中冊工作總結

2022-05-22 23:33:05 字數 3362 閱讀 4031

中冊小學2023年上半年工作總結

在中心學校的正確領導下,我校走素質教育之路,育全面發展人才。學校秉承以人為本的辦學宗旨,堅持「務實求發展,以質量求生存,以科研促發展,構建學習型學校」的辦學方針,遵循「德育為先,質量為本,遵循規律,科學發展」的工作思路,教育教學質量不斷提高,現就相關工作作如下匯報:

一、教師隊伍整體素質不斷提高

我校領導班子團結和諧、職責明確,具有較強的凝聚力和戰鬥力。班子成員能在溝通中增進理解,在協調中加深信任,在相互支援中形成合力,努力營造心齊氣順,風正勁足,聚精會神幹工作,一心一意謀發展的氛圍。

我校努力實現人本化管理與制度化管理的有機結合,積極營造「規範加情感」的學校管理文化,一方面,學校努力創設乙個民主寬鬆、積極進取的校園文化氛圍。我們不贊成片面強調剛性管理,而主張以德治校,以人為本。努力營造乙個人人積極向上的校園文化氛圍,讓人人在比、學、趕、幫、超的合作競爭中自覺地準時或提前到崗,對於家裡確實有特殊情況需要時間處理的,可以在不影響上課和正常工作的情況下告知考勤負責人,在半個小時內離崗處理,不計假。

這樣老師在處理完個人問題的情況下,就可以全身地投入工作了。不但不會把一些個人的煩惱帶給學生,而且會讓教師在一種輕鬆愉快的心境下工作,從而激發教師的工作熱情,提高工作效率和工作質量。學校領導還經常與教師交流,了解教師在工作和生活中遇到的實際困難,並及時幫助他們解決這些困難。

這樣,教師就更有心思關注學校的教育教學活動,為學生和學校的發展出謀劃策,貢獻智慧型。當然,我們也不是不要規章制度,學校修訂完善了《中冊小學教學評價辦法》、《中冊小學班級管理評價辦法》等規章制度,從多方面對教師進行考核,考核結果做為教師評先樹優、考核晉級的重要依據,有效地引導和激勵教師工作的積極性和創造性,使學校管理更科學、更合理。

二、大力改善辦學條件,優化育人環境

我們不斷加大教育投入,不斷改善辦學條件。在資金非常困難的情況下,添置了所需的教學圖書、藝體與電教器材,大大改善了辦學條件。

我校確立了「用文化經營學校,用文化引領成長」的戰略構想,著力提公升校園生命品質,加強校園文化建設,形成了「以和諧致美,以美育人」的育人文化環境。對校園綠化、硬化、美化,充分利用建築物的牆壁,力爭做到讓每面牆壁都說話,設立了多個宣傳欄、學生作品展覽欄等,教室及各職能科室都張貼了名人名言。

三、學校管理再上新水平

規範學校管理,向管理要質量。學校按照「讓中冊的孩子受到良好的教育」的辦學目標,遵循「德育為先,質量為本,遵循規律,科學發展」的工作思路,在辦學實踐中形成了積極向上、健康和諧的學校文化,制定了明確的管理目標,充分調動了教師工作的積極性,啟動了內部活力,工作高效運轉,大面積提高了教育教學質量。

優化辦學思想,做好示範學校和特色學校建立工作。學校成立了以校長為組長的建立工作領導小組,全面啟動了以「創全面發展之優,示素質教育之範」為學校發展目標,積極創辦孩子喜歡、家長放心、**滿意的學校。經過全體教職工的共同努力,學校的各項規章制度健全了,各項工作有標準、有評價、有獎懲、有制約,全校形成了人人有事做、事事有人做的工作氛圍。

以學生養成教育和教育科研主題的辦學特色逐漸顯現。示範校和特色學校的建立工作在我校結出了累累碩果,使我校的各項工作都上了乙個新的台階。

我校切實把德育工作擺在素質教育的首要地位,充分發揮課堂教學在加強和改進學生思想道德建設中的主渠道作用,寓德育與各項活動之中。全面推進「孝、禮、勤、誠、恥」五德教育,使廣大學生將品德修養內化為行動指南和自覺追求;開展了以「弘揚傳統文化,傳承中華美德,培育民族精神」為主題的古詩文誦讀活動,組織了豐富多彩的主題班會、隊會和社會實踐活動,增進學生愛國情感,提高道德素養。

