上海萬代製藥****
ehs-032-00
制度評審與修訂管理規定
編制審核
批准2023年10月17日發布2023年11月1日實施
制度評審與修訂管理規定
1.目的
為了加強對安全生產制度的管理,及**審和修訂安全生產制度,確保安全生產制度的適宜性和有效性,制定本規定。
2、適用範圍
本規定適用於公司範圍內的安全生產規章、制度、標準評審和修訂。
3.安全生產管理制度的制訂
3.1 ehs部組織有關的專業部門制訂公司級的安全生產制度,並送達相關部門、專業人員進行會簽,徵求修改意見。
3.2 ehs部根據會簽提出的修改意見,對初稿進行修改,形成審批稿。
3.3審批稿經分管副總審核後由總經理審批,發布實施。
4.評審與修訂
4.1安全生產制度的評審
4.1.1評審的頻次:正常情況下,每三年組織評審一次;當出現以下情況時,可隨時組織評審。
a)安全生產的法律、法規發生變化;
b)生產裝置和工藝技術發生重大變化;
c)安全生產相關的組織機構發生重大變化;
d)管理機構的管理職責發生重大變化時;
4.1.2評審組織:安全生產制度評審,本著制訂部門組織評審的原則。
4.1.3評審內容
a)與法律、法規符合性;
b)與企業發展總體水平的相適應性;
c)與工藝流程和裝置變化的相適應性;
d)安全管理制度之間的相容性和匹配性;
e)目的、適用範圍、術語、責任、控制要點及方法,相關檔案、相關記錄。
4.1.4評審輸出
4.1.4.1評審結果作為安全生產制度修訂的主要依據之一。
4.1.4.2 評審結果要形成書面材料,反饋給參加評審的人員和審批人。
4.2安全生產制度修訂
4.2.1修訂頻次:正常情況下,每三年組織修訂一次。當出現以下情況,可隨時組織修訂。
a)安全生產法律、法規發生變化,現行安全規章制度與之出現衝突,或不能充分滿足法律、法規要求;
b)生產裝置和工藝技術發生重大變化;
c)新裝置、新產品投產,現行管理制度不能覆蓋其安全管理;
d)組織機構發生重大變化,需重新分配安全生產職責;
e)各級人員素質發生較大變化,規章制度的要求已經充分轉變員工的自覺行動;
4.2.2修訂組織:安全生產制度修訂,本著制訂部門組織修訂的原則,當制訂部門發生職能變化時,由該職能的後續承接部門組織。必要時,需了解該制度的制訂的原始背景。
4.2.3修訂依據:
4.2.3.1國家行業的安全生產法律、法規、條例。
4.2.3.2安全生產制度評審結果。
4.2.3.3制度執行過程中,員工提出其它合理建議。
4.2.4修訂後的安全生產規章制度,由總經理審批後,發布實施。
4.2.4 安全生產制度終止執行。因特殊原因,終止執行的安全生產制度,填寫管理制度撤銷申請審核表。
5 附件
5.1 附件一《管理制度評審表》
5.2 附件二《管理制度修訂申請審核表》
5.3 附件三《檔案傳送或收回記錄表》
5.4 附件四《管理制度撤銷申請審核表》
6 其他
6.1 本制度由上海萬代製藥****ehs部負責修訂和解釋。
6.2 本制度自2023年11月1日起實施。
附件一管理制度評審表
附件二管理制度修訂申請審核表
附件三檔案傳送或收回記錄表
附件四管理制度撤銷申請審核表
制度評審與修訂管理規定
3 當生產設施新建 擴建 改建時 4 當工藝 技術路線和裝置裝置發生變更時 5 當上級安全監督部門提出相關整改意見時 6 當安全檢查 風險評價過程中發現涉及到規章制度層面的問題時 7 當分析重大事故和重複事故原因,發現制度性因素時 8 其它相關事項。4.2.2修訂組織 安全生產制度及操作規程修訂,本...
36制度評審與修訂管理規定
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制度評審與修訂管理制度
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