培訓主題：部屬培育激勵技巧下屬工作教導方法生產現場改善管理天數：1 天
課程大綱：
一、正確理解ojt
l不必把ojt想得太難
l開展ojt應該**的三大通病
l開展ojt要具備三心
l善於讓上司參與ojt
lojt是取得成果的最有力**
l與下屬共同解決問題
l讓下屬感受到你的安撫
二、掌握ojt技巧
l如何把握下屬的能力
l培養自己正確評價下屬的眼光
l細化把握下屬的能力
l向下屬指明改善的具體內容
l使用激將法
l制定ojt計畫
l對新事物進行指導
三、靈活運用日常接觸
l爭取一天接觸三次
l傾聽，重在把握好時機
l傾聽需要高超的技巧
l不要把自己的意見強加於人
l用讚賞的語言打動下屬
l要善於批評
l為了讓對方理解，不要迴避討論
四、實施切實可行的ojt
l不會寒暄的新員工是由職場塑造的
l提高女員工的戰鬥力
l和年長的下屬和諧相處
l不要把失敗歸罪於下屬能力不足
l把目標、方針傳達給下屬
l用雙向互動的方式下指示
l好的匯報可以產生出色的業績
企業內訓計畫與企業培訓體系
員工內訓是一項戰略使命，對這項工作必須滿懷熱情，但熱情不等於趕時髦，更不等於附庸風雅，切不可拾到籃子裡的都是菜，以免誤入歧途。隨著學習型組織理論的廣泛傳播，一時間 建立學習型社會 學習型企業 學習型家庭 在知識界 管理界成了最前衛的話題，我從日常接觸的專家 學者 企業老總 白領職員甚至普通技工中發現...
企業內訓 售溝通與談判技巧
培訓主題 銷售溝通談判技巧大客戶開發與維護日常工作管理工具天數 2 天 課程目標 1.掌握商務溝通的關鍵技巧 2.掌握商務談判的關鍵步驟和技巧 3.學習大客戶開發與發展的原則 4.掌握實用的日常工作管理工具 課程大綱 一 破冰 1.講師介紹 2.破冰小遊戲 3.課程介紹 二 我們的挑戰 你不得不 銷...
企業內訓 店面管理與銷售技巧
培訓主題 營業人員形象禮儀終端導購銷售技巧顧客消費心理分析天數 2 天 課程目標 明確終端管理與終端銷售的重要性，提公升終端服務水平，提高終端營業員銷售的技巧推動銷售量的提公升 通過溝通快速把握客戶的需求，通過對客戶需求的和客戶的特徵判斷，進行顧問式銷售。強化終端管理，在營銷推廣上不斷創新。課程大綱...