學校少先隊工作現狀及其對策研究調研報告

2021-03-04 02:03:22 字數 2105 閱讀 6326

青嵐山中心小學高健

我是一名人民教師,身為一名大隊輔導員,可以說對我校少先隊工作有很深的了解,為了更好的開展我校少先隊工作,我對本校少先隊工作以座談、訪談、問卷調查、個案研究等方式進行了調研。通過調研發現了工作中的典型經驗,同時也看到了存在的問題。

一、當前我校少先隊基本情況

我校共有少先中隊組織7個,學生189 人,其中少先隊員178 人。 輔導員9人,長期以來,他們熱愛本職工作,在少先隊工作中盡職盡責,做出了突出的成績和貢獻,但是很多輔導員身兼語文、數學、**、美術、等職務,由於身兼數職,經常對少先隊工作顧及不暇,並且很少有機會參加正規培訓,導致輔導員整體素質不強。少先隊組織的活動陣地以活動室、圖書室、紅領巾廣播站為主,由此看來陣地不健全、裝置不齊全、工作不活躍。

二、我校少先隊工作的特點

1、少先隊組織普遍開展了常項活動,發揮了組織的作用。

建立紅領巾監督崗、紅領巾廣播站,進行一日常規檢查,舉行公升旗儀式、入隊儀式,並能利用重大節日開展少先隊的傳統活動,如元旦聯歡會、慶「六一」文藝匯演、國慶歌詠賽或詩歌朗誦會等。經常組織開展「綠化環境」、 「為社群服務」、 「學校是我家,真心愛護她」等體驗教育活動。

2、少先隊活動的農村特色較明顯。

我校因為經費緊張、條件限制,隊員們的家庭並不很富裕,因此適合城市的一些隊活動,如多**的主題隊會、電腦繪畫、設計等,在農村無法實現,但我校組織開展的手工製作,如用泥巴、樹葉、紙盒、石頭等進行的手工製作,以及書法、繪畫、定期板報等卻受到隊員們的普遍歡迎。這些活動既能鍛鍊隊員們的能力,又讓他們在其中找到無限的樂趣。

三、當前我校少先隊工作存在的主要問題

根據對我校少先隊現狀的調查與分析,我認為目前我校少先隊工作主要存在以下四個方面的問題。

1、部分輔導員認識不足,重視不夠。

一些輔導員沒有從建設小康社會、加強未成年人思想道德建設的高度來認識它的重要性,認為少先隊工作開不開展無所謂,只要在中隊工作計畫和工作總結中有一筆即可,只要教育教學質量上去了,就可以 「一美遮百醜」。在實際工作中,往往流於形式,少先隊活動不支援大隊部的工作。

2、少先隊活動經費嚴重不足。

3、少先隊大隊輔導員素質不高,兼職任務重。

少先隊工作對輔導員要求非常高,除了有較高的理論水平和思想素質外,還要具有較強的組織領導能力,開放的思維、飽滿的熱情、開朗的個性、見多識廣、年輕活潑也是其必備條件。如此條件,在師資力量本來就薄弱的我校是難以達到的,教師外出進行「主業」培訓機會都沒有,更何況是「從業」的少先隊工作學習,教師自我學習又缺少資料,加之,工作重、壓力大,學歷進修和業務學習還得搞。兼職輔導員往往還是學校的骨幹力量,身擔數職,簡直無法顧及少先隊工作。

四、解決對策

1、主動搞好工作,爭取各級領導重視。

2、切實加強對學校先隊工作的領導。

要進一步明確學校少先隊工作在整個工作全域性中的重要位置,明確我校少先隊工作的思路和任務,確定加強少先隊工作的突破口,紮實推進我校少先隊工作的新發展。要以「****」重要思想為指導,把少先隊工作擺在更加突出的位置,下大力氣,採取有效的措施,切實加強和改進我校少先隊工作,努力把少年兒童培養成為二十一世紀社會主義事業的合格建設者和**人。

3、加強兩個建設,抓好培訓提高工作。

「兩個建設」,即少先隊的基礎建設和隊的幹部隊伍建設。把全體少年兒童組織起來,接受共產主義教育,是少先隊性質所決定的。因此,要重視隊齡兒童的入隊建隊這項基礎建設工作,抓好隊前教育,讓隊齡兒童都了解「入隊十知道」(知道隊名、隊旗的意義、隊的標誌、隊禮的意義、隊的呼號、入隊申請書、入隊前做好事、隊歌的內容、入隊誓詞、「五愛」內容)。

對輔導員的培訓,採取集中培訓、外出培訓等多種方法。 對隊幹部的能力培養,要放在活動中進行。要求他們計畫自己訂,活動自己搞,問題自己解決,自己當家作主。

努力建設一支高素質的少先隊輔導員隊伍,是加強少先隊工作的關鍵。

4、根據本校實際,開闢活動陣地。

少先隊可以和鄉文化站取得聯絡,在工作上互相支援。如:少先隊可以利用課餘時間幫助文化站管理圖書室、體育室;利用文化站的廣播、電視、電影、宣傳欄、宣傳演出隊開展宣傳活動,宣傳黨的方針、政策和本地新聞,傳遞致富資訊等,利用文化站的宣傳陣地擴大少先隊活動效果。

綜上所述,我們的少先隊活動在前行過程中,還有許多功課要去努力完成,落實到每個調研問題的內容,提出的問題究竟如何解決?這些都要在實踐中不斷摸索,只要牢牢抓住科學發展觀不動搖,平心靜氣、天天堅持、樣樣落實;抓重點、講實效,相信少先隊工作會呈現出全新的風貌。

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