「習慣決定品質,品質決定命運」,我校以「九個行為習慣和九個學習習慣」為總抓手,從細節抓起,紮實有效地進行學生習慣養成教育。制定了《中冊小學學生一日常規》,實行少先隊幹部班級輪流值勤,強化了學生自我教育。堅持以評價促養成,以活動促養成。

堅持每日每週的自評、互評的形式,不斷通過主題演講、專項討論、知識競賽、我為班級添光彩、爭做文明學生、重大節日慶典等多種渠道、多種活動讓學生熟知標準並付諸行動,從而逐漸形成良好習慣。

我校堅持以活動為載體促進學生全面發展,讓孩子在豐富多彩的實踐活動中增知識,長才幹,健體魄。學校舉辦的桌球比賽、歡慶六一等活動定期開展;籃球、舞蹈、繪畫、書法、象棋等十三個興趣小組學生人人參與;紅領巾廣播站每天上午按時播音;每天1小時的陽光大課間活動異彩紛呈,學生在參與的過程中感受到競爭的激烈,合作的樂趣,成功的喜悅。這些活動既豐富了學生課餘生活,培養了學生的廣泛興趣,又鍛鍊了學生的實踐能力和體質。

樹立「安全與健康第一」的思想,開展了形式多樣的安全知識教育宣傳活動,制定了各類應急預案,進行了自救演練活動,從而大大地增加了師生的防患意識。

四、教學教研工作整體水平穩步提高

教學質量是學校的生命線。學校領導把教學工作作為工作的重中之重,主要精力抓教學,經常深入課堂、教研組聽評課。學校以抓實常規管理為基礎,以課堂教學研究為重點,以教學科研為先導,以促進學生全面發展,個性形成為出發點和落腳點,嚴格執行教學管理。

學期初,學校進一步修訂了《中冊小學教學評價辦法》,該辦法在評價老師的教學實績時,不看你得了什麼位次,而更重要的是看你進步了幾個位次;不看位次看進步,並作為評優選模的重要依據。這種評價辦法的改革極大激發了廣大教師工作積極性和主動性。在本學期全鎮組織的質量檢測中,我校總體教學成績進步很大,成績斐然。

紮實開展教學教研活動,加強教師業務素質培訓;實施青藍工程,抓好名師隊伍建設,促進教師隊伍整體素質的快速提高;強化教師讀書學習。實行「三課」制度,要求骨幹教師要上好「觀摩課」,中青年教師要上好「示範課」,外出考察、學習的要上好「匯報課」。 建立與兄弟學校聯絡的教育教學相互學習機制。

我校承擔的省級《培養小學生自主解決數學問題能力的研究》,市級《小學英語課堂教學模式的研究》實驗課題也在有序開展之中。工作中我們努力做好教育科研工作,促進教師參與教學研究的水平和能力的提高,並大力開展校本小課題研,定專題、定目標,讓每個教師有針對性的上好一堂專題研究公開課,通過講課、說課、評課來讓實驗研究結果得到推廣。這些活動的開展,極大地促進了我校教研水平的提高,形成了一支教學理念新,教改意識強,能帶頭搞好教育科研的骨幹教師隊伍。

學校被評為「濟寧市教科研工作先進單位」。

五、下步工作打算

下步工作,我們將本著「查缺補漏、完善提高」的原則,積極採取措施,切實加大工作力度,各項工作以「立德樹人、科學發展,讓所有孩子受到良好教育」為出發點和落腳點,扎扎實實做好每一項工作,進一步推動我校教育事業再上新台階。

1、進一步加強學校管理,以德樹人,以文化人,努力構建幽雅的校園文化、高素質的師資隊伍,切實落實學校、社會、家庭三位一體的教育模式。

2、採取多種措施加強青年教師的成長。充分發揮骨幹教師、學科帶頭人和教學能手、優質課執教者的帶動作用,力爭師資水平、師資結構、教學成績再上乙個新水平。

3、以特色辦學為抓手,進一步做好教育科研和養成教育。

4、進一步改善辦學條件,籌備設高標準的多**教室。

5、強化學生管理,培養學生良好的學習和生活習慣。

今後,我們將繼續發揚中冊小學人「團結、務實、創新、爭先」的精神,推進學校可持續發展,辦出特色,打造教育品牌,構建乙個平安、衛生、文明、和諧的中冊小學校園!

中冊中心學校2023年教育工作匯報提綱式

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