黨支部調研報告

2021-07-14 03:27:54 字數 2166 閱讀 7111

***x系黨支部調研報告

為進一步提高我院組織委員的政策理論水平和黨務工作能力,做好組織建設和黨員發展工作,充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用。我校黨委舉辦組織委員業務培訓班,我作為***x系其中一員參加了培訓班,現做調研報告如下:

一、支部基本情況分析

***x系現有學生800人,黨總支下設五個黨支部:教工黨支部、學生第**支部、學生第二黨支部、學生第三黨支部、學生第四黨支部。***x系黨總支共有黨員90人,其中教工黨員30人,學生黨員50人,佔學生總數的10%,佔高年級學生總數13%,青年教工黨員10人,高層次知識分子7人。

二、黨建工作制度、特色及經驗

***x系黨總支始終把加強基層黨支部建設作為一項重要工作來抓,紮實推進高校基層黨組織建設,充分發揮高校基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用,不斷探索創新,形成了一系列切實有效的方法措施。

1、組織生活制度

嚴格執行「三會一課」規定,每季度至少召開一次黨員大會,每月召開一次支委會,每年安排上一次黨課。每年根據上級部署開展一次民主評議黨員活動。黨支部要對黨員參加組織生活的情況進行監督和檢查。

2、集體領導制度

堅持民主集中制原則,凡屬黨的路線、方針、政策的貫徹,重大工作任務的部署,黨的自身建設、思想政治工作和群眾利益方面的重大問題,以及上級規定應由黨支部集體決定的問題,都應提交黨支部委員會集體討論決定,不得由個人或少數人專斷。

3、黨內表決制度

決定黨內重大問題時,要召開黨支部黨員大會或支委會進行表決。表決時要遵循黨內表決制度,不論贊成還是反對,執行一人一票表決制,少數服從多數的原則。

4、民主生活會制度

黨支部每年按上級黨委規定時間召開支部委員民主生活會。根據上級黨委的要求和實際情況,確定會議的主題、內容、時間,向上級黨委報告,並通知每個支部委員;支委之間相互溝通談心;廣泛徵求各黨小組、黨員和群眾的意見和建議。會議期間要學習有關檔案,統一思想認識。

5、交納黨費和請假制度

黨員每月按規定標準自覺向黨支部交納黨費。黨員外出半個月以上或因故未能參加黨支部活動,必須向黨支部請假。對黨員無故不參加黨的組織生活,要及時給予幫助教育。

黨員如果沒有正當理由,連續六個月不參加黨的組織生活,或不交納黨費,或不做黨所分配的工作,視為自行脫黨。黨支部應當決定予以除名,並報上級黨委批准。

6、黨支部委員分工聯絡制度

黨支部建立黨支部委員分工聯絡制度。各黨支部委員要按分工聯絡各黨小組。聯絡人要根據黨員的具體實際,做好黨員的思想政治工作,對於聯絡物件的情況要定期向黨支部匯報,黨支部要進行督促和檢查。

7、黨員分包宿舍制度

實行黨員牽手入黨積極分子與學生宿舍結對子實施「二對一」幫建標準化宿舍制度,通過黨員牽手入黨積極分子分包宿舍開展幫建活動,形成宿舍安全管理和文化建設長效機制

三、支部書記主要職責

支部書記在支部委員會的集體領導下,負責主持支部的日常工作。主要職責有:

1、積極宣傳和執行黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議,認真完成上級黨組織和支部大會提出的各項任務;

2、了解掌握黨員的思想、工作等情況,加強對黨員的教育管理和監督,不斷提高黨員素質,充分發揮黨員的先鋒模範作用;

3、密切聯絡群眾,努力運用說服教育、示範引導和提供服務等方法,做好思想政治工作,調動幹部群眾的工作積極性和創造性,保證和促進本系各項任務的完成;

4、抓好支部委員會的自身建設,充分發揮支部委員會的集體領導作用,指導幫助各委員做好分管的工作。

黨支部副書記協助支部書記工作,並完成支部分工的工作任務。支部書記不在時,支部副書記主持黨支部的日常工作。

四、黨員發展情況及發展制度

1、發展黨員以,堅持個別吸收原則,成熟乙個,發展乙個。

2、對沒有培養人的入黨積極分子,黨組織要指定一至兩名正式黨員做其培養聯絡人,黨支部至少每半年對要求入黨積極分子進行一次考察,並將考察情況載入考察表。

3、要求入黨的積極分子經過一年以上的培養教育後,經支委會討論同意,可列為發展物件。

4、對發展物件,要進行政治審查,審查合格後方可發展入黨。

5、本系黨員,一般應從團員中發展,發展團員入黨,一般應經團組織推薦。

6、經基層黨支部審查合格後報請上級黨委審查,審查合格後召開黨員接受大會。

7、預備黨員必須面對黨旗進行宣誓。由黨支部組織儀式的,須請上級黨組織派人參加。

8、黨支部每季度聽取一次預備黨員的工作思想匯報,並進行討論和反饋。預備黨員預備期滿本人提出書面申請後,及時討論其轉正問題,不得拖延。

***x系

黨總支2012-05-04

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