開展「跟蹤問效」長效機制小結

2021-03-21 15:26:16 字數 774 閱讀 1315

水利局開展創先爭優「跟蹤問效」

長效機制活動小結

自今年縣委創先爭優活動部署後,我局黨委高度重視,迅速啟動,結合實際,制定了具體落實的思路措施。先後多次召開我局黨委會議和組工幹部動員會議,下發檔案、傳達貫徹會議精神,確定以開展「跟蹤問效」長效機制活動為載體,紮實、深入推進「跟蹤問效」長效機制活動。活動中取得了良好的成績。

現就我局開展「跟蹤問效」長效機制活動工作以來做如下小結:

第一,跟蹤問效活動有效地履行了我局創先爭優的職能。創先爭優長期以來被認為是我局開展的弱項,要求加強開展這項活動的呼聲不絕於耳。「跟蹤問效」長效機制活動是我局開展創先爭優的一項重要工作。

開展創先爭優的跟蹤問效活動,可以促進創先爭優的開展,有利於「跟蹤問效」長效機制活動提出的意見、建議得到落實。

第二,跟蹤問效活動有助於我局職工轉變觀念,注重落實。跟蹤問效有效地推動和促進我局著眼於落實,著眼於實效,把辦理「跟蹤問效」長效機制活動過程中作出的計畫和作出的承諾,在後續的工作中予以兌現,落在實處。因此,絕大多數的基層科室都非常重視這項工作,召開專門會議進行研究,指派專人負責檢查、督促、協調,認認真真地做好辦理的後續工作,最大限度地將委員提出的意見和建議落到實處。

不少科室把落實提案提出的意見、建議作為本科室督查工作的重要內容,納入了年度工作考核目標。

第三,跟蹤問效活動有力地推動了「跟蹤問效」長效機制活動的辦理落實,有助於提高管理者運用「跟蹤問效」長效機制活動履行職能的積極性。由於開展「跟蹤問效」長效機制活動得到了落實,發揮了作用,極大地調動了我局職工運用「跟蹤問效」長效機制活動履行職能的積極性,進一步促進了創先爭優活動質量的提高。

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