2、我校現有在編教師14人，師生比1:38，學科教師不齊全。小教高階職稱7人，市（縣）級學科帶頭人和骨幹教師4人，所有教師具備相應的學科教學資格，具有較高的師德修養和敬業精神，熱心教育教學、教研工作，遵守教師職業道德，善於吸收新課程理念，能把現代教育理念和資訊科技轉化為教育教學實踐，具有較強的教育教學和科研能力，許多教師在教育教學崗位上成績突出。
四、學校管理
1、學校有健全的圖書、儀器、器材管理制度，有使用記錄，使用率高，發揮效益好。
2、學校為了做到管理的規範化制度化，建立健全了一系列管理制度如《教職工考勤制度》、《學生管理制度》、《班級評估制度》、《安全教育與保衛制度》、《教師教學、教研與獎勵制度》、《班主任工作考核方案》、《教研組長考評細則》、《學校財產管理制度》、《績效工資分配方案及細則》、《環境衛生評比細則》、《財務管理制度》、《後勤管理制度》等，從而使學校管理有章可循有制度可依。
3、其它管理: a、財務管理：按照義務教育經費保障機制的各項要求，嚴格執行財務制度，規範財務管理，健全財會帳目，合理使用教育經費，提高資金使用效益。
b、安全管理：學校建立健全校內各項安全管理制度和安全應急機制，遵守有關安全工作的法律、法規和規章制度，及時消除隱患，預防發生事故。 實行安全工作校長負責制，各方面齊抓共管，定期組織安全檢查和開展安全知識教育，提高師生的自護自救及安全防範意識。
c、學生管理，重視加強對學生的安全教育、遵紀守法教育以及行為習慣的養成教育；加強學籍管理工作，推行學籍電子化管理，配備專職的學籍管理人員，提高學生鞏固率，最大限度減少學生流失；嚴格執行招生計畫和政策，不設重點班；制定並落實科學規範的學生作息制度，保證小學生每天睡眠時間不少於10小時。
4、嚴格執行了國家課程方案，開齊課程，開足課時，規範辦學行為，嚴禁節假日補課行為；規範收費，不亂收費，不准隨意訂閱資料；重視體育工作，樹立健康第一的指導思想，充分利用學校運動場地資源，做好「師生每天鍛鍊一小時」和「陽光體育進校園」的工作，每年舉辦一次田徑運動會， 少先隊認真開展各類藝術比賽活動。
5、堅持開展環境衛生教育和管理，培養學生的良好衛生行為習慣。
近年來，我校標準化建設工作在上級主管部門的領導和大力支援下，我們的教學裝備、學校建設、師資配備、學校管理在不斷改善、不斷提高，基本能夠達到省頒標準的要求。我們將以「標準化建設」 為契機，嚴格按照上級主管部門要求，規範學校管理，打造仁愛文化特色品牌，深化教育教學改革，努力提高教育教學成績，辦好人民滿意學校。
老戶朱小學
2023年11月12日
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礦山名稱 金屬非金屬礦山安全標準化自評報告 自評企業 企業名稱 負責人 負責人 申請級別 安全標準化等級 報告日期 報告日期 請自行輸入企業概況 單位名稱 企業名稱 註冊型別 註冊型別 礦山名稱 礦山名稱 採礦許可證證號 採礦許可證證號 安全生產許可證證號 安全生產許可證證號 開採礦種 開採礦種 生...
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