高爐工長管理規定

2021-04-06 06:02:36 字數 728 閱讀 9745

高爐工長操作管理規定(試行)

為了貫徹高爐精益管理、精細操作,保證爐況長期穩定、順行,加強工長精細化、趨勢化操作,提高工長操作水平,嚴格控制工長日常操作、引數控制在高爐操控標準範圍之內,減少爐況、爐溫的波動,特制定以下規定內容。凡日常操作違背以下規定的,須有分析說明。

1、 小班(8小時)料批數、連續4小時料批數不在規定範圍;

2、 爐溫連續2爐不在規定範圍;物理熱低於1470℃、高於1500℃;

3、 風溫使用連續2小時不在規定範圍;

4、 煤量使用上下兩小時超過2噸,連續2小時煤量超過料製中正常煤量±2噸/小時;

5、 加風一次大於100m3/min、大幅減風;氧量使用一次波動在1000m2/h以上;

說明:(分析與車間值班領導無關)

(1)此規定不納入工長考核,目的只為提高工長的操作水平、發揮工長的積極主動性;

(2)要求每一次原因分析要客觀真實、態度要端正認真,凡發現有不分析、分析敷衍的,考核當班50元/次;

(3)為了能客觀真實的反映爐況變化,每小時料批數要如實填寫,不能上下挪料,不提前放料和延遲放料(料線不超出規定料線±0.05m)。發現有違反者,考核當班50元/次;

(4)當有多條需要分析時,可以根據影響因素集中分析清楚。

x月x日xx分析

班別日期

1、 事情經過

2、 原因分析(當時操作思路、操作後爐況的反應,影響因素:原燃料影響?裝置影響?判斷有誤?布料影響等等)

3、 總結經驗

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