靈地小學2019教學工作計畫

2021-03-04 09:24:14 字數 3141 閱讀 5243

靈地中心小學2012—2013學年度教學工作計畫

一、指導思想:

根據縣教育局、學校工作計畫的佈署,學校教學工作堅持以新課程理念為指導,以提公升教育質量為核心,堅持以學生發展為本,切實轉變教學質量增長方式,促進學生在知識與技能、過程與方法、情感、態度價值觀等方面全面和諧發展,提高教師素質,全面開展有效教學活動,以提高學校的教育教學質量,提公升學校辦學特色。

二、教學工作重點:

1.注重總結教學成果。建立靈地小學學科「每課一練」電子文稿。建立各年段學科資源。實行「以作業撬動學生學習方式的改變、抓後進生轉變提高」。

2.確實落實「培優撫差」制度。推行「培優撫差」課時輔導督查獎勵。

3、開發校本課程。有效開發並利用好「古詩文誦讀」校本課程。編寫《童心綻放》作文校報。

4、進一步強化教學管理,強化校行政巡課、檢查制度。開展質量調研,及時跟蹤各階段教學情況。加強課題研究,提高課題實效。開展競賽,提高學生的榮譽感,成就感。

5、加強教師管理。強化教師培訓,提供骨幹、名教師學習、引領、示範平台。

三、工作措施及實施方案

1、建立「每課一練」作業資源庫。為教師發展服務。

從校情出發,從教師素質出發。靈地小學的每位教師都勤勤懇懇地工作,教書育人,在多年的教育教學中積累了豐實的教學經驗。部分教師在布置作業上更是有獨特的方法。

為總結經驗,為自已積累教育成果,為年輕教師教學服務,為靈地小學長遠發展思考。設想:建立「每課一練」作業資源。

具體要求與做法;同年段教師同步設定各課練習。然後,在學生完成練習後,對作業問題進行反思,分析。配備錯題解析。

這樣的做法,主要是積累教學經驗,尋求合適學生的教學方法。形成獨具特色的作業形式。如果形成系統的作業練習,也可以投給出版社統一出版。

並能獲得利潤回報。各年段學科負責人員安排表:

獎勵考核措施:(1)、教研組月教學常規檢查,作為重點,檢查是否作業設計與作業練習是否同步一致。(2)、對積極完成的作業設計和錯題分析的老師從績效工資中實施獎勵。

2.強化「培優撫差」,促進學生整體發展。

「培優撫差」是提高學生整體成績的關鍵。從上學期教學成績來看,各班各學科仍然呈現「優生不優,差生太差」的情況(一年級語文、數學;六年級英語優秀率相對較低。)這種學生素質將大大影響成績在全縣的排名。

再加上本學期時間短,任務重,是教師、學校教學質量考核的關鍵。基於此,設想在每天放學後設定「培優撫差」專用時間,每天半小時。周二為語文時間,週三為英語時間,周四為數學時間。

每位教師確定輔導內容、學生,教導處,校行政負責對每日輔導情況的檢查。定期對輔導學生進行檢測,檢查輔導效果。對輔導教師以代課課時進行補助,對有進步的學生進行表揚與獎勵。

鼓勵教師有計畫、有目的地進行輔導。

3、開發校本課程,提公升辦學特色。

(1)、《經典誦讀》校本課程編印。從有利於教學實際出發,提高學生素養,提高教師研發課程能力,有效落實早讀課,讓學生日有所誦,日有所得。提公升學校辦學特色,決定由語文教師開發各年級各學期《經典誦讀》校本課程。

課程內容含古典詩詞,名家名段。各年級負責編寫教師根據學段年級特點擊取相關內容,彙編成冊。校本課程的編印既作為誦讀材料,也作為學生寫字練習的素材。

將「讀與寫」融為一體,形成辦學特色。具體安排如下:

(2)、《童心綻放》校報的編輯。《童心綻放》校報是我校的乙個品牌特色。由於各種原因,已停辦了乙個學期。

校報的編辦需要大家的支援與關心。這是乙個為學生發展提供的有效平台,也是積累教學資源的好方法。本學期,採用以年段辦報為主要方法,編制年段專版,以此來激發學生作文興趣,提高作文能力。

具體安排如下:

4、強化教學管理、規範教學行為。

(1)、落實巡課制度,發揮巡課反饋功能。根據《靈地中心小學巡課制度》,學校校處室對每天教師的上課行為進行觀察,隨機到班級聽取一位教師5-10分鐘的上課,做好記錄,對上課過程中的教學安全、教學常規進行協調、指導、規勸,並及時做好記錄,每週一,由分管教學副校長對一周情況進行反饋、提出整改意見。學校處室行政要對每節課進行檢查落實。

對出現的意外教學事故作好及時反饋、上報校行政。

(2)、開展質量調研、及時捕捉教學資訊。學校精細化管理,要管在日常教學工作。本學期不定期地開展學科專項質量調研,總結調研情況,分析調研結果,反思教學行為。具體操作辦法如下:

總負責:楊煉榮督導:陳新福

★:調研內容:在規定時間內由教務處,學科教師臨時確定。試卷要求為a4紙單面列印。★:時間:每月最後一周周五上午最後一節課;英語為兩位教師對換出題,臨時檢測。

★:各年級負責:語文:馬金旺;數學:黃志強

(3)加強課題研究,提高課題實效。

★、加深日常問題研究。問題既課題。各學科老師要結合所任學科加強目標性研究與實踐。

如語文方面可以著手閱讀能力、作文能力這樣大的層面進行思考,也可以從小層面:如字詞的有效掌握,課文的朗讀、漢字的書寫等方面進行一學期的專題式的研究與實踐,數學方面,可以是審題,作業態度、計算能力、應用能力、操作實踐能力等方面,甚至可以是提高作業正確率等方面,英語可以是單詞的記憶方法、聽力能力提高;班主任可以是班級凝聚力、學生學習態度,學生榮譽感、班級名片系列活動設計等等,乙個學期圍繞乙個方面進行研究實踐,相信一定會有收穫的。

★、語文學科表達本位專題研究。依託名師輔導,自身實踐,努力研讀課程標準,明確課題研究的意義。掌握課題研究方法,積極進行課題研究,形成優秀教學案例,積澱教學思想。

每一位實驗教師上好一節實驗專題研討課。

★、落實校本教研活動的有效開展。教務處、教研組擬定學期教研活動內容。著重從「同課異構」「作文教學」方面去選定安排活動內容。

著力在「說、上、評」方面有所突破。上出有質量的課。上課教師要提前一周備課,不得「臨時抱佛腳」。

學段組教師要積極參與備課。

★開展學科競賽。一是教師方面:開展一次教學設計、教學故事或反思評選比賽;二是學生方面,著重抓好語文寫字、作文、古詩文朗誦、數學口算、計算、英語聽力、單詞記憶的各方面競賽,開展一次電腦作文競賽活動,學科類重點開展一次電腦打字比賽。

開展學生優秀作業展評活動。

5、強化教師培訓,提高教學能力

(1)依託骨幹教師、名師工作室職能,實行重點帶動。本學期計畫安排部分教師到永安參加市名師工作室活動,感受名師魅力,學習名師教學。安排部分老師參加外出(福州或杭州)如「千課萬人」「名思教研」「現代與經典」這樣全國性的名師教學專場。

(2)加強校內、校際的交流。開展一次個人教學經驗交流。各教師要注意總結近年來自己在教學方面的特色,緊扣乙個重點進行表達。讓其它教師學有所得。

(3)加強教師間的互助交流。落實教師結隊子活動,相互聽課,相互切磋,相互交流。

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