辦公用品管理辦法細則

2021-03-14 04:56:06 字數 3951 閱讀 1441

一、目的

為規範公司辦公用品的採購與使用,使之既滿足員工工作需要又杜絕鋪張浪費,特制定本辦法。

二、適用範圍

公司內部所有人員。

三、管理部門

辦公用品的管理部門是公司辦公室,採購由辦公室根據各部門及分公司需要實施採購。由公司總經理室監管執行。

四、日常管理

1、辦公用品分為消耗性辦公用品和非消耗性辦公用品。非消耗性辦公用品包括桌椅、檔案櫃、**機、電腦、印表機、影印機、傳真機等,同時遵守固定資產管理制度。消耗性辦公用品包括簽字筆、膠水、鉛筆等進行以舊換新,並且根據崗位需求量進行領取。

2、辦公用品如分配為個人使用的,由個人自己負責管理,如計算機、筆類、尺類、橡皮等;如為部門業務共同使用的,由部門負責人指定專人管理,如印表機、影印機等。

3、公共財產發生損壞時,使用人或責任人需負相應的責任。

4、員工要愛護所有公司的公共裝置,離開辦公室,要檢查關閉裝置電源及容易發生危險的器具,保證安全。

5、屬於個人使用的物品,如因使用不當造成損失的,由使用人全額進行賠償。如因使用年限時間過長損壞,使用人需以舊換新進行申領。

6、任何人未經領導批准,不能將專用辦公裝置帶出辦公地點,否則一切後果自負。

五、採購管理

1、公司所有辦公用品的採購工作,統一由辦公室負責,由總經理進行審批。

2、各部門及分公司應於每月25日至30日根據工作需要編制下月的辦公用品需求計畫,需填寫《辦公用品申領單》,交辦公室進行審核,辦公室根據各部門需要,統一進行審報,由總經理審核後進行採購。具體物品發放依據實際需要情況而定。

3、辦公用品採購的一般程式為:

a、辦公室定期向各個部門統計需採購的物品,填寫《辦公用品申領單》(附表一);

b、辦公室確認庫存無可用或可替代的物品後,填寫《辦公用品採購預算清單》(附表二)並及時上報總經理審批後進行採購;

c、辦公室將物品發放給所需部門人員,領用人需在《辦公用品領用登記表》(附表三)上簽字確認;

六、用品入庫

1、辦公用品入庫前須進行驗收,對於符合規定要求的,由辦公室登記入庫,財務部進行驗收;對不符合要求的,由採購人員負責辦理調換或退貨手續。

2、物品採購發票由財務部、辦公室簽字確認入庫後,方可報銷。

3、辦公室須對辦公用品做到分類存放,碼放整齊,清潔有序。

4、要認真做好新購物品入庫前的檢查、驗收工作,要建立辦公用品管理臺帳,做到入庫有手續、發放有登記。

七、辦公用品的領用

1、一般辦公用品的發放,由辦公室依據《辦公用品領用標準表》(附表四),在登記好《辦公用品領用登記表》(附表三)後,直接發放給使用部門或個人。

2、領用時,領用人須在《辦公用品領用登記表》(附表三)上寫明日期、領取物品名稱及規格、數量、用途等項並簽字。領取接待用品(如水果、煙、茶、紙杯等)時應由辦公室接待人員在《辦公用品領用登記表》(附表三)上登記簽字。

3、辦公用品定期進行領用,每週原則上只需領取一次。

4、領取的非消耗性辦公用品(如訂書器、計算器、剪刀、檯曆架等)應列入移交,如重複申領,應說明原因或憑損毀原物以舊換新,杜絕虛報冒領。

5、特殊辦公用品的發放,應由辦公室指定專人負責,經使用部門辦理有關領用手續後,交使用部門具體使用和管理。

6、領取的原則是:工作任務清楚,使用目的明確,一次一領,隨用隨領,用多少領多少,專領專用。

7、辦公用品管理部門及人員應恪盡職守,堅持原則,照章辦事,嚴格控制辦公用品的領取數量和次數,保證辦公需要。對於消耗品,可根據歷史記錄和經驗法則設定領取基準。明顯超出常規的申領,領用人應作出解釋,否則保管員有權拒付。

八、辦公用品的保管

1、辦公用品由辦公室統一保管。

2、庫存辦公用品的種類和數量要科學確定,合理控制。常用、易耗、便於保管和適於批量採購的辦公用品可適量庫存。要避免不必要的儲存或過量積壓,確保**好、周轉快、消耗低、費用省。

