一、總則：
1.為強化門崗管理，保障公司的正常工作秩序，特制定本制度；
2.門崗管理人員要嚴格遵守執行本制度，恪盡職守、文明執勤。
二、人員出入管理：
（一）外來人員出入管理：
1.凡進入廠區的外來人員均須驗明身份，並經公司被防人認可同意後填寫《外來人員出入登記表》方可進入。一時沒有聯絡上被訪人時，可在門崗值班室內或指定地方等候。嚴禁閒雜人未經許可進入廠區；
2.對於機關檢查人員出示相關證件後，可直接放行，但必須及時告知行政人事部；
3.外來人員出廠時由門衛管理員在《外來人員出入登記表》上填寫出廠時間，並註明有無物品攜帶出廠；
（二）公司內部人員出入管理：
1.在工作時間內公司員工外出必須填寫《員工出入登記表》，並指紋打卡，由行政人事部進行抽查，如有不實情況的，將做曠工處理，累計超過三次者將予以辭退處分；
2.在員工返回公司時指紋打卡，由門衛管理員填寫返回時間；
3.非工作時間出入廠區的，必須使用指紋打卡。
三、車輛出入管理：
（一）外來車輛出入管理：
1.外來機動車出入管理：
1.1對於裝卸貨車要檢視車輛進廠時要及時與公司相關人員聯絡確認後方可放行，並檢查是否空車、物品明細、人員數量及車輛基本資訊如車牌號等門衛管理員要如實填寫《外來車輛登記表》，並經駕駛員簽字確認後，停放在指定區域；
1.2裝卸貨車出廠時門衛管理員要嚴格根據《出門證》、《發貨通知單》的品名、數量、規格等檢查車輛，無異議後方可放行，所以表單于每月31日交行政人事部；
1.3其他外來機動車輛出入時門衛管理員必須填寫《外來車輛登記表》，並統一停放在規定區域，嚴禁亂停亂放，影響廠內秩序；
2.外來非機動車出入管理：
外來非機動車統一停放在指定區域，嚴禁亂停亂放，影響廠內秩序；
（二）公司內部車輛出入管理：
1.公司車輛出入管理：
1.1門衛管理員根據經批准的《派車單》將車輛鑰匙、行駛證等交與駕駛人員，出車返回時檢查車輛外部情況，如有損壞及時匯報，並在《派車單》正面空白處註明，車輛返回時如實填寫出車收車公里數；
1.2門衛管理員根據經批准的《加油申請單》將加油卡交與加油申請人，加油完畢後與加油憑證一併裝訂，於每月31日交行政人事部；
2.員工車輛出入管理：
2.1員工個人車輛憑《公司員工停車證》統一停放在指定區域；
2.2員工個人車輛在工作時間作私車公用，需填寫《派車單》。
四、考勤管理：
1.監督員工上下班考勤刷卡，不可代打代刷，並且對考勤機負有看管職責；
2.對於員工工作時間請假者，憑行政人事部核准的《請假條》方可出廠。
五、快遞與信件管理：
（一）快遞與信件簽收：
1.普通快遞與信件門衛管理員予以代簽代收，並做好登記；
2.**信件需本人簽收的，及時聯絡當事人至門崗處簽收；
3.需收費的快遞與信件，及時聯絡當事人至門崗處簽收；
（二）快遞與信件傳送：
1.經行政人事部核准的快遞件與信件由門衛管理員交與攬件人，不得丟失，未經批准的一律不發；
2.門衛管理員將快遞發件人儲存聯於每月31日統一交於行政人事部，不得丟失；
六、巡邏管理：
1.門衛管理員需定時巡邏，及時發現廠區內的安全隱患，一有發現立刻匯報；
2.門崗管理人員要做到二十四小時值勤，不可缺崗。發生治安事件和災害事故時，應採取積極有效的應變措施，及時向上級主管部門及公安機關報案，並作好記錄。
七、公司鑰匙管理：
1.保管原則：公司鑰匙由行政人事部統籌管理，門衛管理員對公司現有的廠房、辦公樓、食堂、宿舍等所有鑰匙負保管責任，未經許可不得複製，一旦發現將給予嚴肅處理；
2.在正常情況下，門衛管理員每天早7:00、晚19:00開關公司所有門鎖，如有加班需另行說明；
3. 原則上公司鑰匙不外借，如因公需借用鑰匙，經行政人事部許可後填寫《鑰匙借用登記表》，用畢後立即歸還，不得任意複製或借予他人使用，否則借用人負連帶賠償責任；
4. 如有鑰匙遺失或損壞時，門衛管理員應立即向行政人事部報備。
八、門衛值班室管理制度：
1.值班室要保持乾淨和安靜，物品放置應定位規範，嚴禁在門衛值班室內飲酒、打牌。
2.門衛管理員要態度和藹，如發現不文明不禮貌，故意刁難員工或外來人員，一經發現，將按照規定嚴肅處理。
九、附則：
1.以上表單于每月31日交行政人事部；
2.本制度的解釋權歸行政人事部；
3.本制度自公布之日起執行。
附表1：《外來人員出入登記表》
附表2：《員工出入登記表》
附表3：《外來車輛登記表》
附表4：《派車單》
附表5：《加油申請單》
附表6：《請假條》
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