班組培訓實施計畫
(試行)
一. 培訓的目的
掌握380v開關櫃(配電櫃)二次迴路的原理及應用。
二. 培訓步驟
1)原理預習:
收集開關櫃圖紙,讀圖、審圖。
2)現場核對圖紙:
按照原理圖認真核對二次接線圖,包括圖紙上的每乙個節點、繞組、繼電器、線圈、按鈕、空氣開關、接線端子等。
3)原理分析:
按照圖紙邏輯,將每個迴路的功能作用一一思考清楚。
4)實操:
a) 實際模擬迴路導通情況,用萬用表測量相關節點的通斷和整個迴路的通斷等。
b) 對於ct、pt迴路應重點檢查迴路的同一性及串、併聯特性。
三.培訓專案
四.組織措施
培訓總負責及監督人:***x
現場負責人:***x
協調員及安全員:***x
組成員:***x。
培訓材料:
五.考核
1) 清楚的說明圖紙的迴路的功能、實現的方法;、
2) 能進行迴路功能實際的模擬(口述也行)
3) 以乙個間隔為單位,完成指定的迴路的考核為合格。否則為不合格。
六.注意事項
1)與公司提前做好溝通,徵得公司領導同意後方可進入現場。
2)在現場應有組織紀律,不得大聲喧嘩,不得追逐嬉戲,不得與科技公司員工聊天,不得干擾其正常工作。
3)未經允許不得擅自拆裝裝置、二次迴路,不得操作開關、刀閘等裝置,嚴禁損壞裝置。
4)學習完畢後應將裝置外觀恢復至原來狀態,清理現場。
班組長培訓方案
一 培訓物件 甲方的班組長20餘人,其他管理人員,共40人。二 培訓目的 幫助班組長融入公司現有的管理體系,通過培訓 班組安全生產與裝置管理 班組生產作業管理 班組現場管理 班組技術與質量管理 班組成本管理 班組績效管理 等課程,提高班組長的管理知識和管理技能,促進其他管理工作的發展。三 培訓時間 ...
班組建設培訓方案
山西鋪龍灣煤業 為進一步加強基層基礎管理,提高區隊班組整體管理水平和員工隊伍整體素質,根據我礦10月18日董事長安全專題辦公會議的要求和部署,結合 山西鋪龍灣煤業 區隊 班組建設 活動實施方案 制定我礦區隊班組建設培訓方案。一 培訓時間 11月9日 11月21日,共13天 上午 9 00 10 30...
班組長培訓方案
2011年雲錫卡房分礦班組長培訓方案 一 雲錫公司卡房分礦班組長現狀分析 隨著卡房分礦 產業跨越 產值倍增 和現代化礦山建設步伐的不斷邁進,礦部把人才隊伍建設納入十一 五 十二五發展規劃,為了提高班組長的素質和管理水平,發揮班組長在日常生產管理中的重要作用,以適應卡房分礦發展的需要,特制定班組長的培...