（一）聘用期限：從年月日起至年月日止，聘期個月。合同期滿，合同即行終止。
（二）工作內容：見食堂工作人員工作職責。
（三）勞動報酬：由學校按月發給被聘請人人民幣元整（大寫聘用期內，學校由於工作需要須加班的，被聘用人應服從學校安排，加班的工資報酬視勞動情況另行規定；在聘用期間發生的醫療費學校不負責（因公負傷除外）。
（四）勞動紀律：
1．被聘用人在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。由於違規操作而導致後果的，視實際情況追究相關責任直至處罰；
2．被聘用人在聘用期限內原則上吃在校，不得擅離職守；
3．被聘用人工作紀律上與教職工同等對待，實行月考核制度。
4．被聘用人在工作期間不得會客，因事、因病需提前向學校總務處請假。
（五）被聘用人有下列情形之一的，學校可以解除聘用合同：
1．嚴重違反勞動紀律或學校規章制度的；
2．嚴重失職，營私舞弊，對學校利益造成損害的；
3．嚴重違反食堂人員工作職責，造成惡劣影響的或嚴重後果的；
4．被依法追究刑事責任的。
（六）有下列情形之一，學校可以解除聘用合同，但是應當提前乙個月以書面形式通知被聘用人：
1．被聘用人患病或非因工負傷，不能從事原工作的；
2．被聘用人不能勝任工作的。
3．被聘用人不注意自身衛生工作，不按學校相關食堂衛生工作程式工作的。
（七）未盡事宜由雙方協商解決。
（八）本合同自年月日起生效。
（九）本合同一式二份，雙方各執乙份，合同解釋權隸屬校方。
聘用單位（蓋章被聘用人（簽名）年月日
邏沙實驗學校小學部2023年工作總結
三 以教學工作為中心，全面實施素質教育 一年來，在教育教學工作中，一是認真落實縣教育局教研計畫，全面提高教學質量。學校緊緊圍繞縣教育局工作要點，具體提出了教研工作目標和任務，以新課程改革為契機，強化校本教研，全校教師進一步轉變教學觀念，改進教學方法，優化課堂教學，突出學生主體地位，全面培養學生的創新...
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2010 2011學年第二學期 一 指導思想與工作思路 本學期小學英語教學研究工作將以區 十二五教育發展規劃 精神為指導思想，進一步提高課程的實施水平 推進學校的校本教研，落實教學的減負增效。深入開展以校級和市區級課題研究為主要途徑的教育教學改革，進一步加強教育教學常規建設，努力營造英語教育教學的良...
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邗江實驗學校小學部晨會活動方案 2018.9 一 活動目的 晨會 是對學生進行思想品德教育 愛國主義教育 學習及日常生活行為習慣養成教育的主陣地，班主任要利用好晨會，從學生的心靈發展需要出發，開展活動。把學生培養成誠實守信 習慣良好 基礎紮實 素質優良 興趣廣泛 適應未來社會生存發展需要的小學生。二...