行動成功經典模式主持稿

2021-03-12 23:54:48 字數 4680 閱讀 5086

組織模式主持流程

組織語言: 1. 同學們下課了!yeah!

2. 感覺怎麼樣,好極了!

感覺怎麼樣,棒極了!

感覺到底怎麼樣,爽極了!

拍拍旁邊家人的肩膀,告訴他讓我們醒著聽課吧!

第一天:

8:40-9:00 學員入場

歡迎各位企業家朋友走進中國高階培訓行業實效第一品牌—行動成功《教導型組織行動管理》的課程現場,請各位企業家朋友佩戴好名牌,請找到自己小組的座位。

介紹到場的教導員,企業

**行動成功10分鐘短片。

9:00-9:20

問好,自我介紹

再次讓學員互動

學習力-企業強-經濟強-國家強-公升國旗

榮重介紹導師

尊敬的企業家朋友,親愛的同學們大家早上好!歡迎各位走進中國高階培訓行業實效第一品牌—行動成功《教導型組織行動管理》課程現場。最真誠的友誼來自最真誠的自我介紹,我是本次課程的班主任-扈超,很高興能夠和大家一起度過兩天充實而快樂的學習時光。

有任何需要我支援的,請直接與我取得聯絡。預祝大家與行動成功結緣之時,能夠打造乙個基業長青的教導型組織,營造乙個溫馨和睦的教導型家庭 ,修煉乙份海納百川的教導型格局,擁有乙個福慧圓滿的教導型人生!

各位同學雖然來自各行各業,但我想一家企業的迅速成長是和企業不懈的學習力息息相關的。今天我們來到這裡,我們就應該全力以赴的投入,為了自身和企業的成長。來,拍拍我們前面家人的肩膀告訴他,高手很高興認識你,讓我們共同交流吧!

好,接下來讓我們也走動起來,拍拍前面家人肩膀,互動一下,告訴他:同學,很高興認識你,讓我們一起切磋吧。

在各位同學身上感受到了無限的能量,因為在座的各位肩負乙份使命。因為只有在座的各位企業家強,才會企業強,企業強才會經濟強,濟強才會國強。今天我們心懷一顆愛國之心公升國旗,唱國歌。

行動成功提出了乙個理念,那就是把自己修煉成教導型企業家,把自己的企業打造教導型組織,那什麼的組織是教導型組織,教導型組織有什麼樣的特質呢,帶著這樣的問題接下來我們欣賞一段短片,一起了解行動成功,有請!

我們致力於打造教導型組織,倡導教導型理念,再次歡迎大家走進中國高階培訓行業實效第一品牌—行動成功!

我想我們在座的各位早已對本次課堂的主講導師秦永斌導師拭目以待了,接下來由我隆重的介紹本次課程的主講導師 –秦永斌導師。

從這個火紅的字型我們酒

9:20-11:15 講課

11:15-11:25

送上感恩的掌聲感謝老師的精彩分享。

大家走進課堂看到的主色調是綠色,確實在這三天過程中我們要以綠色思維對待每一件事、每乙個人!大家說好嗎?

好的,接下來我們要做乙個非常重要的動作。我們都知道乙個高效運營的組織,一定要有乙個有凝聚力和執行力的團隊,同樣團隊中離不開一位精神領袖。那麼這三天中我們就把課堂比作市場,現場中的各個小組就是企業,我們現場進行乙個pk機制,最後一天我們將通過累計的總積分評選出冠軍團隊。

如今在市場中流行一句話:士氣比**更重要。我們還要擬定出企業的隊名和隊呼,做風采展示,來加強和提公升團隊的凝聚力和戰鬥力。

為了更加明確風采展示的標準,我們請行動成功的教導員給我們做團隊風采的展示。

好,接下來讓我們團隊迅速以小組為單位,選出我們的總裁,擬定出我們的隊名和隊呼!在我們小組教導員的指導下進行風采展示。

在第三天課程結束後,我們將評選出pk賽的冠軍團隊,將會有精美的獎品。同時,最後一名我們也將會給予一定的懲罰,就是10俯臥撐。請大家全力以赴,好了,讓我們課間休息一下,我們給大家準備了精美的茶歇,同時場內有很多我們行動成功的文化,包括行動成功的發展歷程、課程內容等等!

好,同學們下課啦!耶!

選總裁擬定隊名隊呼

宣讀pk規則

再次塑造專家價值

11:40-12:40 講課——海底撈的收穫—大愛

12:40-12:50

再次感謝秦永斌老師,我想不是所有的老師都是用心甚至用生命來捍衛這份教育事業,但是秦永斌老師做到了。在行業茫茫的培訓市場,不是所有的培訓公司都講求實效第一,但是行動成功做到了。再次把掌聲送給實效的行動成功和付出的秦永斌老師。

今天現場到場了幾位咱們專家團隊親臨現場,他們都是實戰派,有著多年的企業管理經驗,所謂「讀萬卷書不如行萬里路,行萬里路不如名師指路」。在課間我們的企業家朋友找到我,問到想和我們的專家老師更加深度的交流,那麼班主任也替大家做好了準備,接下來請我們的教導員把《專家諮詢申請表》發到我們各位企業家手上,請認真填寫,將自己企業的基本資訊以及遇到的三大核心障礙。寫得越詳盡得到我們專家的一對一交流的可能性就越大,也會盡快安排合適的時間讓您與專家面對面。

給到大家5分鐘時間請大家認真填寫。

感恩詞—

懷著這份感恩的心情,再次告訴大家乙個好訊息,為了滿足各位同學的願望,班主任在此公布乙個好訊息,中午我們將可以邀請到我們的專家一同用餐。今天中午用餐的地點在: ,下午兩點鐘回來,同學們,吃飯了!

