1、遵守崗位職責，堅守工作崗位，不得離崗串崗。
2、嚴格遵守上下班時間，積極參加公司會議和培訓，因故遲到早退要向部門領導說明情況，事假必須提前一天請假。
3、不准在車間內吸菸；不准兩人或兩人以上在工作時間聚集閒聊。
4、不隨地吐痰，不亂丟紙屑、雜物、菸頭。
5、安全生產部辦公室內要保持整潔、安靜。員工未經允許不得隨意靠近辦公台、坐辦公椅、拿辦公用品、翻看檔案、使用**。
6、員工上班應穿工作服，不准穿拖鞋、裙子、高根鞋；不准在車間內吃任何食品。
7、檔案資料妥善保管，使用後馬上歸還所管理部門，並且保證整潔，嚴禁塗改，做好安全和保密工作。
8、安全生產部部長、組長應對員工耐心指導,不得向員工亂發脾氣,更不准對員工的請教不理不睬。
9、物料員須及時把物料備到生產車間,並嚴格按照規定的運作流程操作,不得影響生產的順利進行。
10、必須嚴格按照品質要求作業,同時自覺做好自檢與互檢工作,發現問題及時向質檢人員及領導反映,不可擅自使用不良材料以及有意讓不合格品流入下道工序。
11、每道工序必須接受車間領導檢查監督，不得蒙混過關，虛報數量。
12、生產工具、量具分為共用和專用。共用物品統一管理，自覺愛護；專用物品專人專用，不得遺失，違者照價賠償。
13、上下班注意節約用水用電，停工隨時關水關電，如發現有浪費水電或下班沒有關水電者對其負責人進行處罰。
14、生產車間必須隨時保證乾淨整潔，場地衛生實行包乾制度，每人負責指定區域衛生，每天下班前必須打掃衛生，每週六中午須進行大掃除（車間門、廁所、窗戶、生產線、機器裝置、風扇等都須清潔）；15、車間內物品必須按指定位置整齊放置，不得隨意亂堆亂放；有功能障礙的工具、裝置不得使用，須由其負責人申請檢修並作好標識。
16、車間內員工必須服從公司的組織領導和管理，對未明示事項的處理，應及時請示，遵照指示辦理；員工應盡職盡責，精誠合作，敬業愛崗，積極進取。
17、上下班隨時留意崗位有無偷盜現象，對車間內偷盜者立即開除，並追究其刑事責任。
18、員工在工序操作過程中，不得有意浪費、損壞物料，違者照價賠償。員工之間須互相監督，對包庇、隱瞞行為不良者一經查處嚴厲處罰，對積極舉報者查經屬實給予適當獎勵。
19、所有員工必須按照操作規程規範操作，如有違規視情節輕重予以處罰。鼓勵員工提倡好的建議，一經採用根據實用價值給予獎勵。
20、工作消極、工作態度惡劣，影響他人工作情緒或不能按時完成工作的，將試情節輕重給予處理。工作積極認真，工作表現優異者將給予適當獎勵。
生產部管理制度
8 建立嚴格的生產過程管理，規範操作，不斷提高員工操作水平，以合理 可靠 先進為原則的工藝操作，保證產品質量和降低成本。9 遵守公司各項管理制度，堅持原則，秉公辦事，嚴守企業機密。因不負責任造成損失，由當事人承擔全部責任，分管領導負領導責任。10 工藝工作必須保證產品質量和降低成本，工藝過程以合理 ...
生產部管理制度
山東攬月科技 生產部管理制度 試行 公司 內部使用 2009年10月30日 目錄一 生產部組織框架圖 二 生產部管理崗位職責 三 車間管理制度 四 生產部獎罰制度 五 5s 管理制度 六 物料領取流程 七 報廢品處理流程 八 生產批次管理制度 生產部管理崗位職責 車間管理制度 一 目的 控制車間員工...
生產部管理制度
1.0 目的 為保障生產部下屬各生產單元生產有序進行，打造優質高效的團隊，杜絕不良行為的漫延滋長，激發員工積極主動的工作情緒，營造乙個舒適 公平 有序的工作環境，特制定本管理制度。2.0 制度 2.1 遵守作業時間，上下班不准遲到 早退 曠工 2.2 請假必須以書面形式提前申請，經車間主任同意並簽批...