基礎類 a卷
選擇題:單選（每小題5分，共20題，合計100分） ，請將答案直接填入下表中。
1.以下是我單位名稱的是:( c )
a.北京市京新龍醫藥銷售**** b.武漢新龍藥業****
c.新龍藥業集團**** d.湖北新龍藥業****
2. 我公司的性質是：（ ）
a．集體企業 b.國有企業 c.外資企業 d.民營企業
3．企業的一切活動是以（ c）為中心的。
a．生產b．管理c．經營 d．銷售
4.地球自轉的方向是( d )
a．自東向西 b．自北向南 c．自南向北 d．自西向東
5.有一大盆水，用溫度計測得水溫為37℃。如果用手去感覺，以下說法正確的是( b )
a．冷 b．不冷不熱 c．燙，但可以忍受 d．燙，無法忍受
6.衣服不慎著火，又來不及脫掉，可臥倒在地上打滾。這樣做能滅火，對此合理的解釋是（ d ）
a．地面溫度較低b．泥沙容易傳熱
c．二氧化碳在空氣中往下沉 d．身體與地面接觸，隔絕了空氣
7.某鐵製品表面有鐵鏽（主要成分是fe2o3），下列可用於除去鐵鏽的是（ c ）
a．蒸餾水b．食鹽水 c．稀硫酸d．氫氧化鈉
8．there are (有months in a year. themonth is december. ( a )
a．twelve, twelfthb．twelfth, twelfth
c．twelve, twelved．twelfth, twelve
9.「why don』t you like history?」
「because i think it』sc )
a. interesting b. exciting c. boring d. funny
10.3個人3天用3桶水，9個人9天用幾桶水?（ d ）
a.9 b.12 c.36 d.27
11. 下列計算正確的乙個是（ b ）
a. a5+ a5 =2a10 b. a5÷a3 =a2 c. a3·a5= a15 d. (a2b)3=a6b
12. 右圖幾何體的俯檢視是（ c ）
13.順次連線等腰梯形各邊中點所得四邊形是：（ a ）
a. 菱形 b.平行四邊形 c.正方形 d.矩形
14.兩個圓的半徑分別為3和4 ，兩圓的圓心距為d，當d= ( c ) 時，兩圓相切。
a．7 b. 1 c.1或7d.2
15.2023年1月1日起，某市全面推行農村合作醫療，農民每年每人只拿出10元就可以享受合作醫療,報銷政策如下表所示：
某人住院費報銷了805元，則花費了（ a ） a.3220 b.4183.33 c.4350 d.4500
16.甲、乙兩地相距42公里，a、b兩人分別同時從甲乙兩地步行出發，相向而行，a的步行速度為3公里/小時，b的步行速度為4公里/小時，問a、b步行幾小時後相遇？( d )
a.3b.4c.5d.6
17.健康：指乙個人智力正常，行為合乎情理，能夠適應正常工作、社會交往或者學習，能夠抵禦一般疾病。根據健康的定義，下列屬於健康的是：( a )
a.大學教授老李，雖然五十多歲但工作起來仍然精力充沛，在今年春天患流感。
b.張嬸十九歲的兒子肖聰，讀書十一年還是小學二年級水平，但是從小到大沒生過什麼大病，體力活可以幹得很好。
c.小胡碩士畢業後，工作表現一直很優秀。自一次事故後，當工作壓力比較大的時候就會精神失常。
d.小劉身體很好，工作非常努力，但是很多同事說他古怪，不願與其交往。
18．義工：職員，
要求報考者在備選答案中找出一對與之在邏輯關係上最為貼近或相似的詞。( d )
a.球迷：球員 b.學生：老師 c.初學者：生手 d.志願者：雇員
19.下面不屬於團隊特徵的是（ a ）
a. 領導角色不是分享的。
b. 強調集體產出。
c. 通過直接測量集體的工作產出來衡量業績。
d. 討論、決策並完成實際的工作。
20.對於有能力且組織要求他們掌握另一門技術的人，培訓的目的是：（ b ）
a. 讓他們進入更高層次的崗位b.使他們能勝任更重要、更複雜的工作。
c. 使他們更加熟悉自己的工作和技術。 d.提高員工的薪酬水平。
面試作答需要攻克的細節
更多資訊關注遼寧事業單位考試網 中公教育專家為您總結歸納出面試作答需要攻克的26個細節。一 形象方面 1.留乙個完全符合公務人員形象的髮型。2.一套合體的衣服。3.比較合適的敲門聲。4.從入門到坐下整個的流程符合要求。5.從答題完畢到離場的流程符合要求。6.跟考官說問候語和形式話語 謝謝考官等 時聲...
2019河北事業單位面試指導 面試作答需要攻克的細節
專家為您總結歸納出面試作答需要攻克的26個細節。一 形象方面 1.留乙個完全符合公務人員形象的髮型。2.一套合體的衣服。3.比較合適的敲門聲。4.從入門到坐下整個的流程符合要求。5.從答題完畢到離場的流程符合要求。6.跟考官說問候語和形式話語 謝謝考官等 時聲音要大，不卑不亢，等等。二 溝通方面 1...
20類面試題型的經典作答方法
1 如何處理與同事 領導 的分歧？第一，尊重和理解對方。雙方在人格上是平等的，沒有人會尊重乙個不尊重自己的人，因此，在態度上我會尊重對方，這樣對方才有可能願意和我溝通，從而有可能解決分歧。另外，領導者是代表組織或單位進行領導工作的，尊重領導在一定意義上也就是尊重和愛護整個組織。第二，反思。橫看成嶺側...