公關部考核制度
1、 每次簽到進行考核記錄，每週總結一次，每人基礎分70分。
2、 例會遲到一次扣2分，無故缺席一次扣3分，請假2次以上者扣2分（事假、病假開假條者不扣分）。
3、 簽到每週全勤者加２分，每月全勤著加５分，每週小於2次者扣２分。
4、 在本部內提出好意見且被採納者加２—５分。在自己部門工作按時完成的情況下，積極參與協助其他部門工作者加２—５分。
5、 分發報紙無故缺席一次扣3分，請假２次以上者扣２分，報紙發不到位者，經調查後取消本學期所有評優資格。
6、 會議不記錄者扣２分/次，統計稿件延時扣１分/天，完成任務誤時扣１分/天，考勤眼中出錯扣２分/次，部長，２分/次，完成任務叫好都根據情況加２-5分/次。
7、 展板、海報出現錯別字扣２分/次，未書名落款扣２分/次，海報未及時貼出扣１分/次（扣分物件為相關負責人）。
8、 統計稿件出現遺漏出錯扣２分/次，統計**填寫不清晰以及未妥善保管扣２分/次，加分條統計出現遺漏、出錯扣2分/次，未及時交製作部扣1分/次（扣分物件為相關負責人）
9、 宣傳委員例會未及時召開扣3分/次，例會內容遺漏扣2分/次（扣分物件為相關負責人）。
10、 部門搞活動積極參與並表現突出者優先考慮本學期評優資格。
11、 各成員能及時反映報社存在的問題和解決辦法者優先考慮本學期評優資格。
12、 每期報紙由總負責人負責找人取報紙，其中公關部輪流每次一人。有故意推脫者，經調查後取消本期評優資格。
13、 積極參加報社內部活動、出節目者每個節目加3分，參與布置、準備者每次加2-5分。
14、 積極配合學校和其他個學生部門開展工作的酌情加2-5分。
15、 嚴格自己的行為，作出有損報社形象的扣10分。
16、 如果受到學校處分或其他的違紀情況的酌情扣分或開除。
17、 一學期中，有2月考核分低於60分，以自動退出報社處理。
電力系《采風》報社公關部
2023年2月
公關部考評制度
4 主動參加各種活動，各項培訓和學習，並且每次活動做到有正規的書面總結並按時上交。5 公關部成員應發揮本部門特色，加強與其他部門的聯絡，共同搞好院學生工作 對同事要以誠相待，與其共享榮耀。6 公關部成員應將工作融入生活，集思廣益，把各兄弟院校或外界組織的成功的管理經驗和優秀的活動引進院院學生會，並為...
公關部部經理
一 基本資料 職位名稱 公關部經理所屬部門 運營部職位型別 技術管理類職位頂級 運營總監擬定人 審核人 審批 生效日期 二 職位目的 營造公司生存的良好社會環境氛圍，提公升公司的公眾形象 參與制定公司總體戰略及發展目標，根據公司總體戰略及發展目標，尋求合適的戰略合作夥伴 協助各銷售部門完成市場開拓和...
學校公關部規章制度
1.學校公關部規章制度 2.學生會公關部部門規章制度 4.學院學生會公關部部門規章制度 第一章 總則 第一條 為了使公關部的各項工作有序進行，成員之間的團結與合作，制定本規章制度。第二條 工作宗旨 協助協會，為交院全體學子服務。第三條 工作任務 1 與外公司建立長阿合作夥伴，尋找贊助或技術培訓支援，...