xx 鄉黨建工作情況匯報
尊敬的楊部長一行：
首先我代表xx 鄉黨委對楊部長一行的蒞臨表示熱烈歡迎，感謝楊部長一行一直以來對xx 鄉工作的關心和幫助，接下來，我就xx 鄉黨的建設有關方面的工作向各位領導作如下匯報：
一、切實做好村級黨組織換屆工作。
（一）現有「兩委」班子基本情況。全鄉四個村乙個社群「兩委」班子人員除陽河村外全部配齊，共17人，其中岩灣村和惠民社群各5人，新勝村與新紅村各3人，陽河村1人，均能正常履職，各村（社群）支部書記知識、年齡結構合理，學歷在大專以上2人，高中文化3人，35—40歲4人，50歲以上1人，「兩委」班子平均年齡在45歲以下4個，45歲以上1個。總的來看，目前「兩委「班子中35歲以下人員偏少，崗位待遇對年輕人缺乏吸引力。
（二）村（社群）換屆工作準備情況。通過前期對「兩委」班子調查摸底，切實掌握了現任村級班子的實際情況，各村（社群）都建立了詳實的檔案資料；嚴格依照農村基層後備幹部條件，建立了農村後備幹部資料庫，目前，全鄉共有後備幹部14名，每個村最少2名，大都為35歲以下具有高中以上學歷的回鄉大中專畢業生、退伍軍人和本地致富能人，其中婦女幹部4名，佔總數的28%；近期，我鄉成立了鄉級賬務審計領導小組，由財政所所長擔任組長，抽調鄉上精通財務知識的人員對全鄉四個村乙個社群村級財務進行換屆前審計，做到摸清底子，理清帳目，規範管理，並向村民公開，給幹部乙個清白，還群眾乙個明白。
二、切實落實黨建工作「一把手」責任制。
認真落實黨建「一把手」責任制，強化基層黨建工作保障。鄉黨委歷來按照「圍繞全域性抓黨建，抓好黨建促發展」開展工作。成立了以鄉黨委書記為組長的黨建工作領導小組，領導小組定期對黨建工作存在的問題進行研究，並提出解決辦法。
成立了以紀委書記為組長的鄉督查考核辦公室，不定期對黨建工作推進情況進行督查。鄉黨委結合實際，制定了村級黨建工作考核辦法，明確了各黨支部的工作職責，明確村（社群）支部書記為黨建工作第一責任人，鄉黨委書記分別與各村（社群）支部書記簽訂了黨建工作目標責任書，切實把黨建「一把手」責任制落到實處，推進黨建工作有序開展。
三、切實加強黨的基層組織建設。
我鄉雖無後進黨組織，為鞏固成果繼續深入鞏固基層組織建設，按照「五個好」的建設要求，及時查擺各基層組織存在的問題並進行整改；嚴格黨員發展程式，加大對中青年黨員的培養力度，截止7月底，我鄉新發展黨員1人，轉正4人；重視黨員幹部學習培訓，通過落實「三會一課」，充分利用12371黨建資訊平台和遠端教育平台，加強了對黨員的教育管理；對於流動黨員，我鄉建立了流動黨員檔案，隨時掌握流動黨員動向，並隨時保持聯絡，通報黨建工作資訊，要求保持黨員先進性；認真貫徹落實「三項制度」、「四議兩公開」工作法，提公升基層黨建工作科學化、制度化水平；落實「黨員承諾踐諾評諾」制度，各支部根據每個黨員的情況，進行了設崗定責，黨員向支部匯報所承諾事項的完成情況，各支部通過召開黨員會議，對每個黨員進行評比，並將評比結果進行公示。
四、切實改進黨員幹部工作作風。
大荔縣基層組織工作匯報
大荔縣共有黨 工 委35個，其中黨工委2個，鄉鎮黨委18個，部門黨委14個，社會組織黨委1個。共有黨 總 支部944個，黨員25275名，其中農村黨員16260名。近年來，我縣基層組織建設按照 抓基層打基礎 抓重點促落實 抓創新求突破 的思路，堅持圍繞中心 服務大局，呈現出良好的發展態勢。2008年...
為組織工作
為組織工作 奉獻 負責 爭光 梁濱部長強調在創先爭優活動中要叫響三句話，即 我為組織工作奉獻 我為組織工作負責 我為組織工作爭光。三句話 使組織系統的創先爭優活動主題更加明確，方向更加準確，隨著創先爭優活動開展的深入，我更加清醒地認識到雖然梁濱部長三句話語言簡潔，但是真正能夠做到 做好絕非一日之功，...
工業園區非公企業團組織工作匯報
工業園區團工委關於非公團建情況匯報 為進一步加強非公企業團組織建設，增強基層團組織活力，工業園區團工委立足實際 選準定位，以健全完善團建制度 促進非公企業健康發展為著力點，穩步推進工業園區非公企業團建工作。下面就工作的開展情況匯報如下 一 工業園區非公團建工作現狀 嘉峪關工業園區作為地方工業載體，目...