布林津天潤風電有限責任公司職業健康體系
檔案編號：1
編制：陳尊
審核：程紅偉
批准：趙一飛
受控類別：b
分發類別：
2023年8月20日發布 2023年8月20日實施
布林津天潤風電有限責任公司發布
布林津天潤風電有限責任公司
職業危害防治責任制度
一、管理目的
為貫徹落實《中華人民共和國職業病防治法》，使員工依法享有職業衛生健康保護的權利，加強有毒、有害作業場所的職業病防治管理，預防、控制，消除職業危害，保護員工身體健康，制定本制度。
本規定自下發之日起開始執行。
二、術語、定義
1、職業病：是指企業員工在職業活動中，因接觸粉塵和其他有毒、有害物質等因素引起的疾病，並列入國家公布的職業病範圍的疾病。
2、職業危害：是指對職業活動的企業員工可能導致職業病的各種危害。職業病危害因素包括：職業活動中存在的各種有害的物理、化學、生物因素以及在作業過程中產生的其他職業有害因素。
3、職業禁忌症：是指企業員工從事特定職業、接觸特定職業病危害因素，在從事作業過程中誘發可能導致對他人生命健康構成危險的疾病，及個人特殊生理和病理狀態。
4、有害作業：是指在施工生產環境和過程中存在的可能影響身體健康的因素(包括物理因素、化學因素、生物因素等)。
三、管理職責
1、安環部負責公司職業病預防、統計管理工作。負責職業危害因素的辨識、評價，開展職業病防治的宣傳、教育，定期每年與地區環保部門取得聯絡，對公司的粉塵、雜訊等職業危害的作業場所進行檢測，對現場存在的不合格檢測專案，及時通知相關單位落實整改。
2、安環部負責建立、健全職業衛生管理制度，職業衛生健康檔案，制定職業病防治計畫和實施方案，職業病危害事故應急救援預案，組織職工進行體檢。
3、企管部負責與員工簽訂勞動合同，同時應當將工作過程中可能產生的職業病危害及其後果、工資待遇如實告知員工，並在勞動合同中寫明。不得安排有職業禁忌症患者入公司，不得安排未經職業健康檢查的勞動者入公司；對在職業健康體檢中發現的職業病患者，應當及時調離原工作崗位，並妥善安置；對未進行離崗前職業健康檢查的職工，不得解除或終止與其訂立的勞動合同。
4、各基層單位負責落實職業病防治工作，對職業病防治裝置進行定期檢查、維護、保養和檢測，保持正常運轉，並按規定發給員工個人衛生防護用品；不得安排有職業禁忌症的員工，從事職業病危害的作業，建立、健全員工職業衛生健康管理檔案。
5、員工在施工生產勞動過程中，應嚴格遵守職業病防治管理制度和職業安全衛生操作規程，並享有職業病預防、**和**的權利。
四、一般規定
1、安環部及各基層單位應對員工進行崗前職業病防治的宣傳教育，每年要定期開展多種形式的職業衛生和職業病防治的培訓工作。對從事有害作業的員工每年進行一次的職業健康檢查，並及時將檢查結果告知員工本人。
2、各基層單位應在可能發生急性職業中毒和職業病的有害作業場所，配備醫療急救藥品和急救設施。
3、各基層單位要嚴格管理有毒化學品、放射源以及其他對人體有害的物品，並在醒目位置設定安全標誌。
4、各基層單位應當主動採取綜合防治的措施，採用先進技術、先進工藝、先進裝置和無毒材料，控制、消除職業危害的發生，降低施工生產成本。
五、報告程式
1、凡發現職業病患者或疑似職業病患者時，應當及時向安環部報告，當確診為職業病的，由安環部及時向公司領導匯報，同時向市勞動保障部門報告。
2、職業病的診斷鑑定，由地區疾病防控中心診斷。
3、急性職業中毒和其他急性職業病診治終結，疑有後遺症或者慢性職業病的，應當由市級職業病診斷鑑定組織予以確認。
4、當安環部接到地區職業病診斷鑑定組織的結論定為職業病後，填寫職業病登記表，按國家有關規定進行職業病報告，建立員工職業病健康檔案。
5、各部門應當及時通知本單位的疑似職業患者進行診斷；在疑似職業患者診斷或醫學觀察期間的費用，由單位承擔。
六、本制度從2023年8月20日起實施，解釋權屬公司安環部。
職業危害防治責任制度
師宗縣盛源煤礦 一 為貫徹執行國家有關職業病防治的法律 法規 政策和標準，加強對職業病防治工作的管理，提高職業病防治的水平，切實保障勞動者在勞動過程中的健康與安全，根據 中華人民共和國職業病防治法 第五條的規定，特制定本制度。二 本制度是從組織上 制度上落實 管生產必須管安全 的原則，使各級領導 各...
職業危害防治責任制度
3.7根據裝置 工藝變化，各車間 職能科室如實申報職業危害因素的。3.8生產安環科按照規定設有專人負責作業場所職業危害因素日常監測，每週向主管領導匯報一次監測結果。3.9廠綜合辦公室每月向廠長 主管科室下達變更勞動合同通知，協助生產安保科告知新從業人員職業危害真實情況。3.10廠綜合辦公室根據公司職...
職業危害防治責任制度
第一章總則 第一條目的 為貫徹執行國家職業病防治的法律 法規要求，加強對職業病防治工作的管理，提高職業病防治的水平，切實保障勞動者在勞動過程中的職業健康與安全，實現公司所確定的職業健康安全目標，促進企業的經濟發展，根據 中華人民共和國職業病防治法 第五條的規定，特制定本制度。第二條適用範圍 公司所屬...