為深入學習宣傳貫徹落實「三項法規制度」和「四項監督制度」，加強領導班子和幹部隊伍建設，大力弘揚艱苦奮鬥，清正廉潔之風，我局積極組織開展學習宣傳《廉政法規制度》活動，結合我局實際，特制定本方案。
一、 參加人員
開發區環保分局領導班子全體成員、黨員、入黨積極分子及其他幹部職工。
二、學習內容
1、三項法規制度：
《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》
《關於領導幹部報告個人有關事項的規定》
《關於對配偶子女均已移居國（境）外的國家工作人員加強管理的暫行規定》。
2、四項監督制度：
《黨政領導幹部選拔任用工作責任追究辦法（試行）》
《學政領導幹部選拔任用工作有關事項報告辦法（試行）》
《地方黨委常委會向全委會報告幹部選拔任用工作並接受民主評議辦法（試行）》
《市縣黨委書記履行幹部選拔任用工作職責離任檢查辦法（試行）》。
三、 活動安排
學習宣傳活動從9月初開始，12月底結束，並將其貫穿到今後黨建活動的全過程；採取集中學習、專題輔導和自學相結合的形式進行，以靈活多樣的學習方式，具體可行的學習措施，確保學習取得實效。
（一）學習宣傳階段
1、召開學習動員大會。向參加學習人員提供電子檔《廉政法規制度》，集中傳達學習，把貫徹落實《廉政法規制度》的精神傳達到局內每乙個黨員幹部和職工。
2、組織集中學習。採取個人自學和集中學習相結合的方法，組織局內黨員幹部和職工學習《廉政法規制度》，要將《廉政法規制度》的精神學深學透，達到熟知會用。紮實開展黨性黨風黨紀教育，引導和推動廣大黨員、幹部不斷增強制度意識，築牢遵紀守法思想基礎，把制度真正轉化成為黨員幹部的行為準則、自覺行動。
3、創新學習載體。採取多種形式，認真組織開展學習貫徹《廉政法規制度》專題活動，在提高執行力、增強實效性上下功夫。重點開展以下活動：
舉辦一次廉政黨課。由局主要負責人為黨員幹部上一次廉政黨，增加黨員幹部黨性修養和廉政意識。
組織一次輔導報告。邀請專家學者做反腐倡廉專題輔導報告，提公升學習效果。
開展一次警示教育。充分利用身邊的勤政廉政先進典型和環保部門近年來發生的典型案例，開展示範教育、警示教育和崗位廉政教育等多種形式，加強對廉政法規制度的學習、宣傳、教育。
4、廣泛進行宣傳。充分利用報刊、網路、條幅、展板等多種載體宣傳我局《廉政法規制度》的學習貫徹情況。積極宣傳《廉政法規制度》的內容，及時發布學習動態，為推動全域性廣泛深入學習貫徹《廉政法規制度》發揮積極正確的導向作用，營造濃厚氛圍，創造良好環境。
（二）對照檢查階段
1、廣泛徵求意見。通過各種形式廣泛徵求社會各界對我局及黨員領導幹部在廉潔從政方面的意見和建議。對徵集到的意見和建議要及時進行整理、歸納，分別向單位領導班子和黨員領導幹部個人反饋。
同時，公布舉報**，設定意見箱，接受群眾監督。
2、開展自查自糾。黨員幹部在認真學習《廉政法規制度》的基礎上，要緊密聯絡實際，重點查詢黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈和在勤政廉政，工作作風方面存在的突出問題。
3、召開民主生活會。11月份組織召開一次專題民主生活會，開展嚴肅認真的批評與自我批評，做到有則改之、無則加勉。認真分析和查詢本部門和本單位黨員領導幹部在廉潔從政方面的薄弱環節和存在問題，採取有效措施加以解決和糾正。
4、 組織一次心得交流會。以黨支部為單位，圍繞廉潔從業這個主題，結合自己的崗位職責和特點，認真開展心得交流活動，深入查詢存在的有待克服的問題，深刻總結經驗，研究提出整改措施，切實把《廉政法規制度》內化為觀念，外化為行為。
(三)整章立制階段
1、整改存在問題。在開展自查自糾和對照檢查的基礎上，對徵求到的意見、建議和存在問題進行梳理分類，仔細分析問題根源，認真制定整改方案，明確整改目標、整改時限和整改責任人，確保整改效果，並形成整改報告。
2、規範完善制度。第一，堅持邊學邊改、邊查邊改、邊整邊改，把解決問題與創新體制機制結合起來，把圍繞《廉政準則》整章立制與積極推進重點領域和關鍵環節改革創新結合起來，把廉潔從政各項要求落實到具體業務工作的各個方面，加強重點崗位和關鍵環節的制度建設，建立風險防範機制，進一步加大關鍵部門和重點權力崗位人員輪崗交流力度。第二，結合我局實際，一是對以往制度進行清理規範，對重複的制度要合併，對互相牴觸的制度要修訂，對缺少的制度要健全，對過時的制度要廢除，使之與形勢發展相適應。
二是對現有制度進行修訂補充，重點健全和完善重大事項集體決定、權力分解、專案審批及驗收、環保收費、環境監管等方面的制度，對貫徹落實《廉政法規制度》中可能發生問題的風險點，細化責任，制定監管措施，進一步健全和完善制度和規定，切實加強防範和監控。
3、提高制度執行力。貫徹落實《廉政法規制度》，不僅要科學制定制度，而且要有效執行制度。在制度的制定上，要科學論證，切實將制度中的彈性降至最低，人為操作的空間壓至最小；在制度的監督上，通過不斷深化政務公開，推行陽光政務，促進依法行政，形成權力公開透明執行機制，真正讓權力在陽光下正確行使，使廉潔從政工作貫穿於權力執行的全過程；在制度的執行上，要堅持制度面前人人平等，對違反《廉政法規制度》制度規定的人和事，要發現一起，查處一起，不搞下不為例，防止制度軟弱無力、流於形式。
(四)總結驗收階段
1、撰寫一篇心得體會。每位黨員領導幹部都要在對照《廉政法規制度》的基本規定和要求的基礎上，結合思想和崗位實際，從思想、作風、組織觀念等方面認真查擺存在問題和不足，寫一篇心得體會。
2、開展一次知識測試。開展一次黨紀政紀知識測試，以檢驗學習宣傳活動的成果。
3、學習筆記。無論是集中學習還是自學，參加學習人員都要認真做好學習筆記，局辦公室將不定期抽查、定期檢查。
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