2.3 督導**執行正確的查對方式，貫徹落實查對制度。**長每週堅持醫囑總查對1-2次，對醫囑把關。
2.4今年在護理部的要求下，資訊科積極配合，醫囑執行單實現了全部列印，取消了手抄醫囑，減少了人為的失誤。
3.實施了層級、分組護理模式，提高護理質量
今年4月份，按照護理部的工作目標我科開展了層級護理。對開展層級護理我的感觸比較大，我個人觀點開展層級護理是護理工作的乙個新起點，是一種革新，是各級領導重視護理發展的結果。從發動到實施、借鑑再改進現在基本形成了一種工作模式，35張病床分成2個護理組，一組、二組相對規定護理人員，晨**由高責和**長各帶一組查房、床頭交**，之後高責、**長交流後再各自巡視另一組病人，全面掌握病區的情況。
**也是越來越接受這種模式，有問題也主動請高責幫忙解決。開展層級護理的好處有兩點：一是提高護理質量，尤其是危重病人護理質量。
高責在班時要對危重病人查房，指出初責工作中的不足，進行業務指導。另乙個好處就是督促**長、高責要不斷的學習，主動學習，有利於營造科室良好的學習氛圍。
4.落實了崗前培訓方案，嚴格**准入制度
今年新入科的**有3人，一人均已按照崗前培訓要求去培訓考核、准入上崗。一人培訓已結束正在考核中，另一人在帶教中。
5.護理質量的持續改進
5.1科室今年發生的3例差錯，均以召開安全分析會，究其原因分別是查對不嚴、交**不細、醫生工作站故障醫囑列印不出，均已對原因進行分析並整改。
5.2實施實時護理質控，建立實時質控記錄本，有問題隨時記錄，每週例會上講評並督導改進。
5.3不定時抽查一組護理文書的書寫進行切磋點評，提高了文書書寫質量。
6.不斷自我學習，提高自己和科室業務水平
我科堅持每月業務查房2次，業務學習1次。學習有針對性。搶救或死亡的病例及時組織討論學習，吸取經驗教訓。
對不熟悉的危重病例及時上網查資料並列印出來組織學習。隨著病例的不斷積累，我科在消化道大出血病人三腔二囊管護理、低鉀血症的救護、心衰的護理方面都有了一定的提高。
工作中的難處：**流動性大，人力資源不足，培訓新人壓力大，
總結:回望過去的一年，我覺得工作得很充實，各種關係不斷捋順，業務上也不斷提高。展望未來，我覺得自己做得還遠遠不夠，尤其在管理上還要繼續學習。
2023年工作思路：
1、 按照二級醫院的標準自查
2、 加大培訓學習力度：
（1） 修訂各級人員的培訓計畫；
（2） 通過二級查房提高**整體水平
（3） 每月按計畫查房2次，業務學習至少1次
（4） 鼓勵後續學歷教育
工作計畫 內科病房護理工作計畫
一 指導思想 在總支 院辦的領導下，認真學習和貫徹 年全國護理工作會議的精神，遵循 以人為本 的科學發展觀，以病人為中心 的服務理念，以夯實基礎護理，改善護理服務，樹立行業新風，促進醫患和諧，提高患者滿意程度為主要內容，以確保護理安全為目標，強調過程管理和環節管理，強化內涵建設，提高技術水平和服務質...
2019內科護理工作計畫
2013年，內一科護理工作將緊密圍繞醫院 護理部年度總體工作計畫，認真落實醫院各項規章制度，牢固樹立 一切以病人為中心 的整體護理觀念，以保障護理安全 患者滿意為目標，不斷提高護理質量和護理隊伍的整體素質，確保各項護理工作安全 優質 高效完成，使科室護理工作再上乙個新台階，現擬定2013年護理工作計...
2019內科護理工作計畫
四 抓好 三基 及專科技能訓練與考核工作，提高護理人員急救技術 1 基本技能考核 對全科護理人員進行16項基本技能達標測試，考核將在實際工作中抽考，要求對基本技能能熟練掌握，將規範操作實施於病人，確保病人安全，預防併發症發生。2 加強專科技能的培訓 組織全科人員每月學習一次，每次講乙個專科疾病及護理...