教研組月考方案

2021-03-06 08:09:52 字數 2208 閱讀 7054

2014-2015學年的第二學期月考實施方案

為貫徹全縣教育工作會議精神,切實提高教育教學質量,加強教學質量監測與考試。按照教育局安排,本學期對義務教育階段學校實行統一考試,期中考試定於2023年11月10日進行。現將有關精神及要求通知如下:

1、小學一至四年級只考語文和數學兩個學科,

五、六年級考語文、數學、英語和綜合(含品德與社會、科學等)學科;

2、所有學科均為閉卷考試,考試期間不允許學生使用字典、辭典和計算器。

3、小學

一、二年級考試時,可由教師給學生讀題(讀速要慢,要讀幾次,學生做完一題,才讀下一題),其它各年級均不得以任何形式向學生解釋試題。

4、考試結束後,各校要結合本校實際組織教師認真進行試卷分析。學校應利用每次考試結果認真分析教師的教學得失和學生的學習狀況。

6、所有學校均要認真組織好考試,務必堅持做到「五個確保」:確保試卷保密,確保考試成績真實有效,確保每一位在校生在無特殊情況下均能參加考試,確保按統一考試日程組織考試,確保不出現安全事故。

一、小學考試日程表

說明:一、二年級考語文時,

五、六年級考英語,

一、二年級考數學時,

五、六年級考綜合。

二、成立組織,分工負責。

1、領導組:

組長:周本連(巡視北片,徐巨集才協助。)

副組長:周如全(巡視南片,肖紅協助。)

2、協調組。

為了組織好、協調好這次考試,各小學負責組織實施本校的考場安排、年級互叉、茶水**、監考教師中午工作餐(不得超標,嚴禁飲酒)。各校要張貼標語,放大考試日程安排。

3、保密組

試卷由中心校安排專門人員進行保管(蔣光成、徐巨集才)。分發一次試卷,時間不超過第一場開考前的1小時。分發到校的試卷由中心校派去的督導員專門負責保管。

4、保障組

辦公室負責安排巡視領導和拉試卷車輛。

5、事務組

小教辦成員協助巡視領導分發試卷。考試結束負責試卷裝訂。

三、注意事項

1、各校要安排車況良好的車,將本校監考教師拉到所要監考的片集中(上午7:00),然後監考教師按照安排重新坐車到監考學校(到團山的車下午要把到何崗督導和監考教師送到何崗,考試結束帶回中心校。到瓦房的車下午要把到中心小學本部督導和監考教師送到中心小學,考試結束帶回中心校)。

在南片督導和監考的教師在白廟中學集中,領取試卷(上午7:00,下午1:00)。

在北片督導和監考的教師在中心校集中,在小教辦領取試卷(上午7:00,下午1:00)。

下午考試結束,南片督導將試卷交給巡視領導,由巡視領導帶回小教辦。北片試卷由督導直接交到小教辦。督導人員要負責所帶人員路上安全。

2、上午

一、二年級放假,

三、四、

五、六年級學生實行單人單桌,剩餘學生實行

三、四年級互叉,

五、六年級互叉。下午

三、四年級放假,

一、二年級學生在本班考試,

五、六年級學生實行單人單桌,剩餘學生互叉考試。

3、考試結束,監考人員確保試卷無亂班、無亂學科的情況下,分年級、學科整理好交給督導,督導複查以後裝訂密封好帶回試卷分發點。

四、獎懲措施

1、對於各項考試成績突出教師按績效工資方案實施。

2、把考風考紀與績效工資掛鉤,通過了解老師學生及其家長,凡是慫恿或安排學生抄襲的,扣除績效工資300元,年終考核直接定為不合格。

3、考試過程中學校只留校長一人全面負責考務工作。沒有監考任務的教師當天杜絕到校,一經發現扣除績效工資100元,並通報批評。

4、各班座位要均勻拉開,不能因為人數少就把座位集中在教室中間。若果不按中心校要求去做,扣除校長、主任績效工資各200元,並通報批評。

5、督導人員每場都要來回巡視,檢查座位拉開與否、叉班情況、教師監考情況、學生做捲情況等。非督導人員和非監考人員不得進入考場,任何人不得以任何形式影響考試。各考點督導人員要填好考試情況記錄表。

監考人員不得遲到,不得隨便離開考場,不得吸菸,不得接打手機,不得聊天,不得看報打瞌睡。監考老師要求學生不得將與考試有關的書籍和資料放在桌上。監考教師不得誤導學生做題。

督導和監考教師如果不負責任,監管不嚴、徇私舞弊,帶頭違反考風考紀,一經核實,扣除績效工資200元,並通報批評。

6、各校要嚴明考紀,如果發現有用高年級學生替低年級考試,或不讓班級中學困生參加考試等情況,一經查實,追究相關責任人的責任。

7、在閱卷過程中,一定要採取公平公正的態度,對於改試卷答案、改試卷分數、故意壓低別校試卷分數、抬高本校試卷分數等不良現象,一經核實,扣除績效工資200元,年終考核直接定為不合格。

教研組考核方案

志丹高階中學教研組管理制度及考評辦法 一 指導思想 為了加強教研組在學校教育教學 教研科研 教師管理等方面的組織建設,發揮教研組的職能作用,使教研成為學校教學研究與改革 教師成長與發展的陣地,校本課程開發,考試管理規定 名師新秀工程 尊重教育等重大舉措的推行,特制定本管理辦法。二 教研組長職責與要求...

教研組考核方案

明達鎮初級中學教研組的考核方案 一 出勤 40分 每缺一人次,扣1分 每請假一人次,扣0.02分 按實際出勤扣減分值 正常婚 喪 產 病假除外除外 結果可為負分 以上出勤包括小組教研活動和學校組織的教研活動,由教導處負責查點並記錄,並以該記錄為出勤考核依據 二 教研活動開展情況及活動記錄 60分 達...

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一 指導思想 為推進教學管理規範化,星級教研組評選常態化,鼓勵教師在教研活動中不斷成長,促進教研活動的經驗積累與分享,展示各教研組教研成果,根據學校工作計畫,特製的本方案。二 展示專案 1 說課 2 模擬教學 無學生的上課 3 成果彙編 4 課題匯報 說課是在備課的基礎上,面對同行或專家,在規定的時...