招新工作總結

外宣鄧昆

本次協會的招新已經圓滿完成，我們收穫了一大群能力強，個性強，青春活力的新幹事！整體來說招新很成功，但也存在一系列問題。不過和各部門進一步的熟悉，更默契的配合是我們本次招新工作最大的收穫。

首先，簡單介紹招新過程中我們外宣部所做的工作。在本次招新工作中，外宣自然而然的承擔著協會的宣傳任務。在招新前幾天，我們三位部長便將海報及展板的前期設計完成。

在上機房繪製的時候，我們三位共同協商，確定最終的樣式和內容。及時在招新前將協會的宣傳任務完成，也獲得了協會及各部門的好評！雖然展板和海報依舊不夠完美，有很多缺陷的地方。

比如，海報主題不夠鮮明，招新展板留白太多及迎新展板的協會標緻不夠醒目。這些都是以後我們將在工作中改進的地方！其次，協會各部門成員對本次招新都表現出足夠的積極性，在貼吧宣傳中，大家都在不遺餘力的為協會宣傳。

我覺得貼吧的宣傳確實做得還不錯。然後，大家的協調合作能力在本次招新工作中得到了很大的提公升。在招新現場，我看到了大家對協會的那種歸屬感，對協會面臨問題的焦慮感都是對我觸動很深的！

最後，各部門間的相互幫助，共同分享人才都是協會中值得發揚的。

但是，在本次招新中也存在很多問題。

1、本次招新的策劃並沒有得到實行和貫穿，在招新的各種工作中全憑個人的經驗以及臨時的決定。這一定程度上影響了招新的效率和成果，布置招新點時，人員比較少，每個人相互之間聯絡不緊密。

2、進寢室宣傳效果沒有上學年好，雖然其中存在客觀原因。本屆新生確實對這方面積極性不高，但更多的是主觀上我們沒有抓住新生的興趣和愛好，沒有很好的向新生們解釋。比如，協會的特色並沒有深入人心。

女生宿舍方面更是把報名表弄丟，這是以後工作中必須避免的。

3、守點工作安排不當，很大一部分時間我都看到肖會獨撐報名點。傳單發放不積極，沒有合理的向新生介紹協會，也是導致新生對學術性協會積極性不高，更傾向於興趣性協會的原因。對外系的宣傳顯得不是那麼到位，以後的招新工作中，在立足土木系的同時積極向外系擴張。

4、面試時間的選擇並不是很理想，確實被逼無奈，但顯得極其被動。大家面對危機的能力不足，解決問題缺乏經驗。在面試現場，沒有體現出造協大家庭的氛圍。

比如，和幹事的交流不夠，說好的龍門陣沒擺出來。

5、教室的前期準備也是招新中顯現出來的乙個問題，總而言之，缺少乙個總體的規劃，給人感覺招新工作倉促！

6、新生群工作並不好，沒有達到預期的目的。

總體來說，本次協會的招新工作還是很成功的！在招新中我們找到了各自部門需要的人才，協會的總體工作也能很好的繼承。招新工作結束後，我們真正意義上的鍛鍊已經來臨，如何真正交給幹事能力，把他們凝聚在一起。