搶專家去咯!

填寫《專家諮詢申請表》

說明吃飯地點

中午餐後可回課堂催眠

邀請專家一起就餐

12:50-14:00 午餐午休

14:00-14:20

問好!跳舞《獨一無二》

今天上午我們明確了乙個理念,那就是把自己修煉成教導型企業家,把自己的企業打造教導型組織,那什麼的組織是教導型組織,教導型組織有什麼樣的特質呢,帶著這樣的問題接下來我們欣賞一段短片來找尋答案,掌聲有請!

掌聲送給教導型組織。

來行動成功學習,都會滿載而歸。既能聽到秦永斌老師精彩的實效課程,得到專家老師的指點,還能學會一些快樂的舞蹈,鍛鍊身體。接下來我們一起來互動一段快樂的舞蹈—《獨一無二》。

大家感覺怎麼樣…….帶著這份爽極了的心情請出尊敬的秦永斌導師!

14:20-16:10 講課

那麼老師一節課的講授真正的能感受到行動成功的課程特點,兩個字—實效。我想綠色理念和實效工具的結合,一定可以支援到在座同學企業的再次騰飛!好,讓我們課間休息一下,同學們,下課了!

15:50-16:10 休息

16:10-18:00

風采展示

台上的精彩來自台下的慷慨,讓我們響起慷慨的掌聲請出尊敬的秦永斌導師!

講課同學們,一下午的分享有沒有收穫,是的,在如今的新商業文明時代,企業不但要創造社會財富,更要承擔起社會責任,把責任基因和道德的血液植入生命。企業的發展必須與社會的進步、人民的幸福聯絡在一起。這正是教導型企業家的使命。

拍拍前面家人的肩膀告訴他讓我們成為教導型企業家吧!

好,接下來是我們用餐的時間,晚上同樣可以邀到我們的專家老師一同就餐,晚上回來的時間7點鐘。同學們,吃飯了!

18:00-19:00 晚餐

再一次明確我們的乙個目標,乙個保證,乙個絕不!目前整個教育培訓行業,只有行動成功提出並始終以培養教導型企業家、打造教導型組織為使命!那大家可以看到文化牆上和易拉寶上很多我們的聯盟企業,他們在行動成功的支援下,把自己的企業逐步打造成教導型組織!

好了,更加的寶貴的時間留給我的秦永斌導師!

19:00-20:00

講課(《教導型組織6m冊子》綠皮書&牧原股份案例分享)

20:40 提示晚上與專家交流診斷

感恩的掌聲送給秦永斌老師。今晚通過一段實效的工具圖清晰的看清了自己企業目前出現的諸多的不足,一家企業健康持續的成長,一定是系統的,均衡的。我想今晚我們約到專家老師的企業家朋友,可以進一步讓我們實戰派的專家老師診斷一下,並給予有效的建議。

沒有約到專家的也沒有關係,

第二天:

7:30-7:45 晨會

7:45-8:10 拉練《守護者宣言》

8:30-8:40 學員入場引領學員一起在門口迎接學員進場(勁爆**)

8:40-9:00 放映行動成功發展史

9:00-9:15 主持人:廣播體操

晨讀:《企業家宣言》 ,帶領學員舉拳宣誓

另乙個高度》

掌聲送給我們實戰實效的行動成功。

昨晚看到眾多的企業家同學和專家溝通的特別晚,孜孜不倦的請教,為我們這種學習力掌聲鼓勵一遍。

我們提倡打造企業學校化。在校園中,我們都學習過一套有益身心靈的廣播體操,那就是我們的「第八套廣播體操」。一日之計在於晨起,今早我們就重新溫故一下這套有益健康的廣播體操。

來拍拍我們前面家人的肩膀,告訴他,你剛才跳的太可愛了。

還記得昨天我們設定的膽大包天的目標嗎,我們只是寫一寫,喊一喊,還是要真正的去踐行,去實現。好,今天讓我們通過《企業家宣言》再次確認我們的決心。請全體起立舉起我們的右手,跟我一起讀。

空間有限,但夢想無限。在我們每一位企業家從乙個創業者到現在成為教導型企業家的道路上,都付出了很多,同時也帶給了我們自身留下很多經驗,我想之所以我們仍然懷揣乙份空杯的心態來到我們的課堂上,我們是期望我們未來的經營企業的道路上找到這樣乙份註腳,那就是利民、利國、利業的乙份思想,讓我們共同成就另乙個高度的夢想。

直接進入《另乙個高度》。

9:15-10:45

(在介紹行動成功守護者時)組織夥伴上台宣讀《守護者宣言》

《十三論》—全體夥伴整齊站好

總經理帶領夥伴一同上台(離舞台要近)

謝謝各位親愛的企業家朋友對行動成功的這份信任,行動成功每一位家人之所以如此執著、如此堅韌、如此利他,是我們心懷乙份使命,那就是「推動教導,興我中華,產業報國,使命必達!」好,讓我們懷著這份感動,課間休息一下。

風采展示開場!

10:45-12:10 講課

12:10-14:00 休息

到了我們中午用餐的時間了,下午回來。

14:30-15:50 蹦迪

感覺怎麼樣

讓我們延續這份快樂和激情,覺得這兩天的學習特別有收穫的請舉手確認說是的,堅信自己的企業一定會成為基業長青的教導型組織的請舉手確認說是的。如果此刻可以給到你一套可以成為百年老店的解決方案,請舉手並確認說是的。

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