關於提高村幹部工資待遇的議案

2022-11-07 08:27:04 字數 795 閱讀 3836

內容:村幹部是社會主義新農村建設的組織者、推動者和實踐者,村幹部的工作積極性高低

直接影響到新農村建設的程序。受各種因素的影響和制約,目前村幹部的待遇仍然較低,村幹部月工資為支部書記640元,主任580元,副主任510元,計生指導員200元。加之農村許多地方生產生活條件很差,特別是山區鄉鎮,地廣人稀,村委會、村小組比較分散,更增加了村幹部的工作量和工作難度。

村幹部的補助和付出很不相稱。他們所要付出的工作時間、經費大致如下:一是工作時間及誤工費:

村幹部到鄉鎮開會、匯報工作、要資金、跑專案、處理村務的時間平均每月15——20天,如果按照每天30元計算,每月的誤工費就是450元——600元。在遇到中心工作時,村幹部幾乎乙個月都得用於工作,根本沒有時間幹自家的農活。二是**費:

村幹部**費支出平均每月50——100元。三是交通費:目前村幹部到鄉鎮、小組辦公事都是用自己的電單車或乘座其他交通工具,每月平均支出70——120元。

四是接待費:許多村委會由於沒有集體經濟,工作上的接待有時村幹部還得掏腰包,費用大多沒有地方報銷。以上各項合計,村幹部每月的支出費用大大超出了的補助所得。

村幹部因為報酬太低,大多任務作積極性不太高,家裡的經濟條件不如打工者。能否把有文化、會辦事、高素質的人才留在最基層的農村,很讓人擔憂。建議:

1、報酬適當調高。每月500元左右的工資水平維護自己的工作日常消費和人情世故都

不夠,就更別談養家餬口,養老撫小了。合理的標準應達到每月1000元。

2、完善村幹部的養老保險制度,解決村幹部的後顧之憂。

3、擴大村幹部重獎重用比率。任職年限上適度寬鬆,讓能人有機會展示。

二○一一年十二月五日

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三要統一格式,確保檔案整理的規範性。農村幹部檔案資料的樣式 規格 裝訂及存檔等要求嚴格按照幹部檔案的有關規定執行。要建立統一的農村幹部檔案資訊管理臺帳,結合實際情況,填寫 在職村幹部檔案登記表 見附件2 要購買標準 規範的檔案捲皮 檔案盒,製作檔案目錄和標籤,確保檔案資料分類清晰 編排有序 目錄清楚...

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