監督員在執法活動中保持以服務為宗旨，以執法質量為核心，全面提公升執法水平的工作思路，更新執法理念，創新工作機制，規範執法行為，在他的帶動下，使大隊的消防行政執法案件的執法水平和執法質量不斷提高，2023年被評為二oxx年火災隱患整治工作先進集體；2023年大隊被部局評為全國「清剿火患」先進大隊；2023年，大隊被評為全省公安機關群眾滿意視窗單位；2023年還被xx省消防總隊評為「全省指導派出所消防工作先進單位」、2023年，轄區xx派出所在大隊的指導及自身努力下，被評為全省「清剿火患」先進派出所，並長期得到***市局法制部門及各法制同仁的一致好評。
一、不斷學習，刻苦鑽研，努力提高自身素質。
xx同志是從基層中隊鍛鍊而出，可以說是「半路上出家」，到xx大隊任教導員兼法制員後，始終堅持以黨的創新理論為指導，積極學習黨的十八大會議精神，堅持法制工作為中心工作服務、為領導決策服務、為執法工作服務的原則，以充分發揮消防立法、內部執法監督、法制培訓和法**務的職能作用，推進消防工作制度化、法制化、規範化為己任，不斷學習消防業務知識和法律法規知識，以其紮實的工作作風、高度的責任感和事業心，刻苦鑽研《消防法》、公安部119號令、120號令、121號令等法律法規，力求做到能夠準確運用有關法律法規、能夠掌握消防法制業務流程和工作要求，能夠處理複雜疑難執法問題的標準，並通過了公安消防一級崗位資格考試。
二、以規範化為抓手，夯實基層執法基礎
xx同志認真履行消防法制員崗位職責，業務能力強，在消防立法、執法規範化、內部執法監督、行政應訴、解決執法問題、內部執法監督資訊化等工作中作用突出並取得較好成效。一是堅持不懈地開展「月評季考」工作，xx同志任法制員後第一件事就是協助大隊行政主官修訂《xx區公安消防大隊執法質量考評獎懲規定》，統一印製《消防監督個人執法檔案》，集思廣益、博採眾家之長，數易其稿、字斟句酌，經大隊基層黨委集體討論後通過方才定稿，後發到所有監督人員，各警務區防火參謀堅持對每月所辦理的各類消防行政執法案件進行自查自評，並將存在的問題及整改意見記入消防監督個人執法檔案，做到真考評、真兌現、真追究，一抓到底不鬆懈。
二是規範執法基礎臺帳。xx同志致力於大隊消防執法基礎台賬的分類、細化、彙總、總結，嚴格將消防執法台賬分為消防監督檢查、消防行政許可、消防工程設計備案、消防工程驗收備案、消防行政處罰、消防宣傳培訓、消防行政強制、消防行政執法廉政監督等八個方面，對所有的消防執法台賬進行逐級審核制度，力求做到台賬管理規範。
三是規範消防執法辦案行為。xx同志作為大隊的政治教導員兼法制員，依照規定對規範性檔案和消防行政、刑事案件進行法律審核，同時加強大隊執法人員「為民利民便民」意識教育，配合黨的群眾路線教育實踐活動，堅持開門搞活動，深入社會單位徵求服務物件關於大隊監督執法為民務實清廉方面的意見。以廉政消防為抓手，與每名監督執法人員簽訂了廉潔自律承諾書，全面貫徹落實公安消防部隊「四個嚴禁」、以嚴謹的執法程式、熱情的服務態度取信於民，還惠於民。
任職五年來法核工作中無執法過錯行為，近兩年大隊的執法質量考評成績在支隊名列前茅。
三、狠抓制度落實，健全執法監督機制
為確保執法目標的落實，提高執法辦案水平，防止和糾正執法違法行為，xx同志充分認識到建立行之有效的制約機制來規範執法活動的重要性，他一直認為制度不在多，關鍵是要落實。在他和大隊全體監督執法人員的努力下，大隊進一步完善了《xx大隊消防執法責任追究規定》，對監督人員在執法中應該遵循什麼，不應該做什麼，出現問題該如何處理作了詳細的規定。他還針對過去存在的只講整改火災隱患、不講執法問題，好功輕過，執法責任不落實，作風漂浮等問題，推出執法質量獎懲規定等相關規定，來規範大隊的執法行為。