3、批量購入的辦公用品應及時入庫儲存,採購人員應做好驗收及時入庫,在(辦公用品入庫登記本)上如實填寫接收物品的名稱、規格、單價和數量。

4、加強對辦公舊物的管理。階段性使用和暫時閒置的物品要妥善保管,隨時待用;替換下的各類辦公裝置交由辦公室統一保管,要及時**。登記造冊,修舊利廢,充分利用。

5、定期進行辦公用品庫存盤點,確保帳物相符。隨時掌握庫存物品的數量、質量和需求情況,適時增加庫存,保障供給。

九、辦公用品的使用

1、使用辦公用品應以室為家,牢固樹立節約光榮、浪費可恥的思想,在日常工作中,處處精打細算,提倡節省每一張紙、每一顆釘、每一滴墨、每一分錢,努力降低辦公成本。

2、辦公用品應為辦公所用,不得據為已有,挪作私用;不得用辦公裝置幹私活,謀私利;不許將辦公用品隨意丟棄廢置。

3、精心使用辦公裝置,認真遵守操作規程,及時關閉電源。定期維護保養,最大限度的延長辦公裝置、用品使用壽命。

4、辦公用品使用要物有所值,物盡其用,不要大材小用,貴材賤用。影印紙應用於影印,不得用做草紙、包裝紙;大頭針、曲別針等要反覆使用;紙張可雙面利用,修改校對稿可先用廢舊紙張列印等,充分發揮各種辦公用品的最大使用效率。

5、印製檔案材料要有科學性和計畫性,並力求使印製數與需用數基本相符,略有餘富,避免不必要的浪費。

6、對於高檔耐用辦公用品,部門間應盡量協調相互借用,一般不得重複購置。使用中辦公裝置出現故障,由辦公室人員負責協調和聯絡退換、保修、維修、配件事宜;因使用不當,人為造成裝置損壞的,直接責任人應負賠償責任。

7、辦公用品因使用不當,由使用人負責賠償。

十、用品轉移

1、員工離職時應依《辦公用品領用登記表》(附表三)所領物品一併退回(消耗品除外),由辦公人員填寫《辦公用品移交表》(附表八),離職員工簽字確認。

2、辦公事務用品如桌椅、公文櫃、**機、電腦、印表機等的遷移,需經財務部辦理遷移手續後,方可執行。

十一、物品維修

1、電腦、印表機、傳真機、影印機等辦公用品出現故障及需維護(加碳粉)時由使用部門向辦公室提出維修申請。

2、辦公室若發現用品為人為故障,應追究使用人或責任人的責任。

3、如無法維修,可聯絡**商或外部維修機構進行維修,並填寫《辦公用品維修記錄單》(附表五)。

4、維修經辦公室和使用部門驗收後在維修單上簽字作為報銷憑證,相關費用由財務部按規定報銷。

5、如辦公用品由於損壞或超出使用年限等情況,維修費用較高,需淘汰或新品替換,則需對於該物品進行報廢處理,填寫《辦公用品報廢憑證》(附表七)說明情況,並說明是直接淘汰還是需要購置新裝置,該錶將提交總經理室,由總經理決定是否需進行報廢處理。

十二、遺失物品管理

1、公司員工應愛護和節約的辦公用品,同時應承擔良好保管的義務。

2、如辦公物品出現人為遺失,應由使用人員及其部門負責人共同承擔相應責任。

3、如辦公室出現被盜、搶劫等情況,導致貴重辦公物品及公司機密檔案被盜,遺失部門應積極配合警察偵破案件,如能追回遺失物品和遺失檔案,則相關人員應被處口頭警告,同時被警告人應加強防盜、防劫觀念,積極建議改進防盜措施;如遺失物品及檔案不能追回,則由相關人員及部門負責人對該事件負責,具體處罰措施由總經理室商議決定。

4、如公司出現內盜情況,一經查出,直接派送公安局。該人員應歸還被盜物品,並對公司及公司員工所受損失負責,承擔相應責任,公司應視情節給予嚴厲處罰。

附表一:《辦公用品申領單》

附表二:《辦公用品採購預算清單》

附表三:《辦公用品領用登記表》

附表四:《辦公用品維修記錄單》

附表五:《辦公用品遺失單》

附表六:《辦公用品報廢憑證》

附表七:《辦公用品移交表》

附表一辦公用品申領單

申請月份: 月申請人部門/職位

附表二:

辦公用品採購預算清單

採購人年月日

編制人審核人審批人

附表三:

辦公用品領用登記表

附表五:

辦公用品維修記錄單

日期:________年____月____日填表人

備註:損壞程度主要分為人為損壞和自然損壞,人為損壞需將賠償金額附備註。

附表六:

辦公用品遺失單

時間:________年____月____日填表人:________

附表七辦公用品報廢憑證

附表八辦公用品移交登記表年月日

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