機修動力車間安全生產獎懲制度
為深化安全管理及推進安全標準化健康發展，有效改善我車間安全生產狀況，更好的排查治理安全隱患，增強員工參與安全管理意識和自我安全防範技能的積極性，提前預防和控制各類事故的發生，特制定本制度。對認真貫徹執行礦頒布的各項安全生產管理規章制度，為防止事故發生和職業病危害作出貢獻的班組和個人給予安全認可和獎勵，對違反規章制度和勞動紀律，不按安全標準化制度執行的班組和個人給予處罰，獎勵和處罰皆在車間大會上宣布。
安全認可和獎勵的範圍
1、在車間安全管理和監督工作中，忠於職守，做出顯著成績的；
2、對安全生產有所發明創造、合理化建議採用有明顯的效果者；
3、在推廣安全生產技術、改進安全設施方面做出顯著成績的；
4、及時發現或消除重大事故隱患，避免重大事故發生者；
5、制止違章指揮、制止違章作業避免事故發生的；
6、防止安全生產事故或者搶險救護有功的；
7、積極參加礦和車間組織的各類安全活動和培訓學習，表現出色的。
車間將在醒目位置，採用公告欄形式，對授獎的個人進行宣傳和報道，及時認可員工的安全表現，激勵員工的積極性和主動性，提高我車間安全績效的促進作用。
安全生產處罰範圍
1、對安全規章制度、操作規程和礦安全生產方針不會背的，罰款10—20元；
2、違章操作、違章指揮造成事故者，罰款20元；
3、酒後上崗者，勞保穿戴不規範者，罰款10—20元；
4、記錄填寫不規範或不按標準化程式執行者，罰款10—20元；
5、文明生產工作做得不好的，罰款10元；
6、各段對領導和排程會上安排的工作，要及時反饋完成情況和進度，逾期不報扣罰工段20元；
7、嚴重違反低階違章，造成惡劣影響的，加倍罰款，罰款金額視情節而定。
具體罰款內容見附表。
對車間查出的問題，相關班、段長負有管理責任，接受相應的處罰，對重複出現違章問題的班組和個人，按初次罰款金額加倍罰款；對礦查出的問題，如果礦裡扣主任100元，則車間扣主管主任200元，扣工段長400元，班組長200元，責任人200元，安全組200元，以此類推。罰款金額的50%用以獎勵查出隱患和查出違章的人員，全車間職工均可參與隱患自查活動。
安全獎懲制度
1.必須貫徹重獎重罰的原則，對在安全施工生產中有突出貢獻的集體和個人，業主專案部給予獎勵。對工作嚴重失職 違章指揮 違章作業的人員給予重罰 觸犯刑律的提交司法部門追究其刑事責任。2.在施工的整個過程中，必須嚴格執行 電力建設安全工作規程 第2部分 架空電力線路 作業指導書 及本工程安全技術措施，對發...
安全獎懲制度
夾卜小學安全管理獎懲制度 為加強安全管理工作，認真貫徹上級有關安全法規檔案精神，全面落實安全崗位責任制，特制定本校安全獎懲制度。一 獎勵 1 全面完成各級下達的安全任務，落實安全崗位責任制，認真貫徹執行安全方針 政策 法規及規章制度的。2 對在工作中發現的重大事故隱患及時採取措施加以整改和預防及發現...
安全獎懲制度
一 為了規範職工安全行為和安全獎懲工作，保證生產安全，根據 勞動法 安全生產法 等相關法律法規規定和 煤礦安全規程 制定本制度，望認真貫徹執行。二 實行安全獎懲制度，堅持精神與物質獎勵相結合的辦法，以精神鼓勵為主，教育與處罰相結合，以教育為主的原則，引領職工遵守規章制度，自覺搞好安全生產。三 對在安...