——工藝技術部維修組
進公司已有一段時間了，由於自己所從事的崗位是屬於工藝技術維修職能。經過了這段時間的見習，不斷的悉心請教和**，對於自己所在崗位的要求也有一定的了解和透析。主要從三個方面來加強對崗位的勝任度。
一、 工作職責
想使公司的日常經營活動更加規範化，最起碼應該搞懂自己的職責，然後再通過各種途徑將自己的工作提公升乙個台階。為自己今後在公司的進一步發展奠定點兒基礎。在此，我也同樣需要認真面對乙個值得思考的問題：
「我工作的職責是什麼？」
如果簡單回答這個問題，無非如是說：
1、依有關規章制度及工藝要求，合理並正確指導自己的工作；
所謂『國有國法，家有家規』。無規矩不成方圓，做事難免會隨性所欲，最終導致作繭自縛。所以正確的指導和合理的約束可使我們事半功倍。
2、對各種故障進行統計、總結，以達到提高自己工作效率及事情處理能力的效果；
學習的目的是用於指導實踐，而實踐不僅僅是用來檢驗學到的知識——通過強化各種故障的處理，能使我更快、更準、更好的處理問題。特別是大批量的故障出現時可以縮短處理週期，以達到提高工作效率的目的。
3、 對常見故障的原因進行更進一步的分析，以盡可能幫助各職能部門減少表計的質量癥結；
在閒暇之際，對之前碰到過的常見故障等進行分析，究其原因：是否材質的問題，是否線路的問題，是否人為錯誤操作等等，盡可能避免此類問題。
4、全面負責公司日常生產過程中遇到的各種表計故障的處理，並將更深層次的挖掘自己目前無法處理的問題；
俗話說「溫顧而知新」，對各種故障的摸索緣由，或許新的故障也是此類故障的延伸而已，可以幫助我發現更棘手的問題。
5、細心觀察，縝密思考，盡可能發現各種表計設計的不合理處及漏洞；
凡事都有弊端，產品也不可能是完美，但可以改善，所以，應該盡我所能結合自身知識去找出這些產生故障的弊端，比如有的蜂鳴器不夠響，在材料正常的情況下是不是電路的問題：是否其電路的電阻值過大導致的，可以更換電阻。有些印尼單相電子式電能表的小電流的誤差難以校對是因為取樣電流的電阻過小導致，那就得更換其電阻了。
有些是因為l線的環形舌片氣密性不夠好，基於人力，成本的考慮應更換更優良的線。凡此種種，都應慎重考慮。
6、盡心盡力協助其他同事的各種繁雜事務（各種電能表的主機板和完整表以及一些維返的電能表等）；
在同個崗位不分你我，所以團結合作把事情做完成更具有意義：增進默契，**提高，融洽感情等。
7、在職責範圍內，不斷的補充自己各方面所欠缺的能力；
不斷的補充各方面的不足是為了今後碰到更棘手的問題而準備，才不會陷入不知所措的境地。
8、 協同各個生產班組的生產，幫助糾正錯誤和正確指導，努力提高其生產效率。
以旁觀者的眼睛去看「當局者」，更容易幫助發現錯誤並及時糾正。
但是，這些能夠足以說明我個人的工作職責嗎？我需要並正在思考！
二、 崗位任務
在工作過程中要對自己所從事的作業內容全面地貫徹公司的思想精神。
1、 基本要求：認真貫徹科能一貫所秉持的「創新、高效、嚴謹、和諧」的企業精神，時時事事以此為鑑；
2、 主要工作指標：與各職能部門緊密配合，務必不影響其生產計畫，不影響供貨給客戶的時限，不影響各部門間的緊扣；
3、 工作的原則性：按規定辦事，不做工藝指導外的額外功。在一定的時限內完成相應故障任務等等；
4、 善後處理：將所發現的故障原因等進行分析和反饋，及時避免大批量故障和嚴重質量問題的產生。
三、 崗位展望
通過在工藝技術部維修組的學習，所見所聞，使我有理由充滿繼續發展的信心，因為在這裡不僅僅得到的只是故障處理問題的能力。更重要的是它充當的更像是乙個醫生的職能，能夠認清公司生產過程中麻煩事的產生機理。所以它將向著更加綜合化、專業化的方向發展。
展望本部門有四個方面：
一是其水平將有進一步提高，綜合功能將使企業生產效率等都將持續提高。雖然不能直接對質量等相關問題進行直接的改善，但是其對質量問題的及時糾正率是眾所周知的。
二是業務流程的進一步提高本部也是功不可沒的，它的提高對整個企業的效益更是個明顯的提高。
三是本部人員素質的提高也可使各個職能部門緊密銜接、環環相扣，提高生產效率更是具有貢獻性的。
四是隨著公司規模的擴大和對產品精益求精理念的灌輸，使得本部門更是值得關注。公司日新月異的變化對產品更是嚴格要求，所以本部門在責任和任務上有待更上一層摟。
總之，把自己的任務職責和公司的命脈聯絡在一起，將使我努力做乙個更加完善的員工。***
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