二三四\
作業1．第1題
如果乙個人堅定地遵守自己所選擇的倫理準則，即使這些準則違背了法律，他應該是處於道德發展的（ ）階段。
a.前慣例
b.慣例
c.慣例原則
d.強化
答案:c
標準答案：c
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2．第5題
下列理論觀當中，要求管理者考察各行業和各公司中現有的倫理規則的是（ ）。
a.功利觀
b.權力觀
c.公平倫理觀
d.綜合社會理論觀
答案:d
標準答案：d
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3．第7題
管理的兩重性是指（ ）。
a.藝術性與科學性
b.基礎性與邊緣性
c.自然屬性與社會屬性
d.普遍性與重要性
答案:c
標準答案：c
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4．第8題
根據計畫的明確性，可以把計畫分類為（ ）。
a.長期計畫和短期計畫
b.戰略性計畫和戰術性計畫
c.指令性計畫和指導性計畫
d.程式性計畫和非程式性計畫
答案:c
標準答案：c
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5．第16題
某公司有員工64人，假設管理幅度為8人，該公司的管理人員應為多少人？管理層次有多少層？（ ）。
a.10人 4層
b.9人 3層
c.9人 4層
d.8人 3層
答案:b
標準答案：b
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6．第17題
在菲德勒模型中，下列哪種情況屬於較好的領導環境（ ）。
a.人際關係差，工作結構複雜，職位權力強；
b.人際關係差，工作結構簡單，職位權力強；
c.人際關係好，工作結構複雜，職位權力弱；
d.人際關係好，工作結構複雜，職位權力強；
答案:d
標準答案：d
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7．第23題
不確定型決策和風險型決策的主要區別在於（ ）。
a.風險的大小
b.可控程度
c.能否確定客觀概率
d.環境的穩定性
答案:c
標準答案：c
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題目分數：2.0
管理學原理
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