在抓制度落實的環節上，聘用了社會廉政監督員，定期分析大隊執法情況，落實檢查監督措施，形成監督合力。通過嚴格責任制倒查評估和監督檢查來改進工作作風，抓「小問題」、「**病」，**工作不實之風，做到執法工作制度不落實不放過，責任不追究不放過，不留死角，不留盲點。
四、清正廉潔，以自身引領部隊清風正氣
xx同志自任職以來，嚴格遵守執行廉潔自律規定，以嚴謹的工作態度、清正的生活作風、高尚的道德情操引領大隊清風正氣，牢固樹立「嚴格執法、執法為民」的意識，在今年開展的黨的群眾路線教育實踐活動中，帶頭貫徹落實為民務實清廉的主要任務，嚴格按照「照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病」的總要求，對自身形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風四風方面存在的問題進行查擺剖析，引導大隊監督幹部堅定理想信念，增強服務意識，使其思想作風有了明顯轉變、素質能力有了明顯提公升、服務效能有了明顯提高。
xx區公安消防大隊的法制工作在xx及全體執法人員的帶動下，全域性從上到下都樹立了「法制工作就是公安消防執法工作生命線」的觀念，他帶動全域性執法工作要以科學發展觀為指導，要有大發展、大變化、大提高，進一步提高全體監督人員執法水平和依法行政能力，推進大隊執法質量全面提公升。
優秀消防法制員的基本標準
一、政治堅定。認真學習和貫徹黨的路線、方針、政策，努力實踐科學發展觀，嚴格執行上級的工作要求和同級黨委的決策部署，能夠較好地發揮法制工作為中心工作服務、為領導決策服務、為執法工作服務的作用。
二、愛崗敬業。事業心、責任感強，刻苦鑽研消防法制業務，工作紮實，兢兢業業，具有較強的法制理論水平和工作能力，熟悉並能夠準確運用有關法律法規，熟練掌握消防法制業務流程和工作要求，能夠處理複雜疑難執法問題，近三年在省級以上專業雜誌發表法制**或參與編寫正式出版的法制方面著作，取得相應等級的消防崗位資格。
三、業務突出。認真履行消防法制員崗位職責，業務能力強，在消防立法、執法規範化、內部執法監督、行政應訴、解決執法問題、內部執法監督資訊化等工作中作用突出並取得較好成效，法核工作中無執法過錯行為，近兩年所在單位的執法質量考評成績名列前茅。
四、清正廉潔。嚴格執行廉潔自律規定，模範遵守職業道德、社會公德，秉公執法，團結同志，無違法違紀行為。
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三 加大整治力度，營造穩定的校周環境 為了構建和諧校園，針對學校周邊環境中出現的不良現象，張裕國副校長會同學校建立健全保衛制度，抓好內部的安全管理工作，完善了校內值班值勤制度，對學校安全工作人員進行定期培訓，在學校上課期間，實行封閉式管理，實行出入校門人員登記制度，嚴格控制管理進出大門的人員，帶領派...
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先進輔導員事蹟報告 2001年9月，我滿懷激動與不安迎來了第一批學生，從那時起，我和輔導員工作就結下了不解之緣。10年來已經帶過1500多名學生。我覺得，和學生在一起是最快樂的事情，讓學生最大程度受益 讓每一滴水珠都閃爍太陽的光彩是輔導員的最大成就和最高榮譽。作為一名輔導員，要真正走進學生心裡，必須...