細節文化建設小結

2022-02-14 08:22:55 字數 1039 閱讀 3509

2、午休:我班午休紀律以及休息質量是經常得到校值日領導好評的。因為午休學生休息好了,才能保證學習時的旺盛精力,因此,午休是我常抓不懈的工作。

靠的是:動之以情、曉之以理的說服教育和培養班幹部的自治自理能力。經過對常規管理的細化落實和對學生的精心教育,我們班迅速形成了良好的班風學風,學生的思想上進,組織紀律優良,成為我校每週都能取得「常規管理流動紅旗」的文明班級和校「紅旗中隊」。

三、細化學習流程,提高學習效率

在學習時間和學習精力得到保證後,科學、細緻的安排學習流程則顯得尤為重要。我在學校要求的小組多元合作學習模式的基礎上又將合作小組分為「校內合作小組」和「週末合作小組」,其中週末合作小組則是按照同學家的近的結對,組長負責檢查週末的作業整理情況,並將檢查情況在下週星期一到校後交給我。通過合理安排學生在校和在家的學習流程,學生的學習效率有了很大提高。

四、賞識激勵教育,使後進變先進

在我的精心培育下,班裡幾個後進生成了熱愛班級、認真負責的優秀班幹部。例如王勇同學是班裡的幾個問題生,通過觀察和了解,總結出他有以下特點:

(1)因為基礎太差,對學習一點兒不感興趣,經常不做作業,上課不但不積極參與,還擾亂課堂紀律。

(2)不熱愛勞動,集體榮譽感差。

基於王勇同學的以上問題,我認真思考,找出癥結所在,制定詳實的解決方案。通過分析,在接下來的日子裡我每天給王勇找乙個亮點,並真誠表揚他一次。同時我也變通自己的工作方法,將自己要讓王勇做的事情全用商量的方式告訴他。

如:讓他當勞動衛生委員時,我找到他,十分真誠的跟他說,你看全校11班級的都得衛生紅旗,就我們班沒有得過。我感到壓力很大,如果我幹不好,我們班就會落後於別的班級,你能幫幫我嗎?

他說,沒問題。當然我心裡非常清楚有沒有問題。在以後的兩個月裡我一直堅持用十分熱情、真誠的態度跟他「商量」班級工作,把管理班級的一些好方法通過「商量」的方式間接交給他。

但每取得一次「流動紅旗」我都會對王勇大加讚賞一番。俗話說:只要功夫深,鐵杵磨成針。

經過兩個月的努力,王勇的注意力轉移到了學習和班級管理上,學習成績有小幅度提高,成為一名比較合格的勞動衛生委員。

真誠的付出,換來的是豐收的回報。一年中我班兩次期末考試總評成績均列前茅。

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