輔導員新學期
工作計畫
機電工程系數控專業
孫亞君新學期工作計畫
新的學期開始了，數控101、091、093班將圍繞學院的中心任務開展各項工作，充分領會學院「兩會」精神，將其真正落到實處，使其真正完成「生產任務課程化」和「卓越工程師計畫」。使學生能夠在實踐中得到能力的提公升和經濟的補償，信心技能更強，會使學生更加增強實踐的樂趣和吸引力。伴隨著昇本的新思路，新的管理模式，作為輔導員，我覺得必須全力配合學院機電系和學生科工作的各項開展，把工作做好。
計畫如下：
一、 幫助學生明確目標
引導學生按時間把課堂知識學懂、學會。擠時間到三工具機鍛鍊實踐動手能力。按著專業長的安排，生產出合格的零件並拿到工資的鼓勵，既可以使學生增加收入、減少開資，減輕父母負擔的同時，也促進學生增強刻苦專研的精神，也為學校對人才的培養方式做了廣告和宣傳，使其「卓越工程師「脫穎而出進一步調動學生的積極性使理論應用實踐。
二、 按著學院「兩會」的精神促增進增收節支
動員和教育學生節約用水資源，清潔拖布用水桶開始，減少水龍頭長時間一直流水，清理拖布的為止的浪費習慣，讓人人有責，即節約和珍惜水資源。也可選節約電的使用，春季天長了，電量要壓縮時刻樹立節約觀念，把在校用電像自己家一樣節省，處處體現。
三、 加強班級的組織建設
班委會、團支部成員及學生會、自律會成員必須責任心強，為同學熱心服務的人擔任。黨員積極分子必須走在班級的前列，能夠發揮其帶頭作用。必須是守紀、模範表率，找準主題開班會、團會，增加組織凝聚力。
四、 培養學生有敏銳的鑑別能力
不參加非法團體及傳銷、賭博活動，一切做有利於學校的教育事業。積極參加學校「兩跨」的學習。樹立正確的人生觀、價值觀。就像對待自己的子女一樣，掌握人生走向不偏離。
定期與每個學生談話，交流思想啟發引導培養和教育學生，愛黨、愛校、愛自己所選擇，必須愛崗敬業，把每個學生的思想都當做輔導員工作的重中之重。
五、 很抓學生成績及高尚風格評價競賽
鼓勵學習成績好、思想境界高的學生，班級設立進步獎、優秀獎、最佳獎、使獎學金總額在專業前列，給專業爭光。
對本學期與上學期進步的要嘉獎，做好班級的存檔記錄，對每次參加義務勞動和做好人好事的記錄要嘉獎，舉行頒獎儀式，發稿宣傳，把宣傳及獎品作為向父母匯報的證明，同時要帶去輔導員評議，使學生理解學校在樹立什麼，更具公開性。
六、 嚴抓寢室管理
輔導員、班委會、團支部及學長的人員隨機聯合抽查寢室的管理狀況，做檢查記錄，把結果公示，誰的床鋪不達標累積的標準，不能參與評優、獎學金、助學金、黨員積極分子及不推薦就業。
使大家從理性的高度認識「一屋不掃，何以掃天下」的道理，讓自己溫馨的寢室小家，更加清新整潔，使學生在校期間身心健康，相互管理寢室。
七、 讓學生樂於奉獻，展開文體活動的開展
積極開展志願者社會、院校各種活動接觸社會，幫助需要幫助的人一同擺脫困境，還與社群，軍警，院校學生等一同開展文體活動，增加交際和自我展示，強健體魄和文化交流。
八、 樹立文明大學生形象
必須使學生尊重任課老師的工作和人格，配合學習，使他們為我們取得好的成績而驕傲，將此老師的教學課業成績因為教我們而走在專業前列的信念，讓師生共好，使每個學生的儀表著裝都按文明大學生的標準要求自己，使學生自己違反的規定時而無地自容，使學生家長改變不了的事情，要在輔導員的工作中進行改變，給學校和家長乙個滿意的交代。
以上不完整的學期計畫，將在學院機電系、學生科的正確領導和支援下，不斷完善和實施，使新學期學生輔導員的工作更進一步的開展，共同為學院作出應有的貢獻。
請予以指導。
數控專業輔導員
孫亞君輔導員年度工作計畫
在新學期工作計畫的基礎上，會迎接第三學期的到來，數控學生即將進入工廠實習。這是輔導員的工作更加繁瑣的時期，此學期將考慮工作計畫從以下幾點做起：
一、 幫助學生明確目標
引導學生按時間把課堂知識學懂、學會。擠時間到三工具機鍛鍊實踐動手能力。按著專業長的安排，生產出合格的零件並拿到工資的鼓勵，既可以使學生增加收入、減少開資，減輕父母負擔的同時，也促進學生增強刻苦專研的精神，也為學校對人才的培養方式做了廣告和宣傳，使其「卓越工程師「脫穎而出進一步調動學生的積極性使理論應用實踐。
二、 按著學院「兩會」的精神促增進增收節支
