企業工會年終總結

2021-03-31 00:37:12 字數 1385 閱讀 8064

****年,**地區鄉鎮企業工會在地區工會和局黨組的領導下,以「****」重要思想為指導,認真貫徹執行十六大及十六屆四中全會有關精神,督促各縣(市)鄉鎮企業工會,充分發揮基層工會在社會主義現代化建設事業中的作用,依法維護職工的合法權益,密切聯絡職工,認真聽取和反映職工的意見和要求,關心職工生活,協調勞動關係,使鄉鎮企業得以健康平穩地發展。現總結如下:

一、加強工會組織建設

鄉鎮企業建立工會,是新時期經濟建設的需要,工會作為工人階級的群眾組織,一方面維護職工的合法權益,另一方面也起著協調勞動關係的作用,只有勞動者的利益得到保護,企業的正常生產才會得到保證,企業的執行才會平穩,企業才會發展。因此,加強鄉鎮企業工會組織建設,是推動鄉鎮企業發展的一項重要工作。

針對鄉鎮企業組建工作難度大,入會率偏低的現象,我們採取地縣(市)鄉鎮企業工會主席齊上陣的做法,利用到各縣(市)工作調研的機會,對企業主做耐心細緻的宣傳說服工作。通過努力,取得了一定的成績:2023年,全區鄉鎮企業基層工會數已發展到149個,會員人數達7402人,比2023年分別增長了58.

51%、58.16%。

二、加強宣傳工作,深入宣傳《工會法》

為了使企業職工了解工會的職能,懂得依靠工會維護自身的合法權益,各縣(市)鄉鎮企業工會加強對《工會法》的宣傳工作。有的縣還與縣工會一道舉行了較大規模的宣傳活動。如納雍、織金等縣鄉鎮企業工會深入到非煤礦山、民用煤礦、重點企業等張貼宣傳畫、辦專欄等,使職工對《工會法》有了進一步的了解。

三、抓制度建設,發揮工會的職能作用

為了使鄉鎮企業工會發揮職能作用,各工會把抓制度建設作為主要工作。一是協調企業為工會安排辦公室,解決辦公經費,修建廠務公開欄和宣傳廚窗;二是幫助企業完善各種現行規章制度,把有關法律法規和規章制度規範上牆。

通過行業工會與企業工會的努力,廠務公開逐漸為企業主與職工所接受,通過廠務公開,增強了職工的主人翁責任感和工作積極性,促進了企業的健康發展。

為了最大限度地維護職工的生命安全,今年地、縣鄉鎮企業工會把抓安全生產作為工作的重中之重,號召企業要堅持生產必須安全,安全為了生產,牢牢記住先安全後生產的原則,把抓好安全工作作為企業工會維權工作的重點,確保安全生產。

四、存在的問題

1、許多企業主對工會組織認識不足,給新建工會帶來了一定的難度,致使新建工會工作進展緩慢。

2、由於鄉鎮企業行業工會主席及委員從地區到縣(市)都是兼職,在工作中常常出現時間衝突的現象。

3、對於鄉鎮企業來說,目前組建工會都存在困難,更不用提收取會員費的事,因此活動經費成了問題。

五、明年工作打算

1 、繼續加強工會組織建設,壯大畢節地區鄉鎮企業工會的隊伍,向「**有職工,**就有工會組織」的目標努力。

2、加強宣傳工作,繼續深入宣傳《工會法》,讓《工會法》為廣大企業主和職工所了解。

3、加強工作力度,通過宣傳與協調,使更多的企業接受和重視廠務公開,懂得維護職工的安全權益和生命安全的重要性。

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