課堂管理分析

2022-12-31 07:33:06 字數 1927 閱讀 7521

案例:《0的認識》(一年級數學上冊)

上課開始,老師在黑板上畫了乙個「0」,問:小朋友們,知道老師在黑板上畫的是什麼嗎?

學生急忙舉手回答:「零」。

老師似乎不滿意其回答,暗示起坐下。啟發道:誰再動動腦筋,0又像什麼?

生2:像輪胎。

老師:你真會動腦筋,想得非常好。

生3:「0」像太陽。

生4:「0」像十五的月亮。

生5:「0」像西瓜。

……與此同時,教室裡的學生都是掄起手臂把桌子敲得震山響,紛紛搶著發言,各種想象應有盡有。

(老師分別予以表揚,表揚他們有豐富的想象力。)

活躍的課堂的氣氛持續了將近20分鐘。學生所描述的都是有關「0」像什麼。

即將下課,老師進行著課堂小結。

老師:小朋友們我們這節課學了什麼?

生1:我們學習了「0」,我知道「0」像雞蛋、像地球、還像……

學生還想說,老師馬上暗示其坐下,讓其他的學生回答。

生2:我知道了「0」像太陽。

生3:我還知道「0」像車輪胎。

連續叫了4個學生,學生的回答都是「0」像什麼。老師只能作罷,草草說了有關「0」的作用與意義,就宣布下課了。

案例分析:

從這個案例可以看出,這是一堂氣氛活躍的數學課,這和老師的教學設計分不開,課堂匯入很吸引一年級小朋友的興趣,興趣是孩子最好的老師,可以說這樣的開端是很成功的,在同學們紛紛的舉手回答中,老師也許在預想接下來的講課將十分順暢,可俗話說得好,計畫趕不上變化,意料之外的是,同學們的想象思維在老師這一問的催化劑作用下,產生了巨大化學效應,一發不可收拾。在同學的輪番「轟炸」下,老師也犯暈了,不知所措,只有機械的表揚,課堂小結也只好草草收場。

在以上整個教學過程中,我們應該學習的有:首先,教學匯入,簡單的一句發問,激發了興趣與無窮的想象思維,這對接下來的教學有很大的促進作用;其次,對學生的鼓勵與表揚,這是每個老師必須具備的,尤其是對於小學一年級的小朋友。當然,從案例中可以看出這老師的脾氣應該很好。

那這位老師應該從中吸取的教訓又有那些呢?首先最大的失誤,沒有完成預定的教學目標,這節課應該至少有以下教學目標:理解0的含義;0在數中的順序;會正確、規範地書寫0。

這些老師顯然沒有完成,偏離了教學目標,「0的認識」也成了生活例子的附庸。其次,課堂管理很失敗,老師明明知道這節課要講什麼,也很想去講,但在這種情況下,老師不知所措,根本無法步入正軌。

深入分析,數學老師提問「0零像什麼」,很符合一年級學生的思維和想象的特點,他們的想象建立在表象的基礎上,以表象未素材,情境性較強,目的性較差。幻想是創造的基礎,數學老師提出的問題是乙個很有發散性的問題,可以激發學生的聯想力,讓學生更好的展開思維想象。一年級兒童的思維方式主要是以形象思維為主要形式。

他們的思維離不開具體形象的幫助。所以學生回答的零像什麼都是一些生活中的很具體的事物。這節課老師很注重對學生想象思維的啟發,老師和學生之間的對話很生活化,很輕鬆。

然而,儘管老師提問的方式很符合學生的心理特徵,但是老師卻沒有掌控住課堂的進度,乙個「0像什麼」的問題,老師和學生對話了二十分鐘,讓課堂教學目標沒有達到,沒有實現預設的數學課堂。這節數學課的教學目標首先是理解0的兩種含義,知道0既可以表示沒有,也可以表示起點或是開始,可是由於學生的回答不符合教師的理想答案,所以課堂就止於此,課堂的進度因為學生而暫停。教師是課堂的引導者,需要指導學生,需要將課堂引進教師原先設計的教學計畫中。

可是這位數學老師並沒有發揮自己在課堂上的作用。這節數學課沒有達到預設的教學目標,使得這屆課十一屆失敗的數學課,數學也需要想象,但是不能讓學生一直處於對於「0像什麼」的這個問題的想象中,教師此時應該進一步引導學生,將學生的注意力轉移,從剛才的問題中走出來,繼續完成本屆數學課的教學計畫,成功地完成教學任務。

其實,在教室裡的學生都是掄起手臂把桌子敲得震山響,紛紛搶著發言時,這時老師就應該就此打住,可以做個「噓——」的動作,老師表揚同學後,可以自己補充0還可以像什麼,老師的補充也許正是台下同學舉手想要回答的,這樣舉手的同學自然就少了,活躍的氣氛也可以暫時緩和下來,再步入正軌,接下來就看老師的講課能力了。

課堂管理案例分析2

我的分析 案例中這位老師可能是由於在上該班語文課前,聽到許多關於這個班的負面評價,比如 該班是學校出了名的調皮班。因此,無形之中就對這個班同學產生壞的印象,並且這位語文老師還將這種個人的消極情緒帶進課堂,不但課還沒有開始上就和同學們 約法三章 作為一位老師,最大的職責除了傳授知識給學生外,還應該學會...

課堂管理案例分析理論提綱

一 課堂管理是建立有效課堂環境 保持課堂互動 促進課堂生長的歷程 課堂管理是教師根據教育目的和教學過程的規律,有意識地協調課堂內的各種教學要素,最大限度地利用各種教學資源,達到預定的課堂教學目標的過程 課堂管理是交流,而不只是外部控制。課堂管理是質的管理而不是量化管理。課堂管理應是柔性的,而不應是剛...

工作分析課堂筆記

工作分析 本課程考試試卷的題型,一般有 單項選擇題 共20小題 1 20 20分 多項選擇題 共10小題,1 10 10分 填空題 共10小題,1 10 10分 名詞解釋題 共5小題。4 5 20分 簡答題 共4小題,5 4 20分 論述題 共2小題,10 2 20分 分值比例為 2 1 1 2 2...