案場規章管理制度

2021-06-16 14:53:25 字數 1480 閱讀 3543

1、 置業顧問的個人形象蘊涵著公司的企業文化,折射出企業的形象,在某種程度上也代表著樓盤的形象,因此,置業顧問應有整潔的儀表、親和力較強的儀容;有主動積極、面帶微笑、親切誠懇的態度;有進退有序的規範的禮儀。

2、 應彬彬有禮,主動同客人、上級及同事打招呼

3、 所有人員須統一穿著工作服,著深色系皮鞋;男性不得留鬍鬚長髮,女性須化淡妝,不許濃妝豔抹,不許留長指甲,塗深色系甲油,不用刺激性香水和誇大的裝飾物,儀容儀表未達規定者罰款5元。

4、 應在公司規定上班時間之前完成全部準備工作,違者罰款5元。

5、 銷售現場禁止抽菸、吃東西及看與銷售無關的雜誌書刊,並不得大聲喧嘩,吵鬧說笑,不做與工作無關的事情,違者罰款10元。

6、 規範禮儀的接聽銷售現場**,若**鈴聲響五聲以上無人接聽,控台上的置業顧問每人罰款5元。

7、 不得使用銷售現場**長時間接聽或撥打私人**,違者罰款10元。

8、 嚴格按照輪排次序接待客戶,若發現客戶沒人接待,控台上所有人員罰款10元。

9、 案台隨時保持清潔、整齊,非銷售用品的東西不得放於桌面,違者罰款5元。

10、 銷講及一些重要資料須隨身攜帶或妥善儲存,不得隨意擺放,違者罰款50元。

11、 銷控表僅供銷售經理,銷售主管檢視,未經同意其他人不得私自翻看,違者罰款20元。

12、 作廢定單必然繳回,不得撕毀或私自留存。

13、 銷售人員不得擅自更該合同內容,不得擅自對客戶提出的要求做出口頭承諾及書面承諾,如有違反者處罰該當事人100元/次,情節嚴重者立刻勒令開除;對客戶提出的要求在協商不成的情況下報銷售經理協調。

14、 發揚團隊合作互助精神,不得爭搶客戶或拒絕接待客戶,不得挑客揀客,違者罰款20元;如遭客戶投訴,一經核實,每次對當事人予以50元處罰,累計三次勒令開除,若情節惡劣者,直接予以除名並扣除當月工資、獎金。

15、 保持應有的禮節和微笑,如與客戶溝通確有抗性,報請案場經理協調安排,嚴禁和客戶爭吵,違者罰款20元;若情節嚴重,並給公司帶來不利影響者,勒令開除。

16、 帶領客戶去工地或外出辦理與工作相關事宜時,須向銷售主管或銷售經理報備並徵得同意,不得利用外出時間辦理與工作無關的私人事宜;未經批准私自外出按曠工一天處理。

17、 帶客戶去工地必須戴上安全帽,用完以後悉數歸還,違者罰款10元。

18、 置業顧問應服從上級安排的各種合理任務,若不服從罰款50元。

19、 每日須按要求填寫當日客戶來電、來訪**,違者罰款10元。

20、 合理利用公司資源,嚴禁浪費和公為私用,售樓部人員自配水杯,不得使用客戶專用的一次性水杯,違者罰款5元。

21、 自覺維護銷售現場的清潔,接待結束後及時清理桌面,桌椅歸位,違者罰款5元。

22、 下班人員離去時,應保持案場整潔,最後離開人員須將所有應該關閉的門窗、燈光、電器裝置關閉,違者罰款10元。

23、 業務人員必須遵守以上規章制度,如有在同一問題上屢教不改者,處罰降級。

24、 案場經理必須以身作則,帶頭遵守公司的各項規章制度,並對案場所有人員起到監督管理的作用,否則雙倍罰款。

2023年11月19日

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