海環一隊2023年新職工綜合培訓方案
2023年度我隊新接收部分新職工，為使新職工盡快適應工作崗位環境、工作任務以及工作程式，擬對新職工進行業務、安全等綜合崗位知識培訓。
一、 組織領導
我隊成立新職工綜合培訓領導小組，負責此次培訓的具體工作安排和實施。
組長： xx
組員： xx xx xx ***x xx xx
二、培訓時間：
2023年10月11日—2023年10月21日三、培訓方法：
集中學習授課、**、討論、考核等形式。
四、培訓內容：
1、勞資：
a 職工守則
b 保潔員八個必須
c 駕駛員三檢工作內容
2、業務：
a 海環一隊業務概況（突出西區）
b **、多**授課：我隊環衛作業風采
c 檢查考核標準（市、中心、隊**考核標準）d 海環一隊作業標準及流程
e 進行業務知識測驗
3、安全：
a本隊安全形勢：回顧歷年交通生產安全事故發生原因、造成後果及處理事故的經過
b車輛狀況、機械作業工作規範、車輛保養檢查規範。
c有關安全管理的規章制度
d《道路交通安全法》、****，書寫觀後感e消防、保衛、治安知識
五、考試內容：
1、勞資綜合知識考核。
2、業務綜合知識考核。
3、道路交通安全法考核。
六、具體時間安排：
1、2023年10月11日上午8時半——4時半，勞資培訓2、2023年10月12日上午8時半——11時半，業務培訓3、2023年10月12日下午1時半——4時半，安全培訓4、2023年10月13日上午8時半——11時半，安全培訓5、2023年10月13日下午2時半，培訓總結6、其他有關專項培訓，將適時安排
******x
二〇一一年十月十一日
新鑫職工培訓
關於實施職工教育培訓的申請報告 由於110kv變電所執行人員是就近招聘的蒙古國員工，人員素質比較低，雖然進行了系統的上崗培訓，但還遠遠沒有達到110kv變電所對執行人員的標準化要求。由於110kv變電所檢修人員大部分是電工出身，對380v低壓線路還可以，對中高壓線路及相應的電力變壓器 互感器 斷路器...
新職工上崗培訓手冊
紹興康健鎂業 技術質量管理部 目錄一 質量管理基礎知識 1 質量意識概念3 2 iso9000標準基礎知識4 3 本公司不合格控制 改進程式6 二 生產製造基礎知識 1 6s管理生產7 2 現場十條要求8 3 裝置維護與保養8 4 安全生產基礎知識9 三 機械技術基礎知識 1 公差與配合10 2 看...
新職工崗前培訓制度
為了使新聘人員盡快適應新工作 新環境，了解醫院，熟悉崗位，明確自己的義務和責任，將自己的價值取向融入醫院文化，更快更好地勝任未來的工作。特制訂本制度。第一條凡新進人員必須參加醫院舉辦的新進人員崗前培訓，未經崗前培訓不得上崗。具體實施辦法依本規定執行。第二條崗前教育的時間 形式 內容 崗前培訓一般定於...