一、班主任工作職責：
1、熟悉班內學習情況，經常與科任老師聯絡，掌握全班學生的思想、學習、生活、健康和家庭教育情況，有書面分析材料。
2、每學期開學認真制定好班級工作計畫並組織實施，學期末寫好班主任工作總結或經驗**。
3、認真填寫《學生成長手冊》。
4、及時做好家訪工作，了解學生在家表現，介紹學生在校表現，了解學生家庭情況，有針對性的指導家長做好教育子女工作，認真落實雙差生幫教措施，對嚴重違規、違紀且屢教不改的學生及時向年級組長匯報，共同做好教育工作。
5、樹立好典型，做好評優表彰工作，及時關心特殊學生，做好個別談心。
6、指導全班學生在發揚民主的基礎上選配好班、團幹部，每月至少召開一次班團幹部會議，並予以指導，不斷提高他們的工作能力（要有記錄，並作為班主任月考核的依據）。
7、指導班團活動，有目的有計畫地開展班團活動。
8、按時保質保量完成學校部置的各項工作任務，積極參加學校舉行的大型集體活動。
9、建立班務日誌，對學生的思想、學習、工作、活動等情況進行記載和評議，加強學生身心健康教育。
10、定期召開家長會議，指導、督促家長配合學校做好學生教育工作。
11、經常對學生進行安全教育，教育學生不但要注意人身安全，還要注意精神安全，不斷提高學生的防患意識。
班主任每日必做
1、到校後，進入班級檢查學生到班情況，發現缺席，立即跟家長或宿管員聯絡。
2、檢查班級環境衛生情況：室內地面、走廊、班級清潔區、黑板等。
3、掌握本班學生的宿舍分布和住宿情況。（1）作息時間；（2）內務管理；（3）文明禮貌；（4）偶發事件；（5）生活衣著。
4、早操到操場跟操。（1）檢查人數；（2）動作要領；（3）學校通知精神。
5、利用空課時間巡視一次學生聽課情況（坐姿、記錄、答題、練習、眼保健操等）。
6、找特殊學生談話，了解情況、生活指導、心理疏導等，及時做好班主任記錄。
班主任每週必做
1、精心組織週日班會（作好記錄、積極準備、分析情況、解決問題）。
2、每週晚9：30查宿不少於3次（就寢情況、內務整理、環境衛生、觀察學生生活）。
3、認真填寫班主任工作手冊。
4、每月至少召開一次班級幹部例會（總結月工作經驗、分析存在的問題、傾聽學生及家長意見）。
5、對確定的幫扶學生進行家訪、**聯絡、來校面談達一次以上，並做好記錄。
6、檢查和部置教室、清潔區的衛生情況，黑板報的完成情況。
7、及時部置和督促學校的中心工作的完成。
8、分析總結、表揚、批評學生的學習情況，開展學習競賽。
我校召開全體班主任德育工作例會
為進一步強化學校安全管理，加強班主任隊伍，有效落實班主任各項工作，搞好班主任培訓，10月19日，我校召開了全體級主任 班主任德育工作會議。會上思政處對學校近斯班級管理及後期班級工作作了安排布置，特別強調了校運會期間對學生的管理以及入場式的要求，學生按正常上課時間到校，內宿生也按正常上課時間關門 鎖門...
我校召開班主任工作會議
棗園九年制學校組織召開班主任工作會議 圖為班主任會議上集中交流 討論情景 隨著師德師風建設活動月的鐘聲不斷敲響，我校為提高班主任的工作水平和整體層次，進一步增強班級管理工作的針對性和實效性，提高學校班級管理水平，紮實推進師德師風邁上新的台階。2月26日下午，在學校會議室召開了班主任工作會議，全校17...
我校班主任德育管理規章制度
德育管理規章制度 一 班主任的任用和管理規定 1 班主任的任免 班主任由校長根據班主任任職的基本條件任命 不稱職的，可撤銷或免去其班主任職務。2 班主任工作的管理 學校分工政教處負責對班主任的工作進行具體的指導和管理。3 班主任的待遇 班主任在任職期間，學校規定月發放崗位津貼500元。4 班主任的培...