模擬面試策劃書

一. 活動背景

在競爭越來越激烈的社會環境下，想要有乙份理想工作的我們要經過許多面試。有時，我們會緊張；有時，我們會疲憊，但只有通過面試，我們才能在自己喜歡的職位上實現自己的抱負。因此，面試是很重要的，而這個策劃案就是給你們提供了乙個完善自己面試時的不足的舞台，讓自己在面試時表現得更完美，更出色。

二. 活動意義

使同學們能得到更多的面試經驗，從中更深刻的了解到不同的職業面試所需的不同的要求。

三. 活動物件：商學院全體學生

四. 活動時間 ：2023年？月？日

五. 活動地點 ：活三

六.活動目的

讓同學們能了解到面試時所應具備的事物,以及如何在眾多競爭者中脫穎而出。

七活動口號：展現個人風采，贏在起跑線

八.活動宣傳：利用周二的中午時間在食堂門口宣傳，利用周一和周二晚上的晚自修時間去每個班級宣傳；利用廣播台、易班、海報的形式進行宣傳

九.活動流程

面試分一輪面試和二輪面試，一輪面試在？？進行，二輪面試在？？進行；

一輪面試中將把參賽者分為每三人乙個小組進行面試，每組最終選出乙個優勝者，兩個小組同時進行面試，題目相同（分組情況由工作人員提前分好，排序，並按照順序通知參賽者到場時間）；

一輪面試中脫穎而出的同學方可參加二輪面試，面試形式為單獨面試，參賽者根據抽籤情況決定面試順序，面試完後根據面試分數當場評出一二三等獎。

面試形式：

一輪面試：

第乙個環節：自我介紹。每人進行兩分鐘的自我介紹，突出個人特點（順序不定，舉手示意即可演講）。

第二個環節：小組討論。面試官出題目，小組討論15~20分鐘，分組展示結果（此環節為大賽重點，考察參賽者職業素質）。

第三個環節：情景模擬。面試官出題目，小組自行分配角色，準備15~20分鐘，分組進**景模擬。

第四個環節：請經驗的學長學姐傳授經驗，總結每個人的優缺點。

二輪面試：

第乙個環節：即興演講。參賽者進行2~3分鐘即興演講，內容不限，以吸引面試官為主，面試官可根據內容提問。

第二個環節：問題多多。由面試官出題，參賽者提出自己的想法（面試官可根據內容提問）。

第三個階段：請參賽選手談談自己得到的經驗以及收穫。

第三階段頒獎

根據分數高低評出一二三等獎，由面試官頒獎。

十.評委和嘉賓的邀請

1.面試官:團學聯的主副書記或者商院的老師四個以內；比賽前邀請。2.嘉賓除了老師和主要的書記、部長外，學生也是乙個主要群體。可以在周

一、周二中午發邀請。3.嘉賓和評委可做頒獎人4.所有評委和嘉賓在某月某日前確定

十一.活動應急措施

問題1.初選時人員複雜,怎樣才能做到不亂,有順序,而且還能保持現場的安靜?

解決方案：統計所有的參賽選手名單,把參賽選手分為兩部分進行初賽，初選的排練室只允許正在表演的和準備表演的兩組選手，這樣就會做到不亂，有次序，排練室裡面的安靜。

問題2：如果比賽時，參賽選手沒來，我們怎麼做？

解決方法：不來就視為棄權，過後不補.

十二.活動經費預算

宣傳經費：50元（包括海報和宣傳單）獎品：200元證書：50元小組成員：徐婷（組長）

萬晨燕，金周青

張佳，姚穎卉

張姚瑩，邵慧林劍斌

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