辭退員工不賠償,HR經理的5把快刀

hr經理常面對勞資糾紛和經濟補償，尤其是新勞動合同法頒布實施以後，勞動者的智商和法商都大幅提高，輕則跟你咬數，動輒上勞動局，也因此資方不可能再如以往一樣輕易辭退員工。

) n: l1 x' \9 q$ e' l 我們知道，辭退員工需要按照n+1模式進行補償，補償基數按照上一年該員工的平均月收入來計，所以通過薪資設計把薪資拆開成固定工資+績效獎金+補貼的辦法已經沒用了。如果乙個員工工作3年，要辭退，需要補4個月，這個成本對於任何企業和企業家而言，都是殘忍的。

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作為一名合格的hr經理，為公司炒掉不合格的員工，又不至於花費巨大的補償金是必須掌握的技能，因此要求hr經理在招聘的時候，需要把關好，否則請神容易送神難。

8 h* x7 i/ j' e! k: m怎樣炒掉那些不合格的員工，又不至於讓公司產生經濟損失呢？前提是必須合法，讓我們看看勞動合同法是怎樣規定的：

5 hi0 b: _" s4 x9 v* e第三十九條勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：* b+ m'

（二）嚴重違反用人單位的規章制度的；( [1 f- w, l! k# k2 h2 sq, s+ ~

（三）嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；

9 z9 w' y+ v8 ~( c （四）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關係，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的；. f! q: p7 e3 b

（五）因本法第二十六條第一款第一項規定的情形致使勞動合同無效的；, `+ c- u' g0 q" e

（六）被依法追究刑事責任的。

' ^& y, }( v3 q 第四十條有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者乙個月工資後，可以解除勞動合同：

9 j6 u- d4 h4 v9 f; w) p6 c （一）勞動者患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿後不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；

, r# z* b4 hz （二）勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；3 ]: k% b/ j! t7 v% \

（三）勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行，經用人單位與勞動者協商，未能就變更勞動合同內容達成協議的。# a2 v3 n7 n/ v3 z% h

讓我們再看看《勞動合同法實施條例》的相關規定：

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/ ]3 s8 m9 u5 f: |1 `第十九條有下列情形之一的，依照勞動合同法規定的條件、程式，用人單位可以與勞動者解除固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同或者以完成一定工作任務為期限的勞動合同：4 _% r6 [4 ]% }% j0 y

（一）用人單位與勞動者協商一致的；

2 w' ~# + r4 s8 q" j （十）勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行，經用人單位與勞動者協商，未能就變更勞動合同內容達成協議的；

7 n8 ]$ ]; j, r% p7 g4 ]" tb0 ? （十一）用人單位依照企業破產法規定進行重整的；

, f1 f& 8 u) m. r& ^: ?1 p細心的hr經理知道，上述這些條款正式炒掉那些不合格員工的「尚方寶劍」，不僅乾掉那些不合格和不聽話的員工，還不至於產生費用。

/ a! v. w8 b# ?2 j總結起來，乾掉員工又不用賠償de最常用的五種方法是：

. a& w% q9 `# x3 9 n6 x/ v6 o. w我們曾經設立過10大戒條，專門針對員工容易鑽漏洞的地方進行強化，只要觸犯這10條紀律中的任何一條，二話不說，炒你魷魚。

+ g. `) v+ \& [n, ], @快刀四：無間刀。

; _* w7 n8 \$ d4 k4 k' e8 f" v根據勞動合同法所列的那些條款，使用陰謀乾掉那些不合格的員工。4 n! ~( y# y0 j) p' b8 k

比如找朋友的公司合謀，引誘他在外面兼職（簽訂某種形式的勞動關係），然後就可以順利地掃地出門了。。。' h1 r* z* _c* k0 k) _" z( o

比如讓人抓住他嫖賭等不光彩的行為，留下證據。。。

+ q7 i2 q2 n& o; j快刀五：溫情刀。

4 ?! e1 s( m9 s* z很多時候，hr經理必須跟員工保持充分的溝通和良好的關係，這樣有利於面臨勞動糾紛的時候，能通過個人影響力將問題解決，辭退員工也是一樣，最好的辦法是hr經理與員工平等協商，安慰並讓他體面地離開，你有資源的話，還可以幫他聯絡下乙份工作，這樣大家以後還是很好的朋友關係。

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& n7 k8 b4 @7 z8 r$ rc需要說明的是，hr經理也是勞動者，既要對老闆負責，也要對勞動者負責，不要輕易辭退那些不該辭退的員工，所謂救人一命勝造七級浮屠，尤其是現在金融危機時期。給口飯吃，善莫大焉，以免到頭來眾叛親離而被人掃地出門。