余姚市鳳山採石場
鏟車駕駛員的管理規定
為加強對機械裝置的管理，充分發揮機械的生產能力，提高勞動生產率、增加企業經濟效益，特制定本規定。
⒈ 鏟車是經濟投入較大的固定資產，為提高使用年限獲得更大的經濟效益，裝置必須做到定人、定機、明確職責。需要調崗時先應進行裝置效能交底。
⒉ 鏟車進入現場後，駕駛員應先觀察工作面地質及四周環境情況，半徑內不得有障礙物，以免對車輛造成劃傷損壞和人員傷害。
⒊ 機械發動後，禁止任何人員站在鏟斗內，鏟臂上下，確保安全生產。
⒋ 鏟車在工作中，禁止任何人員在半徑範圍內或鏟斗下工作停留或行走。非駕駛人員不得進入駕駛室亂摸亂動，不得帶學徒，禁止自己改動線路。
5. 工作結束後，應將機械停放在平地上，關閉門窗並鎖住，禁止停放在危險地帶。
6. 駕駛員必須做好裝置的日常保養、維護工作（經常檢查三油三濾及水箱：機油-液壓油-柴油，機濾-柴濾-空濾，水箱禁止缺水執行。
） 發現機油-液壓油少的及時新增，必要時更換。機油每500小時換一次，空氣濾芯一星期清理一次，水箱每天檢查一次。挖機出現故障，不能帶病作業，並及時匯報。
7. 必須做到駕駛室--工具箱--電瓶箱內乾淨、整潔，保持車身表面清潔、無油汙；工作結束後首先做好加柴油和打黃油等日常保養工作。
8. 駕駛員每次加油要做好加油數量記錄或上報辦公室，對當日工作時間和工作內容要做好記錄，便於月底考核。
9. 按規定時間按時上下班，不得遲到和早退。駕駛人員在工作期間嚴禁酒後駕車工作，如發現將給予一定的經濟處罰，造成的經濟損失的，由本人承擔。
①對人為造成車輛損壞或造成其他經濟損失的，要分析原因，查詢問題，分清職責，按責任輕重進行經濟處罰。
②要樹立高度的責任心，確保安全生產，認真做好與現場管理人員溝通和資訊反饋工作，樹立良好的工作作風，為企業的發展和效益盡心盡責，努力工作。
10. 以上規定各駕駛人員必須嚴格遵守，服從管理人員的安排， 我們每月進行考核一次，對於表現較好，工作成績突出，車輛維護保養到位的，獎勵100元，對不服從管理，責任心不強，維護保養不到位和擅自違反本規定的處罰100元。
裝置編號：
責任人監督人：馮君修肖威
2023年2月28日
鏟車管理制度
為了加強本廠的鏟車管理，提高工作效率，降低費用支出，充分發揮鏟車在生產經營中的重要性，結合本廠實際，特制訂本制度。1 嚴格執行出車前檢查規定，檢查車況 機油 水位 傳動 制動系統及儀表讀數，並空車試執行，發現問題及時處理，絕不允許帶病作業，工作前要鳴笛示警。2 駕駛員要了解車輛的技術效能 使用規定 ...
鏟車管理制度
為加強對鏟車的管理，保障駕駛員及鏟車的安全，結合本公司實際，制訂本規定 一 鏟車是本公司重要的生產工具，由公司指定駕駛員使用和管理，並在公司指定範圍內使用，任何人不得擅自駛離工作場所，更不得轉借他人使用。否則發現一次，罰款200元。二 非公司駕駛員，一律不得隨意操作鏟車。發現一次罰款100元。三 駕...
叉車 鏟車管理制度
1 目的 為了加強公司對叉車 鏟車統一管理，正確使用叉車 鏟車，避免安全事故，減少車輛故障率，降低車輛維修成本，發揮叉車 鏟車最大使用效率，特制定本制度。2 範圍 本制度適用於公司叉車 鏟車及駕駛人員 使用部門及相關部門。3 職責 3.1 人事部負責叉車 鏟車駕駛人員的招聘與培訓工作。3.2 採購部...