動員和教育學生節約用水資源，清潔拖布用水桶開始，減少水龍頭長時間一直流水，清理拖布的為止的浪費習慣，讓人人有責，即節約和珍惜水資源。也可選節約電的使用，春季天長了，電量要壓縮時刻樹立節約觀念，把在校用電像自己家一樣節省，處處體現。
三、 加強班級的組織建設
班委會、團支部成員及學生會、自律會成員必須責任心強，為同學熱心服務的人擔任。黨員積極分子必須走在班級的前列，能夠發揮其帶頭作用。必須是守紀、模範表率，找準主題開班會、團會，增加組織凝聚力。
四、 培養學生有敏銳的鑑別能力
不參加非法團體及傳銷、賭博活動，一切做有利於學校的教育事業。積極參加學校「兩跨」的學習。樹立正確的人生觀、價值觀。就像對待自己的子女一樣，掌握人生走向不偏離。
定期與每個學生談話，交流思想啟發引導培養和教育學生，愛黨、愛校、愛自己所選擇，必須愛崗敬業，把每個學生的思想都當做輔導員工作的重中之重。
五、 很抓學生成績及高尚風格評價競賽
鼓勵學習成績好、思想境界高的學生，班級設立進步獎、優秀獎、最佳獎、使獎學金總額在專業前列，給專業爭光。
對本學期與上學期進步的要嘉獎，做好班級的存檔記錄，對每次參加義務勞動和做好人好事的記錄要嘉獎，舉行頒獎儀式，發稿宣傳，把宣傳及獎品作為向父母匯報的證明，同時要帶去輔導員評議，使學生理解學校在樹立什麼，更具公開性。
六、 嚴抓寢室管理
輔導員、班委會、團支部及學長的人員隨機聯合抽查寢室的管理狀況，做檢查記錄，把結果公示，誰的床鋪不達標累積的標準，不能參與評優、獎學金、助學金、黨員積極分子及不推薦就業。
使大家從理性的高度認識「一屋不掃，何以掃天下」的道理，讓自己溫馨的寢室小家，更加清新整潔，使學生在校期間身心健康，相互管理寢室。
七、 讓學生樂於奉獻，展開文體活動的開展
積極開展志願者社會、院校各種活動接觸社會，幫助需要幫助的人一同擺脫困境，還與社群，軍警，院校學生等一同開展文體活動，增加交際和自我展示，強健體魄和文化交流。
八、 樹立文明大學生形象
必須使學生尊重任課老師的工作和人格，配合學習，使他們為我們取得好的成績而驕傲，將此老師的教學課業成績因為教我們而走在專業前列的信念，讓師生共好，使每個學生的儀表著裝都按文明大學生的標準要求自己，使學生自己違反的規定時而無地自容，使學生家長改變不了的事情，要在輔導員的工作中進行改變，給學校和家長乙個滿意的交代。
九、 鼓勵學生積極參加工廠實習
1. 鼓勵大一學生走進工廠，將學習的文化知識和實踐相結合，增強動手能力，理性實習。
2. 鼓勵大二學生自主實習
在相對減輕專業崗位壓力的基礎上，指導其它同學聯絡自主崗位，專業巨集觀控制和指導，輔導員配合專業為學生服務。
3. 掌握每個學生的思想動態，樹立先進典型，抓後進學生不斷前進，排除安全隱患，使順利度過第三學期。
一十、 以飽滿的工作熱情迎接新生的到來
1. 抓新生思想，樹立大學生人生觀
關心新生冷暖，飲食起居，走進寢室食堂、軍訓場，把握好新生思想波動期，做耐心細緻的思想工作。
2. 選最優秀的「學長」引導大一新生
使學院文化得到最好的傳承不走樣。使學長在輔導員的指導下，更加得到鍛鍊和成熟。
3. 綜合各方面考察新生的幹部選拔
使新生班集體更加穩固，使榜樣的力量帶動新生班前進。
4. 樹立新生榮辱觀
以「班興我榮，班衰我恥」為行動準則，為集體爭榮譽，讓學生綜合素質全面提高。
與此同時，引領大
二、大三的學生走好前進的路，將大三學生送入就業崗位。帶去學校的榮譽。
大二在校生選好實習崗位，是學習和工作需要，一同迎接年底各項學業和考核，迎接新一年的到來。
輔導員的工作會隨著本科院校的管理而不斷進步和更新，將不斷完善和更新自己的內在文化和管理方式，一如既往接受院、系科各級領導的支援和幫助，共同為培養更多優秀大學生而努力工作。
以上不全面的計畫，還有待於我們在實踐中探索和總結。
機電系數控專業
輔導員：孫亞君
2011.3.9
輔導員年度
工作計畫
機電工程系數控專業孫亞君
四下大隊輔導員總結
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輔導員學期工作總結
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輔導員助理2019春學期總結
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