反映在考試中，常考的內容可以總結為四個四字詞語：尊師愛生、民主平等、教學相長、心理相容。
五、新課程背景下的教學目標
新課程要求建立新的教學目標體系，必須要充分體現素質教育的思想。素質教育為教學提出的第乙個要求就是認知與情意的統一。融認知與情意為一體，使之相輔相成、相互促進。
素質教育為教學提出的第二個要求是結果與過程的統一。在上述兩個指導原則的指導下，素質教育的教學目標應該具有以下特點：
1.情意性。即在素質教育教學目標體系中，由認知發展目標與學生的情感、態度以及價值觀的發展目標共同組成。
2.過程性。素質教育要求教學目標應該是教學情境的產物和問題解決的結果。
3.個性化。素質教育要求發展學生的個性，追求學生反應的多元性，而不是同質性。
反映在考試中，即我們常說的三維教學目標：知識與技能，過程與方法，情感態度價值觀。
六、新課程背景下的教學環境
教學環境包括人文環境和物理環境兩種。
1.人文環境的開放主要表現在打破教與學的界限，打破教師與學生之間的那種束縛與被束縛的關係，解放學生的學習等方面。
2.所謂教學的物理環境指的就是教室。教室作為教學的場所，其功能與作用在新課程改革當中也要有所轉變，要從封閉走向開放。
教室的開發主要包括以下幾個方面：首先，它為學生與學生之間、學生與教師之間以及學生與社會之間的交流提供條件。其次，教室的空間定義在新課程的教學中也有所改變，可以是將社會引進教室，也可以是將教室設於社會之中。
這裡的教室已經不是傳統意義上的教室，而是真正地成為了一種教學環境。
反映在考試中，最常考到的知識點就是隱性課程。
七、新課程背景下的教學組織形式
在新課程的實施中，教學的組織形式應該具有以下幾個特徵：
1.多樣化：新課程改革要求建立多種教學組織形式，它可以包括個別教學、小組教學、集體教學、學生自學等多種形式。
2.綜合化：教學要根據不同的情境採取不同的教學組織形式。
3.社會化：教學組織形式必須逐步地走向社會化，充分利用社會的資源來完善我們的教學。
八、新課程背景下的教學評價
新課程所倡導的教學評價具有以下幾個特點：
1.由甄別走向發展：新課程教學評價應該承認學生的差異性，關注學生的各方面發展，促進每位學生的發展。
2.由單一走向多元：教學評價的多元化主要體現在：①實現評價主體的多元化;②實現教學評價指標的多元化;③評價方法與評價手段的多樣化。
3.由重結果走向重過程：在新課程中，教學評價重視學生的學習過程，根據不同學生的學習經歷作出不同的評價，使評價具有針對性。
總之，在新課程中，教學評價將由簡單的靜態的結果性評價走向動態的形成性評價，走向結果與過程評價的相統一。
九、新課程背景下的教學效果
新課程下的教學改革要達到的效果主要有兩個方面：一方面是提高質量，另一方面是個
性化的。新課程改革中所追求的「高質量」是一種對每個人的高質量發展的追求，要求每個人都要成為乙個對自己滿意的人。
實現個性化的教學有兩個方面的含義：一是教學要以促進學生的個性發展為宗旨;二是教學本身要實現個性化。
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