高寺一中離退休教師管理方案

2021-03-04 09:39:22 字數 930 閱讀 9726

5、認真落實離退休教職工的政治待遇。堅持每月傳閱一次上級有關政策性檔案,保證離退休教師按同職在職幹部規定的範圍看檔案聽報告。堅持校領導與教職工退休前夕談話制度、開歡送會制度,建立健全學校領導聯絡離退休教工制度。

在關係本校發展前途的重大問題上聽取離退休教工的意見和建議。重大節日和教代會及重大活動,學校邀請離退休教職工或代表參加。每年的教師節、重陽節、春節等,學校主動關心離退休教職工,給予必要的慰問。

學校每年至少組織2次離退休教職工活動。每年專題研究離退休工作1-2次,為離退休教師辦1-2件實事。

6、認真落實離退休教工的生活待遇,關心他們的身心健康,豐富他們的文化生活。積極鼓勵離退休教職工溶入社群,參與社群的活動,豐富和充實離退休生活。重視離退休教職工的健康教育和預防保健。

學校定期組織離退休教職工參加體檢。同時引導他們學習科學文化知識,崇尚科學,破除迷信,倡導科學、文明、健康的生活方式。

7、堅持生日慰問、生病住院慰問等制度,經常關心幫助有特殊困難的離退休教工解決實際問題。對高齡、重病、特困、孤寡的離退休教職工,學校給予關心,組織「助老服務小組」,對他們開展看護照料、精神慰籍、家務幫助等服務,盡可能幫助解決一些生活上的困難。

8、積極開展建立「模範退休教工之家」活動。學校為離退休教職工建立活動室,為他們提花良好的學習和文體活動場所。學校圖書館、閱覽室向離退休教職工開放,和在職教師一樣借閱圖書、閱覽報刊雜誌。

9、重視和鼓勵離退休教職工「老有所為」,關心下一代,參加老年體協和老年科協組織的各項活動。聘請部分離退休老教師為家長學校輔導教師,為學校的家長學校建設發揮餘熱。

10、對已到外地的離退休教職工,學校仍有責任關心他們,與他們保持經常性的聯絡,建立定時返校和走訪慰問制度,和其他離退休教職工一樣關心他們。

11、完成上級交辦的一切相關離退休工作任務。

四、在職黨員、幹部與離退休教師結對聯宜安排表

五、活動安排

高寺一中

2023年9月

高寺一中教研工作總結

一 指導思想 以市教體局 鎮中心校精神為指導,堅持教育創新,深化教育改革,優化教育結構,全面推進素質教育,增強科研活動的針對性,實踐性,提高教研活動的效益,認真執行 261 課堂模式,做好新課標,新教材的實驗課改工作,教研教改工作落到實處。二 工作重點 積極探索學校教研工作的有效形式和具體措施,以新...

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