營銷中心物業管理初步籌建方案

2021-12-24 02:55:30 字數 2985 閱讀 9171

營銷中心物業管理重點從清潔、保安、裝置、綠化等綜合服務和日常管理方面做好各項籌備工作。

為確保營銷中心物業正式營業以後,各項工作能夠穩妥有序的開展,達到《物業管理合同》約定的服務標準,管理處(籌)根據物業公司與甲方的合作意向,以《物業管理合同》(草稿)和《物業管理方案》(草案)為基礎,重點從清潔、保安、裝置、綠化等綜合服務和日常管理方面做好各項籌備工作,具體從以下幾個方面開展:

一、基本籌備工作

基本籌備工作主要指管理處開辦計畫,通過購買、調配管理處日常運作所需的裝置、用具等,使管理處具備辦公和為甲方提供服務的硬體環境。具體包括以下內容:

(1)辦公裝置的配置(辦公桌、椅、電腦、印表機、影印機、傳真機、檔案櫃等);

(2)日常辦公用具的準備(辦公用品採購、公章雕刻等);

(3)管理處工作人員的服裝製作(含胸卡等);

(4)護衛、清潔等臨時工作人員的住宿(包括宿舍、床架、床上用品等,如有需要, 還應考慮以上人員的伙食,如煤氣灶、煤氣罐等);

(5)維修保養工具的配置。

說明:管理處(籌)應結合甲方及自身的實際情況,對以上計畫進行合理調整。

二、制度建立工作

健全的制度是管理處規範運作的基礎。管理處在接管期間應高度重視各項制度的健全工作,以公司管理部制定的《物業管理服務標準規範文字》為指導,盡快完善管理處的各項規章制度。在制度未出台之前,管理處可採取召開專題會議、形成會議紀要的方法來臨時規範各項工作,一旦時機成熟,就應形成制度。

具體實施包括以下幾個方面:

1、管理處各崗位的崗位職責。包括:主任崗位職責、副主任崗位職責、各部門負責人崗位職責和各基層崗位的崗位職責等。

2、管理處日常管理制度。包括:公文管理、印章管理、電腦管理、會議管理、財務管理、考勤管理、值班管理、收費管理、投訴管理、人事管理、維修管理、員工請休假管理、員工儀表儀容及行為規範管理、員工考核管理、員工宿舍管理等。

3、管理處清潔工作手冊。包括:管理處清潔質量監管辦法、各崗位清潔工作標準、各崗位清潔工作程式等。

4、管理處保安工作手冊。包括:管理處保安工作管理規定、管理處保安崗位設定、各崗位工作標準、各崗位工作程式、保安巡檢路線圖、人員出入管理規定、人員來訪接待管理規定、人員來訪接待流程圖、車輛出入管理規定、物品出入管理規定、保安裝備使用管理規定、保安交**管理規定、保安交**程式、保安隊佇列訓練內容及標準、文明執勤用語等。

5、管理處裝置管理工作手冊。包括:管理處裝置管理規定、裝置臺帳、各裝置的操作規程、各裝置的保養維修計畫、各裝置的維修保養執行記錄、各裝置故障緊急處理措施等。

6、管理處綠化管理工作手冊。包括:管理處綠化管理規定、綠化植物臺帳、各植物的習性及養護方法、各植物的養護計畫、各植物的養護記錄等。

7、管理處緊急情況應急處理程式。包括:常用**號碼、火災應急處理程式、治安緊急情況應急處理程式、停電應急處理程式、停水應急處理程式、水浸應急處理程式、液化石油氣洩漏應急處理程式、新風機防毒應急處理程式、電梯停梯困人應急處理程式、颱風應急處理程式、盜警應急處理程式、急救應急處理程式、其他應急處理程式等。

說明:管理處應根據各綜合服務的外包/內管情況對各綜合服務的工作手冊進行相應調整。

三、員工崗前培訓

管理處要針對各崗位的特點,對管理處員工(包括正式工、外聘工、臨時工)的工作能力進行評估,有針對性的開展崗前培訓,主要有以下幾個方面:

1、管理處全體員工:物業公司發展史、質量方針、質量目標、小區基本情況、小區內裝置(供水、供電、排水、消防、運載、弱電等)情況、甲方基本情況、物業管理各綜合服務的標準及要求、常用禮儀禮節、常用禮貌用語等;

2、清潔工:清潔保養方法、清潔工作標準、清潔工作程式;

3、保安員:各崗位工作標準、各崗位工作程式及相關的管理規定學習、監控及消防系統操作培訓等;

4、綠化工:綠化養護方法、綠化工作標準、綠化工作程式等;

說明:崗前培訓的具體內容應根據實際情況進行調整。

四、綜合服務實施的準備工作

1、清潔準備工作

(1)外包:如清潔外包,管理處則只需按照《合同》約定的清潔衛生範圍和標準,明確各崗位的範圍及職責,制定清潔月度工作計畫和完善相應的監管措施即可。

(2)自管:如清潔工作由管理處自己負責,除明確各清潔崗位的範圍及職責、制定清潔月度工作計畫和完善相應的監管措施以外,還需要進行相應的機械裝置和清潔物料準備、每月清潔物料消耗測算及跟蹤、人員招聘、人員服裝、崗前培訓等。

2、保安準備工作(由於物業公司接管小區均自建護衛隊,故不列出外包工作內容)

(1)自衛警械、對講機等裝備的購買或調配;

(2)保安崗位設定、排班等;

(3)明確巡檢時間、巡檢頻度、巡檢路線及相應的巡檢簽卡的設立;

(4)強化佇列訓練(重點突出崗位形象訓練);

(5)崗前培訓。

3、綠化準備工作

(1)建立區內綠化植物臺帳;

(2)綠化崗位設定、排班等;

(3)按照綠化工作標準和綠化工作程式明確每日、每週、每月、每季的綠化工作任務;

(4)崗前培訓。

5、裝置準備工作

(1)根據甲方提供的物業資料(如甲方未能提供資料,則需要工程技術人員進行現場檢視了解),對區內的供電、供水(水池)、排水、弱電、運載、新風、消防、避雷、有線電視等系統的機器裝置、線路和管渠走向進行實地對照,並建立相應的裝置臺帳和裝置卡片;

(2)根據各裝置的執行、使用狀況,制定合理的保養、維修及定期檢查計畫;

(3)根據各裝置的情況,做好裝置執行、維修、保養記錄;

(4)崗前培訓。

6、停車場及整改建議

(1)停車場管理。熟悉區內車輛的號牌、車型、車主姓名及單位,對停車場周邊的安全隱患進行重點防範,並及時進行整改。

(2)整改建議。對建築主體及附屬裝置存在的缺陷或不完善的地方,提出整改建議。

五、其他準備工作

1、辦公區

辦公區除了要做好以上四項基本的準備工作以外,還須重點做好與甲方職能部門的溝通工作,對甲方負責後勤工作的重點科室、重點人員進行了解、熟悉,根據甲方的實際情況建立適當的溝通渠道,確保雙方能夠及時溝通,使資訊及時反饋,為雙方進一步的合作打下基礎。

2、生活區

生活區除了做好以上四項基本的準備工作之外,還要重點做好住戶檔案的建立工作,在資料的收集過程中應做到盡可能詳細。

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