農科系系學生會規章
制度農科系系學生會
二〇一一年十一月
農科系學生會
規章制度
在學生會正式工作的所有同學,包括支部書記、主席、副主席、各部部長、副部長以及幹事均為我係學生會的成員.
1．系學生會成員享有下列權利:
(1)非因正當事由和非經條例規定程式不被免職,降職,辭退或者其他處分;
(2)獲得履行職責所應有的權力;
(3)獲得相關工作待遇和榮譽;
(4)獲得不低於同職他人的正常待遇;
(5)對學生會成員的工作提出建議;
(6)向上級部門提出建議;
(7)依照該制度的規定辭職.
2．系學生會成員應履行下列義務:
(1)遵守法律法規,遵守校紀校規;
(2)努力學習,積極工作,在學習和工作上均成為表率;
(3)密切聯絡同學,傾聽同學意見,接受同學監督,全心全意為同學服務;
(4)護學生會的安全、榮譽和利益;
(5)忠於職守,勤奮工作,盡職盡責,服從命令;
(6)保守學生會秘密和工作秘密;
(7)公正廉潔,克己奉公.
1.各部例會。各部例會時間由各部於學期初確定,報辦公室備案。例會一經確定,如無變故,一般不另行通知,各相關人員按時到會；
2.全體例會及非例行會議。全體例會及非例行會議由辦公室負責通知到部長,再由部長負責通知各部成員；
3.涉及到兩個或兩個以上部門會議的,應通過辦公室,以會議召集部門的名義發出專門會議通知.
會議開始前由會議記錄員負責與會人員的簽到.
會議由秘書做記錄,一式兩份,會後第二天乙份交辦公室存檔。
1.確有原因不能與會者,應在會前請假，不得會後請假。
2 如出現會議應到人員無故缺席,將由辦公室追究相關責任人;
3各部假條，由部長掌管。
4具體處罰措施參看第十規定.
1、學生會各成員的日常考核由各部負責執行；
2、各部可針對具體情況，根據以下細則做適當調整；
3、每學期初為乙個結點，記初始分，各學期分數不累加。
1、 會議出席
（1）全體例會和部長例會的出勤率由辦公室直接統計；
（2）部門例會的出勤率由部門部長統計。
（3）無故曠會一次扣2分。遲到、早退一次扣1分，；
（4）會議召集人或主持人違反第三點的，扣分加倍；
（5）特殊情況不能與會，確須請假的，按相關規定請假
2、部門內部會議和值班的情況，都由部門部長統計，但辦公室仍作抽查，如發現包庇或失職現象，該部門部長扣2分，同時仍將追究當事人責任；
3、工作出色，成績顯著者，部門成員由部門部長向主席提出，由主席團決定是否對其加分，但加分最高不得超過5分；
4、在職期間，獲得校級及校級以上榮譽者，由本人向主席團提出書面申請，經主席團批准後，加2—5分；
5、以書面形式對學生會工作提出實質性建議，認可並被採納者，由主席團決定是否對其加分，但最高不得超過4分；
6、工作未完成或完成情況不佳者，由主席團決定是否對其部門成員扣分由部門部長向主席團提出，部門部長則由分管副主席向主席團提出，但扣分最高不得超過5分；
7、以下情況應勸其自動退出學生會：
（1）一學期內有2門必修課未通過者；
（2）學期德育成績不及格者；
（3）在學生會工作明顯不積極者；
（4）連續兩月每月綜合評低於60分者；
8、以下情況可直接將其從學生會中除名：
（1）故意損毀系學生會公物，破壞系學生會形象，玷汙系學生會榮譽的；
（2）一學期內有3門或3門以上必修課未通過者；
（3）學年德育成績不及格者；
（4）在系學生會工作不服從管理，態度強硬，明顯不積極者；
（5）連續兩月每月綜合評分低於負5分者；
（6）任職期間，提前解約或無故毀約的；
（7）連續半月無故未至學生會工作者；
（8）受到院級嚴重警告及以上處分的；
9、違反其它各項者，扣1—3分，如與本章所列重複，參照本章標準執行；
10、以上各項，對於同一件事，可重疊加分，但累積加分總分不得超5分；
11、以上各項，對於同一件事，可重疊扣分，但累積扣分不得超過5分；
12、部門考核參照以上標準執行。
學生會成員、部門的其他任何評比考核，都將參考本考核分數。
1、在學院有打架、賭博、考試作弊等不良行為者，辭退；
2、成績不達到要求者，留職觀察，本學期完後決定是否辭退；
3、工作不積極，不負責者，第一次提醒，第二次警告，例會公開批評，第三次辭退。
4、開會無故遲到，缺席、早退者，提醒，第二次公開批評，第三次辭退。
5、與同學發生衝突者，不管什麼原因，第一次警告，公開批評，第二次辭退。
6、以上處分只在學生會內部實行，凡被處分的成員，在一段時間後表現良好，除「辭退」處分外，其他的可申請撤除，但情節嚴重者，如打架，鬥毆、賭博等不予考慮。
系學生會規章制度
第一章總則 廣西經濟職業學院會計金融系學生會是院團委領導下的全心全意為同學服務，依靠廣大同學開展工作的學生組織。主席團是學生會的最高權力機構,學生會下設主席團 秘書處 文藝部 生活部 宣傳部 文體部 外聯部 學習部 女生部 紀檢部等部門。為了確保各部門的正常工作，保證學生會成員廉潔優化,提高院學生會...
資訊系學生會規章制度
考核評比制度 二細則1 部門內部會議和值班的情況，都由部門部長統計，但秘書處仍作抽查，如發現包庇或失職現象，該部門部長扣2分，同時仍將追究當事人責任。2 工作出色，成績顯著者，部門部長向主席提出，由主席團決定是否對其加分，但加分最高不得超過5分 3 在職期間，獲得校級及校級以上榮譽者，由本人向主席團...
機電系學生會規章制度
第一章總則 一 為了保證學生會工作正常順利地開展 加強學生會的內部管理 提高學生會幹部的思想素質和工作能力 強化學生會組織建設，特制定本條例。學生幹部是學生中的先進分子和骨幹，要熱心為同學服務，關心他人，主動維護廣大同學的利益，在各方面做青年學生的表率。二 權責明確，制度健全，紀律嚴明，組織有序，實...