通過知識競賽、歌詠比賽、宣誓、簽名或徵文等形式，開展慶祝活動，提高公司員工的綜合素質，加強員工黨性，展現地勘員工新時期的新風貌，創造乙個健康向上的文化氛圍，讓企業文化深入人心（7月）。
c開展談心活動，加強黨建工作深度
關注青年職工的發展，主動與支部員工談心，包括以專案組為單位的集體談心和針對個人開展的個別談心，傾聽他們對公司對支部、對部門、對公司發展的意見和建議。通過談心，有利於促進了解、加深感情、消除隔閡、縮短距離、化解矛盾;有利於改善黨群關係，取得支部員工對支部各項工作的大力支援和配合;有利於促進黨員群眾的大團結，從而更好的改善管理（8月）。
d積極分子培養教育活動
組織先進工作青年到黨校進行「定期黨課培訓」。（9月）
3. 積極穩妥做好組織發展工作（發展、轉正、組織關係轉接、黨費收取）
按照「堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展」的方針，積極穩妥地做好組織發展工作，堅持成熟乙個發展乙個。認真做好積極分子的教育、培養、培訓工作，建立健全入黨積極分子檔案。要加強培養考察，規範發展程式，堅持黨員發展公示制、預審制和備案制，把好黨員入口管，增加透明度，確保黨員隊伍質量。
健全完善支部工作制度和各項臺帳資料，按時足額收繳黨費。對於工作調動（進出本單位）的黨員，做好黨組織關係的轉接，並認真開具介紹信做好備案工作。（11月~12月）
4. 走訪慰問工作
徵文、老幹部答題、積極參加關工委會議、組織老幹部健步走活動、重陽節老幹部座談會、參與幼兒園重大活動、節日走訪慰問老幹部。（12月）
5.年總工作總結匯報
建立健全統一戰線工作制度。每年至少召開一次黨員大會，向他們廣泛徵求意見，通報工作，充分發揮他們參政、議政、民主監督作用。
黨建工作安排
慶發改 2011 47號簽發人 庫永寧 慶城縣發展和改革局 2011年黨建工作安排意見 2011年，是實施 十二五 規劃的第一年，也是全面貫徹落實黨的十七大及十七屆四中 五中全會精神，實現我縣經濟轉型發展 跨越發展的重要一年。面對新形勢 新任務 新要求，認真做好今年機關黨建工作，對於確保完成局內各項...
計畫 安監局黨建工作計畫及安排
方案計畫參考範本 撰寫人部門 時間 工作計畫是行政活動中使用範圍很廣的重要公文。機關 團體 企事業單位的各級機構，對一定時期的工作預先作出安排和打算時，都要制定工作計畫。工作計畫實際上有許多不同種類，它們不僅有時間長短之分，而且有範圍大小之別。以下是工作計畫為大家整理的20xx年精選計畫 精選計畫 ...
黨建工作調研安排
按照要求，為全面回顧我委黨的建設及服務經濟社會發展所取得的成就，著力研究黨建工作中存在的深層次體制 機制障礙問題，提公升我委黨建工作的整體水平，推進黨建工作走向常態化 規範化和科學化軌道，特此對黨建調研工作做如下安排。一 指導思想 以黨的十八大精神為指導，按照 加強和改進黨的建設的總體要求，緊緊圍繞...