（2008-2012）
根據崗前培訓精神，我校新教師陳柏靈、胡家香、吳孝珍、劉志建、吳永賢都參加了教育局舉辦的崗前培訓。
集中培訓後，我校分別給五位新教師結好對子。實行一對一幫扶，取得了良好的效果。
我校的具體做法是：
1、「講課」培訓
學校以教育教學規律為指導，以教研組為單位，定期舉行「組內研究課」、「校內公開課」、「青年教師評優課」、「骨幹教師師範課」等多種形式的「講課」活動。首先是教研組內對每一位教師的教學設計進行討論、修改和完善，接著教師展示課堂教學，其次領導和教研組對任課教師進行評課，然後教師寫出課後反思，最後學校對全校教師的課堂教學水平進行評價、總結。對新教師更是重點指導，結對教師互相聽課，評課。
2、基本功培訓
根據學校的要求，我校大力提倡新教師自主學習和自願練習。每乙個老師都能端正態度，堅持練習普通話，簡筆畫、鋼筆字、毛筆字和粉筆字，簡稱三筆兩畫（話），促進教師專業化的成長。
3、「師德」培訓：新教師以《教育法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保**》、《中小學教師職業道德規範》為依據，本著理論聯絡實際的原則，開展教師的思想政治教育和職業道德教育，強化教師自我修養，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、職業觀，堅持依法施教、依法辦學。師德教育內容還應包括政治理論、教育方針政策、法律法規、教師職業道德規範、教師心理健康教育等，不斷提高教師的道德水準，使其真正擔負起教書育人的神聖職責，來進一步提公升其師的師德素養，形**人爭當人民滿意的教師的良好氛圍。
4、「書面」培訓
我們注意引導新教師結合教育教學改革的需要，通過讀書進行自悟反思提高自己的理論水平。撰寫讀書體會，定期交流。通過學習、討論、講座等一系列的活動，全體教師對新課程背景下教師角色的轉變與教學方式的變化有了共同的理解，對推進學校課程改革起到了積極的作用。
學校通過以上新教師培訓活動，提高新崗教師的業務素質，加快了青年教師的成長，帶動我校教師整體素質的提高。
通州中學
2023年5月
新教師培訓總結
三 教研方法的更新 一直以來，校公開課的開展一直是我們進行教學教研的重要方法。我認識到在日常教學教研中思想和方法的轉變需求。我們應與時俱進，在開展學校公開教學評比的基礎上結合實際有選擇性地加強課後說課及互相評課的實踐練習，更為深入地做好教研方法的更新，也為我們展開更有效的教學打好基礎。經過這次我認識...
新教師培訓總結
同德中心校 李學嬌 在2010年9月17日到19日，我參加了新教師的培訓。通過這次的培訓，我對教師這個職業的內涵有了更深一層的了解。各前輩的經驗之談也為我將來的工作初步地指明了方向，使我明白教師這個職業的沉重份量，對我日後的教育工作有很大的意義.在培訓期間，讓我深深地知道作為一名教師，一言一行都是學...
新教師培訓總結
這一年內主要擔任著五年級的數學和一些小科，工作是繁忙的，任務是繁重的，但作為乙個剛剛進入教師行業的我，一直保持著良好的工作態度。在教學方面，我嚴格按照教學大綱的要求，每上一節課，都做好充分的準備，認真備課。對於學生個體，加強了對後進生的指導工作，拉近學生之間的差距。另外，利用中午休息時間，對後進生進...